静岡県/浜松市の求人情報

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580件中 1~20件を表示

営業(国内・海外)_産業用ロボット、工場用生産設備の営業責任者(統括部長候補)【管理職】(ロボティクス事業部)/ヤマハ発動機株式会社

上場会社・福利厚生など働く環境と制度が充実しています。

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
1,050万円~1,250万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ヤマハ発動機では現在、ロボティクス事業において、SMT設備や産業用ロボットの製造・販売に加え、工場自動化・省人化のためのFA機器ソリューションビジネスを積極的に推進しています。
その実現のためには、営業組織全体の強化や人材育成が不可欠であり、部門を牽引する人材が必要です。
こうした背景から、将来的に営業統括部長として組織をリードし、営業戦略の中核を担っていただける人材を募集しております。

【職務内容】
・潜在顧客、既存顧客との人間関係構築
・ソリューションビジネス営業組織のマネージメント
・ソリューションビジネスの事業化とその拡大
・ソリューションビジネス拡大のためのパートナーネットワークの構築

【やりがい・魅力】
新たなビジネスモデルを構築する、新しい組織を率いて大きくしていくというリーダーとして、この上ないやりがいと達成感が得られる

【求める人物像】
・主体的に仕事に取組み、粘り強くやり抜ける方(必須)
・プレッシャーの中でも冷静に対応し、安定した成果を出せる方(必須)
・困難や新しいことにも前向きに挑戦できる方(必須)
・立場や役職を問わず、誠実なコミュニケーションができる方(必須)
・状況の変化や多様な価値観を受け入れ、柔軟に思考・行動できる方(必須)

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代理店(税理士事務所)営業

個人に対する営業なし/代理店営業に専念/地域型職種・転勤無し/チーム目標制

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
521万円~743万円
雇用形態
正社員
仕事内容
代理店は税理士事務所です。その顧客である中小企業が抱えるリスクをヒアリングし適切な保険商品の提案プランの検討をサポートします。代理店が自立的に保険を推進する体制を構築していただきます。

【具体的には】■商品販売研修や業界に関する情報提供・代理店が提案をする際のサポート/中小企業への財務諸表に基づくリスク額の算定提案プランの打合わせ。

【業界優位性】日本企業の99%を占める中小企業に対する保険提案は業界トップの実績と経験・ノウハウがあります。
他社に負けない税理士事務所との強固な関係性を武器に成長を続けています。

<代理店営業担当者の一日(例)>
■ 9:00 朝礼(ZOOM等を活用しながら朝礼を実施)
■10:00 代理店との打ち合わせ
(ZOOMを使っての打ち合わせも増えており、一人だと不安な打ち合わせなどには課長が同行します)
■10:30 税理士事務所への保険指導研修(新商品の解説や保険金支払い事例などだけではなく動画ツールを活用した提案研修も実施)
■12:00 ランチ 
■14:00 顧問先企業への提案同行(税理士に同行し会社が抱えるリスクや保険の必要性をヒアリングし適切な商品提案
をサポート)
■16:00 ミーティング(大同生命では個人目標ではなくチーム制。活動方針や達成に向けた戦略会議を実施します。)
■17:00 デスクワーク(明日の活動に向けスケジュール管理や提案資料を作成)
■18:30 退社(ライフワークバランスを実現させるため退社時間を決め効率的な業務設計を行っています)

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ヘルプデスク(住友G商社)

住友商事子会社の専門商社/転勤無

勤務地
静岡県浜松市中区
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工作機械を扱う専門商社である同社の管理部にて、基幹システムの運用・改善やIT機器の管理、電子化推進業務などを担当いただきます。
※一部総務業務も含む。

業務詳細
・基幹システムの運用・管理(ベンダーとの連絡窓口、仕様や価格の交渉、社内からの入力・エラーに関する問合せ対応、カスタマイズ検討推進)
・ネットワーク環境に関する外部委託先との連絡窓口、保守契約管理
・パソコン、サーバー等の管理(調達、修理手配等)
・住友商事グループ標準に合わせたセキュリティ体制の見直し、検討、推進
・社内のDXやRPAの推進

将来的には、
・安全運転管理者の業務(社有車の管理や安全運転の推進活動等)
・取締役会・株主総会の運営
・社内からの相談対応
等の職務を担って頂きたいと考えています。

管理部門強化を目的とした増員募集の為、現担当者の引継ぎを受けながら仕事を進める事ができます。

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海外営業(アジア向け) 電子楽器 <東証プライム上場企業>

電子楽器専業メーカーの世界トップブランド

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
650万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
IR担当として業務をお任せ致します。グローバル拠点の中心として、対外的な発信活動を中心に業務を少しずつお任せします。

【具体的には】
・海外含む機関投資家説明(毎四半期のLarge Meeting, 1 on 1meeting)
・IR Webサイトの運営
・主要株主の将来の売出しに備えた準備
・英文IR書類の対応

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損保・生保の法人営業/鈴与興産株式会社

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
420万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■職務詳細:
・鈴与G法人約140社を中心にご担当いただき、既存の損保契約の更新・メンテナンス・新規提案と、あわせて新規法人営業を行っていただきます。
新規開拓は主にグループ会社からの紹介がメインとなります。(既存:新規の割合は、目安 8:2です)

・紹介を頂き、電話でアポイント。鈴与Gのお客様が中心のため、アポイントメント等スケジュールも組みやすくなっています。その後各企業の担当と打ち合わせを行い、各企業の事業により見合った保険をご提案します。
飛び込み営業/ノルマは一切なく、多種多様な商品の中から、顧客の事業に最適な保険をご提案することができます。

・1人あたり約50社担当しております。担当エリアは、富士川~大井川辺りで、web商談の場合と、お客様先へ訪問する場合があります。打ち合わせの都合によっては、事前に申請をした上で、社用車の持ち帰りや直行直帰も可能です。

■働き方
法人営業メインのため基本的に土日出勤は発生せず、残業も月10時間以下です。システム導入による業務効率化や、事務メンバーと業務分担の適正化をしており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。

■組織構成
全体30名、営業担当が15名となります

■入社後の流れ
ご経験によりますが、OJTにて既存顧客の担当を引継ぎながら進めていただきます。業務に慣れてきましたら既存顧客のフォローをしながら新規開拓も並行して行っていただきます。業界未経験の方は、保険会社による代理店従業員育成プログラムにて1~2年間業界や資格、仕事内容を身につけていく為の研修があります。

■本ポジションの魅力
同社は取り扱っている保険の種類の多さが特徴になります。鈴与Gの事業は、物流、商流、建設・ビルメンテ、食品、情報、航空など多岐にわたりますので、通常の代理店ではなかなか扱わないような、船舶保険、海上貨物保険から航空保険までありとあらゆる保険を取り扱います。そのため、専門的な知識を身につけ、保険のスペシャリストとして成長できます。また、給与は固定給をベースとしておりますので、顧客と向き合いながら、顧客にとって一番良いと思える保険をご提案することが可能です。

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スズキ純正アクセサリーの発注、および供給管理業務/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
スズキ純正アクセサリーの発注および供給管理業務を担当していただきます。具体的には、サプライヤーとの連携を通じて、アクセサリーの適時かつ適正な発注を行い、在庫管理を最適化します。また、供給チェーン全体の効率化を図り、品質とコストのバランスを考慮した供給体制を構築します。市場の需要動向を分析し、販売部門と協力して供給計画を策定することで、お客様に高品質な製品を安定的に提供することを目指します。

<< 具体的には >>
1. 市場の需要予測に基づき、適切な発注計画を立案し、サプライヤーへの発注を行います。
2. 在庫レベルを常に監視し、過剰在庫や欠品を防ぐための調整を行い、在庫の最適化を図ります。
3. サプライヤーと良好な関係を維持し、品質や納期に関する交渉を行います。
4. 供給プロセス全体を見直し、コスト削減やリードタイム短縮を目指した改善策を提案・実施します。
5. 供給状況や市場動向に関するデータを分析し、関連部門に対して定期的に報告を行います。

<< 部門のミッション >>
スズキ用品推進課のミッションは、これまでに存在しなかった新しいアクセサリーや、時代の変化に対応した商品を市場投入し、スズキ製品の付加価値を高めることです。多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、それぞれの専門知識や経験を活かしながら、開発部門と密接に連携して製品化を目指しています。

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経営コンサルタント

イチから丁寧に指導を行います。未経験からでも安心してスタートできます。

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
浜松の税理士法人にて下記業務をお任せします。

<具体的には>
■巡回監査
■事業者と会話し理想の経営に向けた経営計画策定支援
■企業税務対応及び税務会計コンサルティング業務
■未来税務スキーム提案・月次企業訪問及び決算前検討会の開催 等

多くのメンバーが異業種からの転職が多く未経験でのスタートですが、今では会社に欠かすことのできない人材となって活躍しています!
入社直後は、先輩が担当するお客様の監査に係る数値データのPCへの入力から始まり、”監査業務”で税務の知識をしっかり身に付けていただきます。その後、徐々に経営コンサルティングの業務を覚えていただき経営コンサルとしてご活躍いただきます

※充実した教育制度がありますので、安心してご応募ください。
※一部在宅ワークも取り入れています。

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法人営業(システム関連)

創業70年以上の機械商社/年間休日121日/取引先は上場企業や有名企業など誰もが知る優良企業ばかり

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
1946年創業の工作機械や切削工具等の専門商社にて、世界的な大手メーカーへの営業(システム関連)を行っていただきます。
主な営業先は、世界的な自動車やバイク、船舶、楽器メーカーなど。
設計や開発、生産担当者と信頼関係を築き、モノ作りを支えています。
お客様のニーズに対して最適なシステム製品を提案・販売・フォローを行う業務となります。
導入・立上げ後にお客様に感謝をされることを目標としており、私たちと一緒に、主体的にチャレンジいただける方を募集しております。

■国内/海外出張あり

【職務内容】
・既存顧客へのシステム関連、ソフトウェア製品の販売業務
 ※顧客のニーズを収集し、最適な製品を提案する
・納品後のアフターフォロー
 ※提案した製品にて顧客が効果を上げて貰えるようフォローする
・展示会やイベント等に顧客同行による販売PR活動
 ※常に最新の情報を収集し、提案営業を実施する



≪取扱商品例≫
・3D CAD/CAMシステム
・シミュレーションシステム
・非接触三次元測定機
・非破壊測定機
・画像検査システム
・DX支援に関する様々なソフトウェア群 等

<営業先は大手有名メーカー>
世界的な大手メーカーを部門ごとに担当。
対応するのは、設計・開発・生産担当者など

【入社後の流れ】
(1)最初の3ヵ月は内勤業務。見積作成や発注事務など、業務フローを理解
(2)基礎知識が身に付いたら、上司の営業に同行。お客様と顔を合わせ、実際の現場を体感
(3)独り立ちは納品から。お客様への説明や設定等で、自分をアピール
※一人ひとりの理解度に合わせて、チームの上司がじっくり指導します。

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海外営業/将来の幹部候補【赴任先/タイ・インドネシア・メキシコ・インドなど】

創業70年以上の機械商社/年間休日121日/取引先は上場企業や有名企業など誰もが知る優良企業ばかり

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
1946年創業の工作機械や切削工具等の専門商社にて、
世界的な大手メーカーへの営業を行っていただきます。

主な営業先は、世界的な自動車やバイク、船舶、楽器メーカーなど。
設計や開発、生産担当者と信頼関係を築き、モノ作りを支えています。

【具体的には】
<取扱商品>
■自動車やバイク、楽器等の大手メーカーの設備
・工作機械、産業用ロボット、測定機器
・CAD/CAMなどのシステム
■生産現場で使われる切削工具、ドリルなど

<営業先は大手有名メーカー>
世界的な大手メーカーを部門ごとに担当。
対応するのは、設計・開発・生産担当者など

■駐在先/タイ・インドネシア・メキシコ・インドなど
■期間/3年~5年程度を想定しています。

<入社後>
浜松本社で2~3年程度、研修期間あり
(ご経験により前後する可能性あり)

■海外赴任は何回でも可能!グローバルに活躍する人材として、スキルアップを目指していただけます 。
海外での需要拡大に伴い、海外赴任も積極的に行っています。
住居費用および一時帰国費用は会社負担、渡航費会社負担(家族分も含む)、
お子様がいらっしゃる方は子女教育手当も中学生まで全額負担、車貸与、
海外赴任手当等、安心して赴任できる仕組みを整備。
帰国後はキャリアアップし、希望により国内での就業もしくは
マネジメント職として再度海外に赴任することも可能です。

【求める人物像】
・チームのビジョンを共有し、協調性を持って業務に取り組める方
・リーダーシップを発揮できる方
・目標に向かって行動出来る方
・顧客、メーカーを大事にし感謝の気持ちを持って働く事が出来る方

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法人営業(国内/海外)

創業70年以上の機械商社/年間休日121日/取引先は上場企業や有名企業など誰もが知る優良企業ばかり

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
1946年創業の工作機械や切削工具等の専門商社にて、世界的な大手メーカーへの営業を行っていただきます。

主な営業先は、世界的な自動車やバイク、船舶、楽器メーカーなど。
設計や開発、生産担当者と信頼関係を築き、モノ作りを支えています。

【具体的には】
<取扱商品>
■自動車やバイク、楽器等の大手メーカーの設備
・工作機械、産業用ロボット、測定機器
・CAD/CAMなどのシステム
■生産現場で使われる切削工具、ドリルなど

<営業先は大手有名メーカー>
世界的な大手メーカーを部門ごとに担当。
対応するのは、設計・開発・生産担当者など

【入社後の流れ】
(1)最初の3ヵ月は内勤業務。見積作成や発注事務など、業務フローを理解
(2)基礎知識が身に付いたら、上司の営業に同行。お客様と顔を合わせ、実際の現場を体感
(3)独り立ちは納品から。お客様への説明や設定等で、自分をアピール

※一人ひとりの理解度に合わせて、チームの上司がじっくり指導します。

【求める人物像】
・チームのビジョンを共有し、協調性を持って業務に取り組める方
・リーダーシップを発揮できる方
・海外出張、海外赴任が可能である方
・目標に向かって行動出来る方
・顧客、メーカーを大事にし感謝の気持ちを持って働く事が出来る方

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地域別・事業別の成長戦略と連携した、グループ全体のSDGs/ESG/サステナビリティに関する戦略立案と推進/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
グループ全体のSDGs/ESG/サステナビリティを推進するための戦略立案・推進に携われる方を募集します。
経営戦略に基づいた地域別、事業別の戦略と連携させ、SDGs/ESG/サステナビリティ推進をリードするとともに、企業課題に対してスピード感をもってアプローチして頂きます。

【具体的には】
SDGs/ESG/サステナビリティに関する施策の企画立案および実施
 -人材・働き方の多様性、人権問題などへの取組みの推進
 -その他サステナビリティ(環境・社会・ガバナンス)課題全般の取組みの推進
 -ESG情報の開示、エンゲージメント(レポーティング、TCFD対応、投資家対応)

≪採用背景≫
安心安全なまちづくり、経済成長、環境保全など自動車業界が関わるSDGsのターゲットは数多くあり、その達成の責務に邁進しています。今後の世の中の劇的な変化に対応するため、さらに活動を加速させる必要があり、社会課題に対する取り組みを社内横断的に共に推進していただける人材を求めています。

≪部門のミッション、ビジョン≫
・経営層に近い部署で、多領域を跨いだ幅広い業務経験やグローバルな経営視点を身につけることができます。
・必ずしも正解がない課題に向けて、チャレンジする姿勢が求められるポジションです。
・各事業部門と連携し、SDGs/ESG/サステナビリティに関する取り組みを推進していきます。

≪配属部署≫
経営企画室 コーポレート戦略部

≪入社後のフォロー体制≫
社内研修による企業理念、コンプライアンス、安全、情報セキュリティ等の基礎教育を実施します。
職能別研修、専門研修を社内・社外研修で実施します。
OJTにより、チーム員とともに戦略に取り組んでもらうことで、お互いの知識・経験を共有しながら業務に従事していただきます。

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補修用部品,アクセサリーの品質保証・品質管理/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製品の補修用部品,アクセサリーの品質に関わる業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・品質管理規格管理業務
・検査データの確認などの品質管理業務
・補修用純正部品・アクセサリーメーカへの製造工程監査,指導
(取り扱い品:四輪・二輪,船外機・電動車イスの純正部品、アクセサリー)

【採用背景】
昨今、製造業で品質に関するコンプラインス問題がクローズアップされて品質に関して厳格化を求められています。
アフターマケットの補修用部品,アクセサリーについても品質保証・品質管理の体制を強化していく上で人材が早急に必要になってきています。

【配属部署】
・配属 部品用品本部 部品物流部
・就業時間 8:10~16:55
・フレックス適用有

【部門のミッション】
補修用部品,アクセサリーの品質を強化していくこの流れに対応するための人材を広く求めています。

【入社後の教育体制】
担当部品チームに配属して、安全,業務に関する導入教育を行い、役職者によるOJT及び担当業務のフォローを行っていきます。

【応募者へのメッセージ】
・職場のアピールポイント:2022年12月に新設された組織で体制作りから始めて職場全員の意見、
             提案を積極的に取り入れてコミュニケーションを良くして業務を拡大しています。
・応募者に期待すること :2022年12月に新設された組織で現在、経験者が少く即戦力として期待をしています。

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二輪車市場品質保証業務対応人員(車体部品関係)/スズキ株式会社

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
次の業務に携わっていただきます。
二輪車の市場品質問題に関する、回収部品の調査、原因究明、対策検討を行います。

≪業務詳細≫
二輪車のブレーキ、サスペンションの市場品質案件に関し、不具合事象の確認、不具合部品の調査、情報収集、分析、
原因究明、対策検討を行います。

≪採用背景≫
二輪車の部品やシステムは先進技術の導入によってますます高度化・複雑化してきています。
お客様が使用する二輪車で発生する品質問題を迅速かつ適確に対応するために、専門知識を持つ人材を求めています。

≪部門のミッション、ビジョン≫
お客様の不満点を解消し品質向上を図ることでスズキ製二輪車の信頼度を高め、お客様に安心、安全な二輪車を提供することがミッションです。

≪配属部署≫
・配属される部門名称:二輪品質究明部 第1課(車体部品関係)
・配属拠点:浜松工場
・就業時間:8:45~17:30
・フレックス適用:有
・在宅勤務利用状況:業務によって調整可
 在宅勤務の利用頻度(平均):週1回

【環境】 基本は浜松工場内二輪技術センターですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
部内駐在実績拠点:インド、インドネシアなど

≪仕事のやりがい≫
弊社は担当者の業務範囲が広く、担当者の主体性を尊重する風土があるため、積極的に行動することにより、
自らの考えを実行、実現できるチャンスが高い会社です。
また、部署のセクショナリズムも強くなく、関連する部署と緊密に関わり補間しながら業務を進めるため、
幅広い社内人脈を築くことができます。

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完成検査における抜取検査の管理業務(実務担当~マネージャー)/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市南区高塚町300
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国内工場、海外工場で生産した四輪車・二輪車の抜取検査の管理に関する業務に携わっていただきます。
検査項目例:排出ガス・燃費、前照灯、騒音、シートベルト警報装置、制動停止距離、方向指示器・非常点滅表示、等

【担当いただく業務】
・四輪・二輪 抜取検査に係る法規情報の収集・分析
・四輪・二輪 抜取検査に係る規程類の制改定
・四輪・二輪 抜取検査データの分析・管理
・四輪・二輪 海外拠点の抜き取り検査の統制
・抜取検査員への教育の策定と実施

≪採用背景≫
製造された車両が性能を満たしているか、国内外の法規に適合しているかを見極める重要な工程が抜取検査です。高度化、複雑化が進む自動車業界において、この抜取検査もレベルアップが求められており、共に構築していくことができる人材を求めています。

≪部門のミッション≫
お客様に安全で安心な車をお届けするために、現状の検査の更なるレベルアップに取り組むことは勿論のこと、CASEも含む新たなシステムへの抜取検査の対応も構築していく部門です。

≪配属部署≫
品質保証本部 検査部

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新事業研究/開発 機構設計リーダー/株式会社ROKI

環境に配慮した「ろ過」技術で海外に広く展開するグローバル企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
特殊吸着材分野及びナノファイバー等の機能性フィルター分野における技術開発・商品開発・解析・実験や
新事業領域におけるシステム開発、市場調査・発掘・基礎研究開発、パイロットラインの稼働最適化・生産能力最大化検討、部内プロジェクトの横断的な支援を行う新事業本部にて、下記業務に従事して頂きます。

電子機器・家電製品の設計から評価までの一連の機構設計プロセスをリードし、製品の形状、機能、信頼性を含めた設計と開発を担当していただきます。

2024年に独自開発した「水溶性ナノファイバー」を活用した、エアロゾルや呼気などの細菌・微粒子捕集を目的とした製品の開発を現在進めており、その一部の製品の機構設計をお任せいたします。

特に、当該製品の機構設計における、以下の範囲をご担当いただく予定です。
・機構設計と開発
・プロジェクトマネジメント
・技術指導
・機構技術トレンドの追跡
・機構設計戦略の策定

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自動車補修塗料・資材の深耕営業/不二化成品株式会社

静岡の産業を裏側から支える総合商社/平均勤続年数18年、社員定着率の高い企業です/残業月20時間程度

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~537万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車補修業界 (自動車販売・整備・鈑金塗装など)のお客様に対し、塗料を中心とした各種資材や、作業効率の向上につながる機械・設備の提案・販売を行

■この仕事の魅力
お客様とのコミュニケーションを通じて、提案した商材が採用され、感謝の言葉をいただける瞬間に大きな達成感を感じることができます。

■業務詳細
まずは、静岡県西部にある既存顧客企業への深耕営業を担当していただきます。
主な取引先は、自動車鈑金・塗装業界の企業です。
塗料や塗装資材は消耗品であるため、お客様からは日々、お電話・メール・FAXを通じてご注文をいただきます。
在庫がある場合は自社から納品し、在庫がない場合はメーカーへ発注するというのが基本的な業務の流れです。
主な営業活動は、既存顧客へのルートセールスになります。
新規先の訪問については、既存顧客や塗料メーカーからのご紹介、あるいは同社の他部署が既に取引している企業内でニーズが発生した場合などに、取り扱い商材をご提案いただく形が多く、飛び込み営業が求められる機会は少ないです。

■組織構成
浜松事業所には、約30名の社員が在籍しており、今回配属される自動車補修チームには、2025年6月現在4名の社員が所属しています。
チームには20代から50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、分からないことがあれば気軽に相談できる環境が整っています。

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ハイブリッドピアノ製品のソフトウェア開発業務 <東証プライム上場企業>

静岡県を代表するグローバル上場企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ピアノ市場におけるリーディングカンパニーとしてアコースティックピアノユーザーの裾野を広げるべく顧客価値を高めるため消音ピアノ・自動演奏ピアノ等のハイブリッドピアノ製品を提供しています。

「周囲に気兼ねせず、いつでも好きな時間に本物のピアノを弾きたい」という顧客ニーズに応えるべく、アコースティックピアノのタッチでありながらヘッドフォンで演奏を楽しめる消音ピアノ、またピアノの電子音を響板から発音させボリュームを絞ることが出来る弱音ピアノ等の高付加価値な商品を提供しており、都市部を中心に販売を伸ばしています。

こうした市場ニーズに即した製品を迅速に開発するために組み込みマイコン開発技術に長けた経験豊富な即戦力のソフトウェア開発エンジニアを募集しています。

【業務内容】
・ユーザーインターフェースや楽器音の信号処理を主とした組み込みソフトウェア開発業務(コーディング、検証、評価)

【役割】
・実務担当として上司から指示された業務をこなし、チームメンバーと協力しながら成果を出すこと

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ソフトウェアの開発 楽器・音響製品

上場子会社。年間休日123日、残業代100%支給。その他、手厚い処遇が魅力

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
480万円~610万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■ヤマハグループの各種製品開発において、ソフトウェア・ファームウェア開発を担当、多様な製品開発に関われる環境 ■学習経験があれば実務未経験でも1~2年かけてじっくり育成

■安定した環境で技術力を高めながらキャリア構築が可能 ■安定した企業基盤のもとでのキャリア構築が可能 【具体的には】組込みソフトウェア開発(言語:C/C++、アセンブラ ツール:ルネサスのCS+、Multi(GreenHills))、Windowsソフトウェア(言語:C#、Python ツール:visual studio)、DSP実装(言語:C、Python ツール:MATLAB、各種ベンダーツール)

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技術管理 女性管理職候補<東証スタンダード上場企業>

上場企業、製造業経験者優遇

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■業務内容:開発に関わるインフラ関係の業務をお任せします。
・設計にかかわる計測器、設計の上でのソフトウェア、サーバーなどの準備や管理
・ソフトウェアのライセンス管理、購入メンテ、保守契約、ソフトなどのデータ保管のサーバー保守など
※計器・人・インフラ関係の管理など幅広くお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■入社後にお任せする業務:
・ソフトウェアのメンテナンス(保守契約・費用の支払い)、ライセンスの管理、計測器、測定器のメンテナンスや修理依頼への対応などをお任せします。
※計測器、測定器は設計部門で細かい管理をしている人がいるため詳細な知見などは必要はございません。

■管理職登用後にお任せする業務:
・年度の代わりになった際の予算、運用計画立て、固定資産管理なども上記に付随してお任せをする予定です。
※ご経験に合わせてですが2年程度はまずはメンバーとして業務になれていただき課長代理→課長→部長を目指していただきます。

■業務の魅力:
・技術系部門の基幹部分の運用および管理を自ら行うことが出来ます。
・運用における課題や効率化のための改善も、自ら提案し推進することが可能です。
・技術全体での教育や管理など全体を管理することができるため大きな範囲に携わることができます。

■配属部署:
・技術開発部の技術管理課へ配属されます。技術管理課には12名が在籍しており、技術のサポートをする部隊です。

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