求人情報

勤務地

静岡県湖西市

想定年収

680万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載用リチウムイオン電池のセルシミュレーション技術を用いたセル特性予測技術者

【具体的には】
・試作レスのシミュレーションでセル特性を予測し、セル設計/開発に活用する
・極板内粒子の電子顕微鏡写真から画像解析/3Dデータ化を行い電極特性のCAE解析を行う
・セル作製プロセス時のシミュレーションを行い、プロセス条件を最適化する
・セルのデジタル特性をパックや制御のデジタル特性と連携させて、セル設計の最適化を行う

計算科学/マテリアルズ･インフォマティクスによる車載用リチウムイオン電池の材料探索

【具体的には】
・原子/分子レベルのエネルギー計算により材料特性を予測し、高性能電池開発を促進する
・分子構造解析と反応特性把握を分子動力学計算で行い、高機能性材料の開発を行う
・エネルギー計算による材料特性と極板レベルの実特性を連携させて、電池設計を行う
・計算科学で導き出した大量の材料情報をデータ解析技術により最適材料を見出す

＜仕事の魅力＞
仕事の魅力は、仕事の成果を身近に感じることができること。
当社の技術開発は実用化されることが前提なので、携わった仕事の成果が製品に反映されます。
また、エコカーは益々普及していきますので、街で見る機会もさらに増え、自らの仕事が社会に与える影響から責任感・充実感を得ることができます。

＜キャリアプラン＞
将来的には、セルCAE/計算科学技術者のマネージャーとしてご活躍いただきます。
・これまでの学業や業務で得た知識・経験をもとに、シミュレーション/計算科学業務に従事頂きます。
・その後は、保有能力をさらに磨いて頂き、電池設計/開発者との連携を進めて、共同プロジェクトを協業的に推進出来るようになって頂きます。
・さらに、プロジェクトを主体的に推進する設計/開発技術者、また、高い専門性をもって組織拡大、メンバー育成をしていただくマネージャーとして活躍いただく予定です。

＜職場のイメージ＞
電池開発を担う部署からの募集です。電池設計/解析を含む数10名規模で構成され、転職者も数多く活躍しています。

＜組織のミッション＞
リチウムイオン電池の設計/開発/評価、基盤技術の開発、及び量産品課題の解決が組織のミッションです。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

JR東海グループの同社にて、商業施設の営業管理、運営をお願いいたします。
ご経験に応じて、業務をお願いいたします。

「浜松ターミナル開発株式会社」は、JR東海のグループ会社として浜松駅に直結した「メイワン」「エキマチ」「ビックカメラ館」の施設を管理・運営しています。
そして、周辺地域の方に快適で居心地の良い空間をお届けするため、時代の変化に合わせながら、
長く愛される場所創りを目指しています。

【具体的には】

【営業部】
・テナントの営業支援・運営指導
・販売促進策の企画立案、実行
・CS向上策の企画立案、実行
・テナントリーシング
・テナント等との契約
・その他商業施設運営に付随する業務

浜松ターミナル開発が運営する各商業施設を一緒に盛り上げていきましょう。

【ポイント】
・新卒入社社員も多く20代・30代の社員比率は40％。活発的な環境です。
・男女比は55：45。働くパパ、ママも活躍しています。
・土日祝日にも当番制で勤務がありますが、柔軟に休みの調整ができます。
・基本は9時30分スタート18時終業ですが、
遅番担当の場合は、12時スタート20時30分終業の勤務になります。※家庭環境等に応じて考慮されます。
通常： 9:30～18:00
遅番：12:00～20:30（休憩17:00～18:00）月3回ほど
＊年に2回ほど、開店前の防災訓練等で出勤時間が早まることがあります。（8:30～17:00 / 9:00～17:30）

※職務の変更の範囲
会社の定める業務”

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

<< 業務の概要 >>
スズキフリートの新規顧客を獲得する業務です。リード獲得、商談、トライアル提案、契約獲得までをお任せします。

【サービス概要/提供価値】
SUZUKI　FLEETとは：車両のアクセサリーソケット型の専用デバイスを設置することで、車両を『コネクテッド化』させ、車両から走行データを収集・解析することが可能になります。収集した走行データを活用し、以下の機能を提供することで、法人顧客の社用車管理業務を大幅に減らして本業により専念してもらい、企業の発展に貢献します。
・社員の安全運転診断 → 安全運転の向上、交通事故削減
・車両の位置や走行ルートを可視化 → 運転日報の自動化、配達・営業ルートの効率化、労務管理など
・アルコールチェック記録の自動化
・ガソリン車→電動車（EV）への切換え支援
これらの機能により、様々な業種の車両管理における課題を解決するサービスへ発展させていきます。

【具体的な業務内容】
・月80～100件ペースでの商談（WEB＋対面）
・ WEBやイベント、ウェビナーで獲得したリードに対して、インサイドセールスがアプローチし、トスアップされた商談でフィールドセールスがクロージングを行うという流れの中で営業活動を進めます。
・商談実施: 顧客のニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案。契約済お客様の活用事例を業種ごと（配送、営業、訪問介護など）に用意し、商談相手の業種に併せて事例・効果紹介やデモンストレーションを行い、お客様の立場になって導入メリットをご説明し契約して頂くまで導きます。
・マーケティングが獲得したリードに対して、契約締結後のオンボーディングからはカスタマーサクセスにバトンタッチするため、フィールドセールスとしては新規顧客のクロージングが主な役割となります。
・お客様は業界・業態をまたいで広範に渡るため、多様な企業課題に対する課題解決の提案経験を積むことができる仕事です。
・契約手続き: 契約書の作成や顧客との調整を行い、スムーズな契約締結を導きます。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

<<部門のミッション、ビジョン>>
次世代モビリティサービス本部は、これまでの自動車製造・販売に囚われずにスズキの核となる新しい事業を創出していく部署です

<<業務の概要>>
スズキの小型モビリティの車台を電動台車としてマルチに活用し、運搬や宅配、監視、協働ロボットなど移動を必要とする産業機器の「足」のプラットフォーマーとなり、多様な業界の課題解決を図るBtoBの新規事業の推進です。
現在、働き手不足が様々な産業に影響を与えています。物流、工場、建築土木、農業、設備点検など、あらゆる分野で効率化と自動化が求められています。こうした中、スズキの多目的電動台車「MITRA」に注目をして頂き、その事業化と市場形成を進めています。
このプロジェクトには、顧客開拓やカスタマーサクセス、事業企画や管理、製品開発など、幅広いスキルを持つ人材が不可欠です。私たちは様々な業界の課題に果敢に挑戦し、新たなBtoB事業の展開に向けて準備を整えています。この貴重なチャンスを見逃すわけにはいきません。一緒に未来を切り拓く旅に参加しませんか？

【具体的な業務内容】
希望と適正に応じて、以下に列記したの役割のいずれかを担っていただきます。
(1)顧客開拓/カスタマーサクセス
顧客開拓・法人営業、顧客の課題解決の検討、試作機を用いたPoCのサポート、製品導入に向けた商談、製品導入後のフォローアップ
(2)事業企画/管理
ビジネスモデル検討、事業体（運営組織）の検討、事業計画作成とアップデート、外部リソースの活用、プロジェクト進捗管理

<<入社後の教育体制>>
入社後は導入研修を実施します。その後は、配属先にてOJTで業務の立ち上がりをサポートします。
上司・人事担当者の定期面談を実施しますが、それ以外にも、静岡県外からのキャリア入社者も多数在籍しているので、業務・生活面でフォローします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育：役職者研修、部門別研修　等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。

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勤務地

静岡県静岡県浜松市

想定年収

450万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
EVの進展にともない収益構造の大きな変化が予想され、向こう10年の長期収益見込みを作成し、収益目標を策定頂きます。
実績との差異を分析・報告し、増益活動に向けたフィードバックまでお任せします。

【業務詳細】
■グループ全体の長期収益見込み（P/L)の作成
■機種別損益計算書の作成
■長期収益管理に関連する業務課題の解決
■長期収益管理業務の合理化、システム化　　　　　　　　　　　
※上記はあくまで一例であり、グループ全体の未来を創造する仕事になる為、事業成長に伴い新しい業務を次々と創造していきます。

【業務体制】
チームの年齢層
40代～60代、課全体では20代～60代　

【当ポジションの魅力】
■社長の右腕として、経営の意思決定をサポートする業務に関与することができる
■日本を代表するグローバル自動車メーカーとそのグループ全体の経営状況、商品戦略が理解できる
■機種の原価構成、原価管理が学べる
■経営管理へのキャリアパス（財務部→海外財務責任者など）を描ける

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【部門のミッション】
現場に入り込んで経営課題を把握し、意欲的に課題解決、将来の成長のために活動する。

以下に関する業務に携わっていただいます。
・経営戦略に基づいた地域別・事業別の戦略立案、業務計画・経営計画の策定
・計画の実施のためのプロジェクトチームの事務局業務
・計画のPDCAの実施、関係部署のフォローアップ

<<具体的には>>
・社内関係各署と連携して全社的な成長戦略の立案（企画の立案、プロジェクトの進捗管理、会社の機関決定プロセスの推進など）
・成長戦略の達成に向けた、プロジェクトチームの事務局業務（プロジェクトチームの作成、会議の運営など）
・全社会議や全社プロジェクトのマネジメント・運営（各部門への資料作成・発表依頼、会議後のフォローアップ、会社の機関決定プロセスの推進など）

【入社後の教育体制】
主にOJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育：役職者研修、部門別研修　等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。

【キャリアプラン】
基本は本社勤務ですが、希望により、海外出張・駐在（海外拠点の経営企画、経営管理担当として）にもチャレンジすることができます。

【仕事のやりがい】
・経営層との距離が近く、直接対話しながら業務を進めることができます。
・失敗を恐れず、挑戦すること、まずやってみることに重きを置いており、社員の挑戦を応援する風土があります。
・必ずしも正解がない課題に向けて、チャレンジする姿勢が評価されます。
・社員とのコミュニケーション、風通しを良くするための活動に力を入れており、意見や要望、提案を言いやすい環境です。
・経営層に近い部署で、多領域を跨いだ幅広い業務経験やグローバルな経営視点を身につけることができます。

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勤務地

静岡県三島市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

システムエンジニアとして、以下の業務を担当いただきます。

・POSシステムの開発／評価

【具体的には】
お客様からのPOSシステム開発要求に対して、設計から検査までの開発工程のいづれかの業務を担っていただきます。
機能追加がメインで、実際にお店で動いているPOSに対してカスタムを行います。
また、運輸業やスーパーで使用されるようなバーコードプリンタの開発をしています。印字コマンドの解析処理の開発や評価試験を担当していただきます。

【配属先】
三島本社
修善寺営業所
静岡営業所
※お住まいのエリアや開発環境を考慮し、配属いたします。

・三島/修善寺は、POSアプリの開発や携帯基地局システムの開発等組み込み系がメインです。
・静岡は、WEBクラウド開発がメインで、運送業など向けに位置情報サービスシステムや流通・製造関係システムの開発をしています。

【一日の仕事の流れ】
(09:00)出社⇒(09:15)社内ミーティング⇒(10:00)設計書作成⇒(12:00)お昼⇒(13:00)客先レビュー⇒(15:00)改善資料作成⇒(17:00)客先への進捗報告⇒(18:00)退勤

【特徴・魅力】
大手メーカー直請による安定経営です。単独派遣はほとんどございません。セキュリティー上、請負業務もございますが、プロジェクトチーム全員でお客様先へ訪問しますので、きちんと評価も致します。

【組織体制について】
POSシステムやバーコードプリンタなどの開発をしている開発部とPOSシステム、サーバー機などの評価を行っている評価部で構成されています。
開発部は1～5グループ、品証部は1～2グループまであり、それぞれの業務に特化した編成になっております。
グループ内は、さらにチームで分かれており１チームあたり約5～10名の人数となっております。案件の終了のタイミングでチーム移動やグループ移動、部署の移動も可能性としてはありますので、様々な経験を積みスキルアップできる環境です。

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社のオフロード競技用モーターサイクルは世界中のレースシーンにて数々の勝利を収め、多くのライダーから高い評価を得ています。これからも多くライダーへ「レースでの勝利」と「レースを通した自己成長」を届ける為、エンジンを中心としたマシンの進化を日々続けています。常に世界トップのエンジンを提供し続ける我々の挑戦に周囲と共に主体性、情熱を持って挑む仲間を募集します。

【職務内容】
【お任せする業務】
ヘッド、動弁系を中心としたエンジン設計
【具体的な業務】
・オフロード競技用モデルの4ストロークエンジン設計
　原動機および周辺補器類の設計（吸気、排気、駆動系以外）
・モデルコンセプト検討から開発設計、評価フォロー、製造要件検討、市場問題対応まで
【業務の大まかなプロセス】
ラフレイアウト～詳細設計～解析、試作、評価～製造要件織り込み
【使用ツール】
NX CAE等

【キャリアパス】
入社後はヘッド、動弁系を中心としたエンジン設計業務に従事していただきます。その後はご自身の志向性に合わせて多くの部品を設計をして経験を積み、プロジェクトチーフとしてエンジン開発のリーダーになる「マネジメントタイプ」や、エンジン設計の専門性を磨き上げその分野での第一人者になる「スペシャリストタイプ」のキャリアを歩んでいただくことを想定しています。

【やりがい・魅力】
・公道向けのMCと比較すると法規などの制約が少ないため、新構造などのチャレンジングな設計をすることが出来ます
・自分の設計したモデルが販売され、お客様が乗っているのを見た時にやりがいを感じます
・目指していた性能を出すことが出来て、車両評価として良い評価を得られたときに達成感を感じます
・オフロード競技モデルなので市場情報として、レースや雑誌社の評価結果が明確に出る点が魅力です
・新しい知識を習得し、自分の設計に落とし込むことが出来た時に成長を実感します
・実験などの他部門と協力して目標を達成できた時、技術者としての成長を実感できます

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勤務地

静岡県沼津市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

EV用モータ・インバータ向けのサプライヤ新規開拓、査定購買による原価引き下げ、交渉等のアクティブな業務を担当していただきます。

【具体的には】
一般的な調達業務ではなく当社新製品が企画された際、原価目標に合致した部品選定を調達部門が主体的に開発・生産・サプライヤと
三位一体となってCR活動を推進する業務です。
新素材･新技術･サプライヤ情報などを先行して収集し、VE･IE･QCなどの改善技術を活用しながら、製品開発の企画･開発段階から積極的に
参画・提案して行く活動を行います。

【対象商品】
EVモータ・インバータ関連製品

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勤務地

静岡県浜松市中央区豊岡町127

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ロボティクス事業部では、電子基板製造に不可欠な表面実装技術（SMT）を支える装置の開発・製造・販売を行っています。グローバル市場での需要拡大に伴い、製品導入後の技術支援や課題解決を担うカスタマーサービス（CS）部門の強化が急務となっています。お客様の「稼ぐ力」を最大化するため、現場に寄り添い、技術と人をつなぐ役割を担う即戦力人材を求めています。

【職務内容】
・SMT装置の導入支援、操作トレーニング、保守・トラブル対応
・お客様生産現場の課題分析と改善提案
・海外顧客への技術対応（出張あり）
・顧客教育および開発部門との連携による製品改善支援

【やりがい・魅力】
お客様の課題に技術で応え、製品価値を最大化する重要な役割を担います。最先端技術に触れながら、アジア・欧米への出張で国際経験を積み、多様な現場で活躍可能。研修制度で成長を支援し、柔軟な働き方も実現できます。

【求める人物像】
《必須》
・何事にも前向きにチャレンジできる人
・論理的・客観的思考ができ、社内外で良好なコミュニケーションが取れる人
・英語でのビジネス遂行が出来る人
《歓迎》
・中国語でのビジネス遂行が出来る人

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勤務地

静岡県沼津市東間門字上中溝515

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【革新的なＥＶ用e-axle技術の最前線で活躍】
次世代モビリティの心臓部、e-axleのギヤ設計エンジニアを募集します

【具体的には】
・市場情報、特許情報より減速機に対する技術ロードマップ作成
・技術ロードマップに基づいた要素技術開発及びコンセプト設計
・設計検討に必要なギヤ解析全般

【その他ポイント】
・顧客や社内外の製造部門との緊密な連携による、製品価値の最大化
・設計から生産準備まで、製品のライフサイクル全体に携わる充実感
本ポジションでは、単なる設計にとどまらず、製品化までの全プロセスに深く関与していただきます。
あなたの技術力と創造性が、次世代のモビリティ革命を支える重要な役割を果たします。
ぜひ、あなたの経験とスキルを活かし、業界をリードする製品開発に参加してみませんか？

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界中のお客様に弊社製品を通して新しい感動体験をしてもらう為、価格競争力は重要な要素です。
我々は革新的なコスト開発活動により海外市場モーターサイクル製品の競争力と製品開発プロジェクトを支えるため、部品に着目し適切なコストになるように企画提案を行っています。この仕事に情熱を持って粘り強く取り組むことができる仲間を募集しています。

【職務内容】
【お任せする業務】
アルミ鋳造部品のコスト改善企画立案と活動推進
【具体的な業務】
・モーターサイクル部品のコスト改善の企画と活動推進
・部品のコスト試算、コスト改善アイデア検討
・部品コスト試算のシステム化の推進
【業務の大まかなプロセス】
設計から出される部品図面を受けて
部品の目標コストを試算して調達へ見積依頼
↓
調達が取得した見積と目標コストを比較してコスト改善案を抽出し調達へ連絡
↓
調達がコスト検討会を開催し、設計調達と共にアイデアの折り込み検討を実施
↓
検討した対策の実施とと部品の目標コストの達成
【使用ツール】
エクセル、パワーポイント等
【キャリアパス】
入社後はまずアルミ鋳造部品のコスト改善業務に従事していただきます。その後は様々な部品のコスト改善業務を通して経験を積んでいただき、将来的には様々な生産環境、市場環境を踏まえたグローバルなコスト改善活動をリードする人財へと成長していただくことを想定しています

【やりがい・魅力】
・当初の計画に比べてお客様の求めやすい価格設定で車両を発売できたときに達成感を感じます
・部品の目標コストを達成し、それが億円単位の会社利益に貢献できたときにやりがいを感じます
・目標コスト達成を手助けし、海外を含む関連部門の仲間から感謝されたときに達成感を感じます
・従来より精度と効率よくコストの試算ができるようになったり採用率の高いコスト改善アイディアを多く出せる様になったときに成長を実感します
・それらの手法が世界の仲間に伝わり、グローバルなパフォーマンス向上に貢献したことを実感する時に達成感を感じます。

【求める人物像】
《必須》
・他人と認めあい、チームワークを重視して業務遂行できる
・高い学習意欲を持って自己成長させることができる
・仕事に情熱を持ち粘り強く進めることができる

《歓迎》
・高いコミュニケーション能力
・鋳造に関する深い業務経験

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「しずおか茶コーラ」や「富士山サイダー」などの瓶入り清涼飲料水を中心に製造する同社にて、製造管理を担当していただきます。

【具体的には】
・客観的な製造部門への評価
・FSSC22000やHACCP等の食品安全をベースとした工程管理や衛生管理
・従業員の労働安全や衛生教育
・文書類の作成や整理等の管理業務
・ブランドオーナー様の監査等も定期的に行われる為、それに伴う審査準備や対応
・生産設備のトラブル対応
・一部現場業務を含みます。

※部署の構成：製造スタッフ30名（2工場合計）
内訳：リーダー3名（30～40代）、課長1名（50代）含む

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勤務地

静岡県御前崎市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

原子力発電所をテロの脅威から守るため、警備・防護の運用管理、規制対応、訓練企画などの業務を幅広くお任せします。

【具体的には】
◯規制対応・現場管理
・申請書類を含む各種防護書類の審査
・原子力規制庁による規制検査の事務局対応と説明
・現場警備/防護業務の状況確認、パトロール
・核物質防護検査（年2回程度）での入域補助

◯訓練企画・力量維持
・テロを想定した訓練企画
・警備/防護関係者の力量維持に向けた訓練企画
・治安当局との連携強化に向けた訓練企画

＜ミッションと体制＞
配属先となる核物質防護課では、浜岡原子力発電所をテロの脅威から守るため、警備・防護を24時間実施しており、以下の3つのグループにて運用管理を行っています。

◯警備グループ： 警備・防護の運用管理、防護設備の維持点検、教育訓練、規制検査対応など
◯サイバーグループ： サイバー攻撃に対する強化対策、情報収集、教育訓練など
◯支援グループ： 入域許可証発行、防護区域内入域者の面談対応、被ばく測定データ管理など

＜仕事の意義と専門性＞
核物質防護における不適切事象は社会的な懸念につながるため、テロの脅威から原子力発電所を守るという重要かつ不可欠な業務を担います。また、原子力規制庁への説明経験や、テロを想定した訓練の企画・実施を通じて、専門的な警備・防護体制構築のスキルを習得できます。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

480万円～710万円

雇用形態

正社員

仕事内容

特殊ガラスの開発・製造工場で、安全衛生・環境管理と防災体制整備を中核として推進します。
製造現場に加え、バックオフィス、AGCグループ他社の安全・環境担当、社外監査機関とも幅広く連携します。
工場の労働安全衛生マネジメントシステム（OHSMS）管理及び、保安防災に関わる業務を行っていただきます。

【具体的には】
・〈安全･防災全般〉委員会の運営、工場推進計画の立案･実行管理、リスク対応、 法規制管理、行政対応、統計データ管理、教育など
・〈機械安全〉設備導入時の安全審査など
・〈労働衛生〉化学物質管理法改正対応など

SDGsの取り組みにも関わる業務です。
各セクションへのヒアリングから計画･実行まで一貫して担い、社内啓発、コンプライアンス強化、知見･ノウハウの共有を推進いただきたいと考えています。工場運営や安全経営、安全施策立案など経営的な側面があり、視野が広がります。AGCグループ間での技術交流なども活用しつつ、スキルアップが可能です。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場内の生産製造ライン、照明設備、機械まわりの制御盤設計を担当していただきます。

■制御盤設計・製作：制御システム開発・設計（PLC・PC）
制御システムやプログラム設計・開発が中心。

＊現場地域：主に県内（時として県外もあります。）
　配属部署により業務内容が異なります。

※経験が浅い方は、まず、制御盤の配線稼働テスト、現場配線などから覚えていただき、ゆくゆくは電気図面の作図等も行っていただきます。

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勤務地

静岡県島田市

想定年収

380万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◆簡単な社内システムの開発・補助
◆社内システムのメンテナンス・カスタマイズ
◆サーバ・ネットワークの設計・構築
◆社員からの問い合わせ対応

開発関連業務と社員からの各種問合せ対応業務は、4:6程度のバランスです。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■職務内容：
今までの経験を活かし、ネットワークエンジニア、サーバエンジニアとしてご活躍いただきます。
（変更の範囲）会社の定める業務
【案件例】
・大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server）
・大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google）
・インフラ仮想基盤構築（Citrix,Vmware）
・半導体メーカー向けデータベース構築（Oracle,SQL Server）
・社内インフラ構築実現PJ（Cisco）
・セキュリティアーキテクチャの設計支援
・基幹ネットワークの更改（設計、構築、導入支援）
など

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

330万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

特殊吸着材分野及びナノファイバー等の機能性フィルター分野における技術開発・商品開発・解析・実験や新事業領域におけるシステム開発、市場調査・発掘・基礎研究開発、パイロットラインの稼働最適化・生産能力最大化検討、部内プロジェクトの横断的な支援を行う新事業本部にて、下記業務に従事して頂きます。

電子機器・家電製品の設計から評価までの一連の機構設計プロセスをリードし、製品の形状、機能、信頼性を含めた設計と開発を担当していただきます。

2024年に独自開発した「水溶性ナノファイバー」を活用した、エアロゾルや呼気などの細菌・微粒子捕集を目的とした製品の開発を現在進めております。

下記のうちからキャリア・適性に応じていずれかの業務をお任せいたします。

【技術開発業務】
特殊吸着材分野及びナノファイバー等の機能性フィルター分野における技術開発・解析・実験、新事業
領域におけるシステム開発、市場調査・発掘・基礎研究開発、パイロットラインの稼働最適化・生産能
力最大化検討、部内プロジェクトの横断的な支援　等

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

530万円～780万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・新製品開発プロジェクトの提案・企画、製品立ち上げの準備
・顧客ニーズに応じた製品戦略の立案・提案
・市場における動向や競合状況の調査・分析
・販売規格取得

出張：有
出張頻度：月１～２回国内出張、年１～２回海外出張

マネージャー：40代
メンバー　　：20代　１名
　　　　　　：30代　３名
　　　　　　：40代　２名
　　　　　　：60代　１名
※浜松本社に４名、東京営業所に４名在籍

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