遠州鉄道グループ向け社内SE／遠州鉄道株式会社

駅近勤務/年休120日/地場大手鉄道会社/福利厚生充実/カジュアル面談も可能

求人内容

仕事内容: 【業務概要】
遠鉄グループ内のITに関する課題を解決する社内SE業務をご担当いただきます。
施策検討などの超上流工程から要件定義・ソリューションの検討、グループ会社への開発依頼、プロジェクト管理など幅広い業務に携わります。
その他、ご自身での簡易なシステム開発業務もございます。

【業務詳細】
・グループ各社からのICTに関する問い合わせ対応
・グループ各社の経営課題・業務内容の把握・分析
・グループ全体のインフラ・セキュリティ戦略の推進
・担当者へのヒアリングと、要望・困り事・課題の洗い出し
・ICT活用を軸とした解決方法の調査・提案：開発が必要な案件は同社グループ会社と連携をはかってプロジェクトを推進
募集背景: 組織強化

学歴: 高校卒業以上
必要資格: 要普通免許（AT限定可）
必要業務 経験: 資格：普通免許（AT限定可）
下記のようなIT関連実務経験をお持ちの方
・社内SEのご経験
・システムの開発や保守運用、企画といったいずれかの業務経験
優遇要件: ・システム開発経験（C#， Python， PHP等）
・クラウド活用経験（Azure， AWS等）
・オフショア開発経験
・大規模システムの導入経験
・ネットワークおよびセキュリティ関連の業務経験（ゼロトラストなど）

勤務地: 静岡県浜松市
転勤有無: 転勤なし
想定年収: 492万円～714万円
雇用形態: 正社員
福利厚生: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
団体生命保険　財形貯蓄　退職金制度
育児･介護休業制度(取得実績有)/再雇用制度(65歳まで)/従業員持株会制度など
・資格取得支援制度
・オフィスカジュアル可
・一部在宅ワーク可
・グループ内割引・えんてつカードポイント割増制度（遠鉄百貨店商品・ネッツトヨタ商品・旅行商品ほか）
・グループ内施設利用補助（ウェルシーズ浜名湖・スポーツクラブエスポほか）
・遠鉄バス鉄道全線乗車証支給
・従業員専用保育園
休日休暇: 年間休日120日
完全週休二日制（土日）
ＧＷ、夏季、年末年始休暇
有休休暇（入社半年経過後に初回10日分支給）

業種: その他
特徴: ＜1943年設立／浜松市に根付く企業＞
静岡県西部地域を中心に、鉄道・バスの運輸事業をはじめ、不動産事業、保険代理業、介護事業など幅広く展開する総合サービス企業。

鉄道インフラ事業を柱としてグループ会社19社を束ね、人々の生活と密接に関わリ合い、より豊かでゆとりある地域社会の実現に貢献することを目指しています。
地元に広く知られており地域の皆様からの絶対的な信頼感があります。
売上: 2242億円
従業員数: 2029名

管理会社: 株式会社リンク・アンビション（静岡）
求人ID: 19122
担当コンサルタントより: ■中途入社の場合でもハンデはなく、
　入社後のキャリアアップに不利になるようなことはありません。
■教育制度も整備されており、一人ひとりが裁量をもって仕事に取り組むことができるため、男女問わずキャリアを選択出来る環境です。
マナーアップからはじまり、財務やマーケティング知識の習得など、階層別の研修プログラムを通じて、
幹部としてグループ経営のかじ取りを行える資質を身に付けていきます。
専門的知識が必要な分野では、OJTとそれを補助する
職場ごとの研修を積極的に実施し、プロフェッショナルの育成に力を入れています。

■福利厚生も充実しており、長期的に就業がし易い環境です。
　誕生日休暇制度やノー残業デーなどの休暇制度があります。
フレックスや在宅勤務はもちろん、男性の育休も平均47日取得しています。

■試用期間・期間中の条件について
試用期間：6ヶ月
雇用期間の定め無し　※入社時の雇用形態は契約社員
試用期間終了後に正社員登用予定
給与面条件変更なし

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。