勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企画管理部の財務課で、経理実務はもとより、業績管理、財務戦略の立案をお任せいたします。
ご経験に合わせて、少しずつ経験の幅を広げ、ゆくゆくは財務課長としてご活躍いただければと思います。

■配属先について
企画管理部に人事課と財務課があり、財務課に配属予定です。
現在は企画管理部長が財務課のマネジメントも兼務しており、
その他に仕訳作業をしていただける方がいらっしゃいます。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電動アシスト自転車市場における今後の需要拡大を見据え、複数機種の新製品平行開発およびM＆Aの実行など、前のめりの事業活動を展開しています。多様な新製品、組織改革に順応した品質保証体制を構築すべく、柔軟な思考で品質保証業務が遂行できる方を募集します。

【職務内容】
・電動アシスト自転車用コンポーネントにおける新機種生産準備における品質保証業務
・海外拠点メンバーとの業務フローの策定

【やりがい・魅力】
成長市場である電動アシスト業界に関われる仕事のプロセスを自ら構築できることは、大きなやりがいです。海外で仕事をするチャンスが多く、国際的な経験を積むことができます。また、自転車業界の品質保証業務は自動車業界と比較して未成熟な部分もあり、業界のスペシャリストとして成長する機会が豊富です。

【求める人物像】
・関わる複数のメンバーと協調して業務が遂行できる方(必須)
・海外出張や海外メンバーとのコミュニケーションに抵抗のない方(あれば尚良)

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

次の業務に携わっていただきます。
二輪車の市場品質問題に関する、回収部品の調査、原因究明、対策検討を行います。

≪業務詳細≫
二輪車のブレーキ、サスペンションの市場品質案件に関し、不具合事象の確認、不具合部品の調査、情報収集、分析、
原因究明、対策検討を行います。

≪採用背景≫
二輪車の部品やシステムは先進技術の導入によってますます高度化・複雑化してきています。
お客様が使用する二輪車で発生する品質問題を迅速かつ適確に対応するために、専門知識を持つ人材を求めています。

≪部門のミッション、ビジョン≫
お客様の不満点を解消し品質向上を図ることでスズキ製二輪車の信頼度を高め、お客様に安心、安全な二輪車を提供することがミッションです。

≪配属部署≫
・配属される部門名称：二輪品質究明部 第1課（車体部品関係）
・配属拠点：浜松工場
・就業時間：8:45~17:30
・フレックス適用：有
・在宅勤務利用状況：業務によって調整可
　在宅勤務の利用頻度（平均）：週1回

【環境】 基本は浜松工場内二輪技術センターですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
部内駐在実績拠点：インド、インドネシアなど

≪仕事のやりがい≫
弊社は担当者の業務範囲が広く、担当者の主体性を尊重する風土があるため、積極的に行動することにより、
自らの考えを実行、実現できるチャンスが高い会社です。
また、部署のセクショナリズムも強くなく、関連する部署と緊密に関わり補間しながら業務を進めるため、
幅広い社内人脈を築くことができます。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県浜松市南区高塚町300

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内工場、海外工場で生産した四輪車・二輪車の抜取検査の管理に関する業務に携わっていただきます。
検査項目例：排出ガス・燃費、前照灯、騒音、シートベルト警報装置、制動停止距離、方向指示器・非常点滅表示、等

【担当いただく業務】
・四輪・二輪 抜取検査に係る法規情報の収集・分析
・四輪・二輪 抜取検査に係る規程類の制改定
・四輪・二輪 抜取検査データの分析・管理
・四輪・二輪 海外拠点の抜き取り検査の統制
・抜取検査員への教育の策定と実施

≪採用背景≫
製造された車両が性能を満たしているか、国内外の法規に適合しているかを見極める重要な工程が抜取検査です。高度化、複雑化が進む自動車業界において、この抜取検査もレベルアップが求められており、共に構築していくことができる人材を求めています。

≪部門のミッション≫
お客様に安全で安心な車をお届けするために、現状の検査の更なるレベルアップに取り組むことは勿論のこと、CASEも含む新たなシステムへの抜取検査の対応も構築していく部門です。

≪配属部署≫
品質保証本部　検査部

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

モーターサイクルを取り巻く環境は、安全意識の高まり、カーボンニュートラルの実現に向けた取り組み、そしてコネクテッド技術の普及など、急速に変化しています。
私たちは、こうした変化を新たな価値創出の好機と捉え、積極的に挑戦を続けています。
この挑戦を共に推進していただける、電子制御・電装システムの設計エンジニアを募集します。

【職務内容】
モーターサイクルに搭載する電子制御システム、およびエンジン・コントロールユニットの量産開発（設計、評価）

【やりがい・魅力】
電子制御システムやコントロールユニットの量産開発を通じて、あなたのアイデアや提案が、当社のコア事業であるモーターサイクルの価値向上（商品性能・安全性能・環境性能）に直結します。自らの技術が製品に反映され、世界中のお客様に届けられるという大きな達成感を得られる仕事です。
また、当社は自由闊達な企業風土を持ち、国内外の多様なステークホルダーと連携しながら、活発な議論を通じて技術力を磨くことができます。技術者としての成長はもちろん、人としての成長も実感できる環境が整っています。

【求める人物像】
・主体的に開発業務を遂行できる方(必須)
・将来的に開発をリードしていく意思のある方(あれば尚良)
・モーターサイクルへの興味を有する方(あれば尚良)

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

年々強化される製品含有化学物質法規制や様々な製品環境法規制に対応する為、自社の情報システムを強化すると共に、企業の垣根を超えた標準システムとの連携も求められております。製品環境情報に関わるシステム企画開発経験や、DXC社のIMDSシステムの知見に秀でた人材を募集します。

【職務内容】
・製品含有化学物質の情報システム企画開発
・製品環境法規（デジタル製品パスポートやリサイクル、カーボンフットプリントなど）に対応する情報システム企画開発
・DXC社IMDSコミッティーへの参加

【やりがい・魅力】
年々強まる製品含有化学物質法規制、製品環境法規制に対応する情報システムの企画開発に携われます。また、業界活動にも参加していただき、最新の業界動向や他企業とのネットワークを広げることができます。

【求める人物像】
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方(必須)
・他企業とも円滑なコミュニケーションがとれる方(必須)
・企画力、推進力のある方(必須)
・学習意欲が高く、自己成長を続けられる方(必須)

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機の基幹事業であるモーターサイクル商材においてお客様の期待と社会環境に応える製品を迅速に開発するため、特に衝突安全性/強度耐久性の開発領域にてプロフェッショナルとしてリードいただける開発エンジニアを募集します。

【職務内容】
モーターサイクルの衝突安全性/強度耐久性に関する評価試験方法の刷新および机上検証方法の確立

【やりがい・魅力】
自身の能力、やる気次第で世界に誇れる商品・技術開発を主導できる可能性を秘めています。モーターサイクルは4輪車に比べてコンパクトな開発規模であることから、自身のお客様に対する想いや創意工夫を商品に反映しやすく、自分の仕事に誇りとやりがいを実感できます。職場には互いを認め合う自由闊達な風土があり、共通の目的を持った仲間と議論を深めながら、知識とスキルを高めることができます。また、海外拠点との協業や海外へ出向く機会も多く、チャレンジに溢れた環境が整っています。技術者として継続的な成長を感じられる環境です。

【求める人物像】
・より良いモビリティ作りに貢献したいという想いがある方(必須)
・チャレンジ精神と課題意識の両方を持って主体的に業務遂行できる方(必須)
・現象を客観的に分析する思考により合理的な課題解決ができる方(必須)
・要件を満たす機能や特性を開発するプロセスの構築に興味のある方(必須)
・チームを率いるリーダー経験のある方(あれば尚良)

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機ではOLV（アウトドア・ランド・ビークル）事業におけるRV（リクリエーショナル・ビークル）事業領域において、ATV（4輪バギー）及びROV(リクリエーショナル・オフハイウェイ・ビークル）のPT（パワートレイン：原動機及び周辺補器+駆動系）の設計/開発が行える人材を募集します。
“Realize your Adventure”　を具現化するために、お客様への価値提供を基点とし、魅力的なPTとご自身の成長を一緒に達成できる、即戦力となる開発エンジニアを募集します。

【職務内容】
・RV（レクレーショナル・ビークル）商材=ATV（4輪バギー）及びROV(リクリエーショナル・オフハイウェイ・ビークル）に関わるPT設計/開発業務
・原動機及び周辺補器+駆動系の機械設計・CAD(NX等)での2D/3D設計
・関連部門との業務連携/協働
・各コンポーネントセクションの取り纏め、PC（プロジェクト・チーフ）との連携

【やりがい・魅力】
メイン市場であるUSAでのオフロード文化を肌で感じながら、商品だけでは無く、Lifestyle含めた感動を商材を通じてお客様へ提供していきます。商品開発を通じて、USAの開発拠点とも連携/協同し、グロ-バルな環境で成長して行ける職場です。

【求める人物像】
・Goalに対し自律的に中間目標を設定し、必要に応じ提案を含めて取組める。(必須)
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方(必須)
・社内外との関係者と協働し業務が進められる(必須)
・アウトドア、乗り物が好きな方(あれば尚良)

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機ではOLV（アウトドア・ランド・ビークル）事業におけるRV（リクリエーショナル・ビークル）事業領域において、ROV(リクリエーショナル・オフハイウェイ・ビークル）用トランスミッション（変速機・駆動系）の設計/開発が行える人材を募集します。
“Realize your Adventure”　を具現化するために、お客様への価値提供を基点とし、魅力的なPT（パワートレイン）とご自身の成長を一緒に達成できる、即戦力となる開発エンジニアを募集します。

【職務内容】
・RV（レクレーショナル・ビークル）商材におけるROV(リクリエーショナル・オフハイウェイ・ビークル）用トランスミッション（変速機・駆動系）に関わる構想/設計/先行・先導開発業務
・駆動系及び周辺補器の機械設計・CAD(NX等)での2D/3D設計
・関連部門及び社外協力会社との業務連携/協働

【やりがい・魅力】
メイン市場であるUSAでのオフロード文化を肌で感じながら、商品だけでは無く、Lifestyle含めた感動を商材を通じてお客様へ提供していきます。商品開発を通じて、USAの開発拠点とも連携/協同し、グロ-バルな環境で成長して行ける職場です。

【求める人物像】
・Goalに対し自律的に中間目標を設定し、必要に応じ提案を含めて取組める。(必須)
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方(必須)
・社内外との関係者と協働し業務が進められる(必須)
・アウトドア、乗り物が好きな方(あれば尚良)

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県静岡市

想定年収

480万円～645万円

雇用形態

正社員

仕事内容

官公庁のWEBサイト構築、運用を行っている同社にて
サーバの設計・構築・運用、ネットワークの構築、メンテナンス、セキュリティ監視、ウイルス対策と管理、障害時の対応等をお任せ致します。

【具体的には】
・サーバーの設計・構築・運用
・ネットワークの構築・メンテナンス
・セキュリティ監視
・ウィルス対策と管理
・障害時の対応　など

■同社は全国の自治体公式ホームページの構築・システム開発・実装・マネジメントを行っています。
住民と自治体の間にある情報リテラシー格差（都市と地方、若年層と高齢者層など）の改善と、今後多様化する媒体を最適にコーディネートし、役所からの情報伝達やサービス提供を最適化（最適なメディア化）していくことを使命として、「役所と住民の最適なコミュニケーション」を実現していきます。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県静岡市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

官公庁のWEBサイト構築、運用を行っている同社にて自治体に対してのDXコンサルティングを行っていただきます。

役所の窓口は「住民の負担を減らす」と「職員の業務負荷を減ら
す」の両立に向け、大きな変革期を迎えています。
本ポジションは『DX』でユーザーの体験を大きく変えることができる社会意義の高い仕事です。

【具体的には】
■自治体窓口における解決すべき課題（住民側/職員側双方にある課題）をヒアリングし、課題解決に向けDXを切り口としたソリューションを提案頂きます。
■提案後は、見積/仕様書等の関連資料作成等、商談～導入～アフターフォローまで一連の流れをお任せ致します。

【自治体改善イメージ】
■DXの力で市役所窓口対応をデジタル化することで、業務負荷を下げることで役所の窓口サービスの更なる充実化に貢献します。

※過去の実績や詳しい提案資料有。詳しくはコンサルタントまで

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県周智郡森町

想定年収

550万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は、”揺れを科学する”をモットーにした、“お客様の信頼に応えるモノ創りのプロ集団”です。
弊社の油圧機器はヤマハ発動機社や、オーリンズ社、トヨタ社に搭載されており、ハイブランドを支える高い技術力・品質を有しています。
また、大手企業のグループ会社でありながら、企業様向けの開発製造販売の全工程を自社で網羅しているのも特徴です。

【主な業務内容】
・開発、取引先を交えたCE検討、開発購買
・調達戦略の検討、協業活動の企画・進捗
・新規取引先の開拓

【主な業務の流れ】
1. 技術仕様の確認
2. サプライヤー選定（見積依頼・交渉）
3. コンカレント活動によるQDC作り込み
4. 試作品・評価
5. 生産準備・立ち上げ


【組織構成】
人数：４名
グループリーダー（≒マネージャー）１名
リーダー１名　＊リーダーがメンバー業務を兼任
メンバー２名　＊うち25卒1名


【求める人物像】
・論理的思考力・伝達力のある方
・主体性のある方
・チャレンジ精神旺盛な方
・協調性がある方
・円滑にコミュニケーションの取れる方
※社内外問わず折衝する機会があります

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県静岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土木工事の施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
施工管理業務（予算管理、工程管理、安全管理など）

■工程管理／工事の進捗・スケジュール管理、
　協力会社との調整業務を行います。
■品質管理／品質を担保した
　工事が進められているのかを管理します。
■安全管理／作業員が安全な装備を徹底しているかを管理します。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地銀としては先進的な事例に多数参画するなど、地銀業界を牽引してまいりました。
今後も、国内の大小問わず様々な案件に対してファイナンスを中心とした支援を行うことは間違いございません。

その中で同行が抱える課題は
・案件の吟味、妥当性の判断
・地方だけでなく都市圏まで広がる支援対象とその複雑化への対応　など、プロパー社員中心だけでは対応しきれない案件も少なくありません。
行外から優秀な人財をお招きし、より組織を強化し、正しく社会に貢献できるファイナンス支援の継続を図るために募集を行なっております。

【評価制度】
静岡銀行では評価制度を刷新。
OKRとValueによる評価を実施しています。
OKR評価とは“Objectives and Key Results”の略称。少し努力すれば達成できる目標でなく、大胆な挑戦をしないと達成できないような目標を設定し、その挑戦度合いを評価する制度です。

その一方でValue評価は企業の価値観を反映した行動基準に則り評価する方法。
この二つの評価制度により常にモチベーションを保ちながら、仕事をすることができます。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

特殊吸着材分野及びナノファイバー等の機能性フィルター分野における技術開発・商品開発・解析・実験や
新事業領域におけるシステム開発、市場調査・発掘・基礎研究開発、パイロットラインの稼働最適化・生産能力最大化検討、部内プロジェクトの横断的な支援を行う新事業本部にて、下記業務に従事して頂きます。

電子機器・家電製品の設計から評価までの一連の機構設計プロセスをリードし、製品の形状、機能、信頼性を含めた設計と開発を担当していただきます。

2024年に独自開発した「水溶性ナノファイバー」を活用した、エアロゾルや呼気などの細菌・微粒子捕集を目的とした製品の開発を現在進めており、その一部の製品の機構設計をお任せいたします。

特に、当該製品の機構設計における、以下の範囲をご担当いただく予定です。
・機構設計と開発
・プロジェクトマネジメント
・技術指導
・機構技術トレンドの追跡
・機構設計戦略の策定

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県御前崎市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
原子力防災関係設備運用検討、成立性確認訓練準備業務
(1)各種防災訓練の企画・運営
(2)防災計画の検討・策定
(3)防災関連の官公庁対応

【具体的には】
・発電所で行われる防災関係の各種教育訓練の計画管理を行い、実績評価し、訓練計画の見直しを行う。
・会社全体で実施する総合防災訓練や発電所の対策本部運営訓練を企画・立案し、当日の訓練統制を行い、訓練後の改善活動
を実施する。
・災害対策に使用する資機材の管理について、発電所における日常管理のとりまとめ業務を行う。
・原子力事業者防災業務計画の管理を行い、定期的に必要な見直しを行う。
・自然災害等の事故・故障、非常災害等への予防対策、緊急対策に関する運用を検討する。
・自然災害発生を予測し、災害予防対策実施のとりまとめを行う。
・法令に基づく国・自治体への防災関係の届出手続きや訓練に関する国・自治体との諸調整を行う。
・外部機関(自治体、国、実動機関など)と連携し、訓練企画や会議の開催等を実施する。

【部署のミッション】
防災課は、想定外の事故・設備の故障・火災から原子力発電所を守ることを使命としています。任務として防災、防火分野を
担っており、特に防災分野では非常時の防災体制の構築や、事故時を想定した訓練を計画・運用し、不測の事故発生時に備え
ています。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県御前崎市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【部署のミッション】
日本の商用軽水炉で初となる原子炉施設の廃止措置を実施しており、現在は、全４段階の内の第２段階にあたり、原子炉領域周辺設備の解体撤去を進めています。また、原子炉領域の解体に向けた準備として、原子炉圧力容器等の解体撤去計画の立案、廃止措置計画変更認可申請書の作成に取り組んでいます。

【業務内容】
●雇用時
廃止措置計画立案、計画書作成および審査対応業務

具体的には・・・
原子炉領域の解体撤去（第３段階）に向け、廃止措置計画認可申請書の変更認可を受ける必要があり、高度な技術を要求する原子炉圧力容器等の解体について、原子力に係る専門知識に立脚した廃止措置計画の審査対応業務に従事していただく。

【仕事の魅力】
当社は他電力に先駆けて原子力発電所の廃止措置を進めており、前例のない中で様々な課題と向き合いながら、新たに切り開いていこうという熱意をもって、日々業務に取り組んでいます。
特に、原子炉領域の解体撤去にあたっては、国内での適用実績はほとんどなく、国内プラントメーカも含めて十分なノウハウが確立していないのが現状であり、海外事例等の知りうる情報や既存の専門知識を駆使して、原子炉領域の解体撤去計画を取り纏めるとともに、これを計画書に反映し、国の認可を受ける必要があります。
これら一連の取り組みは、日本の廃止措置、ひいては原子力事業全体としても大きな一歩となると確信しており、このプロジェクトに挑戦したいという熱意のある人材を求めています。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・求人企業の開拓営業、採用ニーズのヒアリング
・外国人就労者と求人企業とのマッチング

【評価制度】
静岡銀行では評価制度を刷新。
OKRとValueによる評価を実施しています。
OKR評価とは“Objectives and Key Results”の略称。少し努力すれば達成できる目標でなく、大胆な挑戦をしないと達成できないような目標を設定し、その挑戦度合いを評価する制度です。

その一方でValue評価は企業の価値観を反映した行動基準に則り評価する方法。
この二つの評価制度により常にモチベーションを保ちながら、仕事をすることができます。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

静岡銀行の【コーポレートサポート部 法人ファイナンスグループ】への配属を想定しています。
同グループは、法人営業の主管部署として、法人預貸金に関する商品・サービス等施策の企画推進を通じ、お客さまの課題解決を実現していきます。特に、貸出に係る各種スキーム案件（シンジケートローンのアレンジメント業務・ディストリビューション業務、資産流動化、プロジェクトファイナンス、LBOファイナンスなど）の業務に携わるポジションを想定しています。

【評価制度】
静岡銀行では評価制度を刷新。
OKRとValueによる評価を実施しています。
OKR評価とは“Objectives and Key Results”の略称。少し努力すれば達成できる目標でなく、大胆な挑戦をしないと達成できないような目標を設定し、その挑戦度合いを評価する制度です。

その一方でValue評価は企業の価値観を反映した行動基準に則り評価する方法。
この二つの評価制度により常にモチベーションを保ちながら、仕事をすることができます。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県静岡市清水区

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

2025年に新設された営業企画室にて、マーケティング戦略の立案から実行までをリードしていただきます。
営業支援・インサイドセールス強化によるプッシュ型営業の推進、CRMを活用したデータ分析と営業プロセス改善が主な業務となります。


【具体的には】
プレイングマネージャーとして、マーケティング戦略の立案・実行を担当。
セールスフォースを活用したCRM・マーケティング戦略の立案と実行。

第２の創業期のため、ゼロベースからハンズオンで携わることができる醍醐味があります。
また、兼務でアドミ業務も担っていただきます。

【ミッション】
同社は「防疫会社」という枠を超え、「お客様の住宅資産の価値を維持・向上させるビジネス」を展開しています。
業界環境の変化により、これまでのプル型営業（引き合いを待つ営業）から、お客様の真のニーズを捉えたソリューション提案型のプッシュ型営業への転換が急務となっています。
そのために新設する営業企画室では、マーケティング視点を持ち、データ分析に基づいた戦略立案ができる人材を求めています。
セールスフォースを活用したCRM戦略の推進、顧客セグメントの設計、営業プロセスの改善など、これまでの営業スタイルを変革していく重要なポジションです。
マーケティングの知識と営業経験を活かし、会社の成長戦略を一緒に描いていける方をお待ちしています。
アドミ業務のマネジメントも兼務していただきますが、主軸は営業企画業務となります。

求人の詳細を見る