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65件中 61~65件を表示

法人営業 / 株式会社井出組

創業140年以上の歴史/無借金経営/地元富士市に根付いた地域密着の総合建設会社/転勤なし

勤務地
静岡県富士市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
法人・団体等の顧客への営業。
土地情報の収集と事務所・店舗・介護施設等の建物建設につながる土地活用の提案。                                                 

※土地活用の営業、マッチング、提案まで幅広い業務に関わっていただけます。

■施工実績:
事務所、スーパー、コンビニ、工場、金融機関、個人住宅と多岐にわたる実績があります。
また、地元に根差した施工を行っており、富士の街を支える重要な役割を担っております。

■組織構成:20代~50代で9名の営業が在籍しております。

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海外営業(係長)/三生医薬株式会社

【上場企業グループ】静岡県本社/医薬品・健康食品OEMで日本業界トップクラス/連続成長中

勤務地
静岡県富士市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
・海外の既存・新規顧客営業(シームレスカプセルの応用等)
・社内の製剤技術者と連携した製品づくりのサポート、提案
・海外展示会での製品・サービス説明、対応
・組織及び業務マネジメント
→メンバーの目標進捗と達成支援
→事業部の長期戦略および方針への関与と戦略策定への参画、実行
※海外出張有(月に複数回) ・・・アジア、南米、中東、ヨーロッパ想定


■就業環境:
フレックスタイム制度を導入しており、メリハリのある働き方を推奨しています。
チームワークが良く、社員同士の風通しが良い職場環境です。

■当社の特徴:
健康食品・医薬品・化粧品の受託関連企業の中でも珍しい「ソフトカプセル」の専門的な製剤受託製造企業としてスタートしました。その後も厳格な品質体制から信頼を寄せられ、業界トップクラス規模の健康食品・サプリメント製造受託企業として安定的な成長を続けています。1993年の設立より、創業社長が築いてきた強固な経営基盤と、設立以来の連続成長・黒字経営が特徴です。21世紀において、社会に占める健康産業の役割は益々重要となっています。健康食品・化粧品・医薬品等の受託製造業に長年従事してきた経験・技術を基に、多様化し高度化する製品の製剤技術開発に努力しています。近年はその高い製剤技術力が海外でも評価され、中国・東南アジアといった地域からの需要も高まっています。

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海外営業(課長)/三生医薬株式会社

【上場企業グループ】静岡県本社/医薬品・健康食品OEMで日本業界トップクラス/連続成長中

勤務地
静岡県富士市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
・海外の既存・新規顧客営業(シームレスカプセルの応用等)
・社内の製剤技術者と連携した製品づくりのサポート、提案
・海外展示会での製品・サービス説明、対応
・組織及び業務マネジメント
→メンバーの目標進捗と達成支援
→事業部の長期戦略および方針への関与と戦略策定への参画、実行
※海外出張有(月に複数回) ・・・アジア、南米、中東、ヨーロッパ想定


■就業環境:
フレックスタイム制度を導入しており、メリハリのある働き方を推奨しています。
チームワークが良く、社員同士の風通しが良い職場環境です。

■当社の特徴:
健康食品・医薬品・化粧品の受託関連企業の中でも珍しい「ソフトカプセル」の専門的な製剤受託製造企業としてスタートしました。その後も厳格な品質体制から信頼を寄せられ、業界トップクラス規模の健康食品・サプリメント製造受託企業として安定的な成長を続けています。1993年の設立より、創業社長が築いてきた強固な経営基盤と、設立以来の連続成長・黒字経営が特徴です。21世紀において、社会に占める健康産業の役割は益々重要となっています。健康食品・化粧品・医薬品等の受託製造業に長年従事してきた経験・技術を基に、多様化し高度化する製品の製剤技術開発に努力しています。近年はその高い製剤技術力が海外でも評価され、中国・東南アジアといった地域からの需要も高まっています。

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工作機械の営業

創業100年以上の老舗企業/ボトムアップ型経営で、中途・プロパーの垣根なし

勤務地
静岡県富士市
想定年収
600万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工作機械の営業職として国内顧客向けの営業経験を積んでいただき、将来的に海外営業としてグローバルに活躍いただくことを期待しています。

【具体的には】
■顧客は販売代理店のほか、地元メーカーから大手メーカーまで様々となります。
■「もっと生産性を上げたい」、「こういう部品を作りたい」という声をヒアリングしながら、顧客のニーズ実現に向けた当社製品の提案を行います。

【ポイント】
(1)裁量権の大きさ:1日の訪問件数や計画などは、基本的に社員それぞれに一任されます。自分なりの仕事の進め方ができる環境です。
(2)海外赴任に挑戦可能:入社時の言語スキルは不問です。通信教育や英会話講座のサポートも手厚く充実しており、市場価値を高められる充実した環境です
(3)明確な評価制度:昇給は労使協定に基づいて毎年行われます。評価に関しても、年2回のボーナス/年1回の能力評価を実施し、個人の成果を正当に評価します。
(4)豊富なキャリアパス:海外赴任を経験した後は「国内の企画部門の幹部候補」や「海外拠点長」など、当社の中でも重要なポストを目指すことができます。

◎語学力に自信がなくても応募可能。
手厚い研修/サポートを経て将来的に海外赴任を目指せる希少ポジション

【入社後の流れ/キャリアパス】
■入社2週間~1ヶ月間(本社研修):工作機械の種類や特徴、営業の仕方などを学んでいきます。
■入社2ヶ月目~(OJT研修):希望に応じて配属先を決定し、先輩による「OJT研修」や「商談同行」を行います。経験/スキルに応じて徐々に担当顧客をお任せします。
■入社3、4年目~:海外営業部門なども希望に応じて挑戦をしながら、ゆくゆくは、海外現地法人での営業も可能となります。
■将来的なキャリア:「国内の企画部門の幹部候補」や「海外拠点長」など、当社の中でも重要なポストを目指せます。

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工作機械のサービスエンジニア

創業100年以上の老舗企業/ボトムアップ型経営で、中途・プロパーの垣根なし

勤務地
静岡県富士市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の製品納入時の工作機械据え付け・調整、稼働後のサポートおよびメンテナンス業務をお任せします。

【具体的には】
■新規お客様、リピートのお客様の工場へ製品を納入する際の工作機械据え付けから納入後のメンテナンス修理まで、ビフォー・アフターのサポートを担当していただきます。
■特に製品納入後はお客様と直接会話する機会が多いため、お客様と密に関係を築き、お困り事を聞いているうちに次の商談に繋がることもあり、「マザックの顔」として製品の拡販に貢献することができる、非常にやりがいのある仕事です。
■経験を積んだのちは、海外赴任も可能なポジションです。

■補足:入社後1年間は愛知・岐阜・三重いずれかの製作所での研修/入寮可(最大11,500円の寮費)

【会社の魅力】
海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいちはやく海外での事業を展開をしてきました。
徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。
半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が当社の魅力です。
また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。

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