求人情報

勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープや電子部品材料、機能性シート、トナーを製造する同社にて、ご経験に応じてポジションを検討致します。

【職種例】
・研究
・製品開発
・生産技術
・品質保証
・分析
・設備技術 等

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勤務地

静岡県駿東郡

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

静岡県を拠点に、定期、積立定期預金、アドバイザリーサービス等、個人／法人問わない金融サービスを提供している同社のシステム部門において、社内SE業務をお任せします。

【具体的には】
上流工程から下流工程まで一貫して関わり、サービス開発の全容を理解しリードするスキルを習得することが可能です。

＜開発＞
・銀行システム（顧客デジタルチャネル、勘定系、情報系等）の企画・要件定義から設計、開発、テスト業務
・ホームページやWebコンテンツの企画、作成、メンテナンス
・スマホアプリ、クラウドサービス、AI技術の開発

＜運用管理＞
・クラウドシステム及びオープン系システムの構築・運用・保守
・社内ネットワークの企画・構築・運用といったシステム基盤の業務

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勤務地

静岡県裾野市

想定年収

485万円～753万円

雇用形態

正社員

仕事内容

アルミニウム総合圧延メーカーでの研究開発を行っていただきます。
製品開発業務（既存製品の改良を含む）をお任せします。

【具体的には】
■圧延製品：飲料用アルミ缶材、リチウム電池外装材、自動車熱交換器材等
■押出製品：自動車・空調用熱交換器材、自動車・トラック部材等

製品毎にグループが分かれておりますが、いずれのグループも、管理職1～2名（課長・副課長）＋一般社員5～10名程度で構成されています
※勤務先事業所は同一です

将来的なステップアップ（管理職登用）も可能です。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

以下3ポジションのいずれかを、ご希望や適性に合わせてお任せします。

(1)【社会インフラの整備に関する計画策定、設計】
・道路、橋梁、河川、砂防等に関する計画策定、設計
・街路、公園、上下水道等の都市施設に関する計画策定、設計
・土地区画整理事業、沿道型街路整備事業、開発行為に関する計画、設計
・交通安全、無電柱化、自転車走行空間等の推進計画策定、設計

(2)【社会インフラの維持管理に関する点検、計画策定】
・橋梁等の構造物、照明灯等の道路付属物、のり面に関する点検
・公園、下水道管渠等、都市施設に関する点検
・橋梁、公園、下水道等に関する長寿命化計画の策定
・橋梁、歩道橋等の社会インフラに関する今後の在り方についての計画策定

(3)【まちづくりの計画策定】
・国土利用計画、地域・都市レベルの空間・土地利用計画、
　都市計画マスタープラン・立地適正化計画、景観計画、
　防災関連の各種計画、エリアマネジメント、
　その他まちづくりの課題全般についてのご相談に関すること

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勤務地

静岡県袋井市

想定年収

1,000万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

財務マネージャーとして、財務管理および部門運営を中心に、経営判断を財務面から支える業務をお任せします。

【具体的には】
・財務管理業務（財務分析/レポーティング/財務健全性の評価）
・予算編成および進捗管理、キャッシュフロー予測を含む資金管理
・月次/年次決算業務の統括、税務/財務報告基準への対応
・内部統制の整備および運用管理（会計マニュアル/ICS対応）
・経営陣への財務面からの助言、事業計画の策定支援
・各部門と連携した売上/コスト/人件費の分析および改善推進
・財務部門のマネジメント（組織運営/人材育成）

＜業務環境について＞
カントリーマネージャー（代表取締役社長）およびグループファイナンスマネージャーへレポートするポジションです。IFRSベースの月次・年次グループ財務報告、日本国内向けの月次財務報告、日本基準に基づく財務諸表や法人税・消費税に関する対応など、国内外の関係者と連携しながら財務業務全般を担います。

＜権限について＞
銀行システムによる支払承認、発注書・請求書・経費の承認など、承認マトリックスに基づく決裁権を担います。また、内部統制（ICS）に関する承認権限も有します。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

様々な建築物における電気設備工事について
提案型の技術営業をお願いします。
営業といっても引き合いや既存のお客様が多く、
静岡県内の上場企業や有名企業など
誰もが知る優良企業ばかりなので安心してご提案できます。

【ポイント】
・静岡を代表するような大型建造物に携わることができます。
・BtoC事業の「住まいのおたすけ隊」では、
　電球の取り換えから住宅のリフォームまで、
　幅広いお困りごとに顔を合わせて対応します。
　お客様から直接「ありがとう」という言葉を頂くことが多い、
　やりがいの大きな仕事です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

営業関連業務の幅広い業務をお任せします。
具体的には・・・
・売上マスタ管理：原価入手、見積作成、単価登録
・試作対応：見積、単価登録、納入手配
・受注管理(営業担当から注文を受けて工場へ発注)：受注登録、納期管理
・出荷管理：出荷手配、インボイス作成
・在庫管理
・売掛金管理
・クレーム対応：市場不具合への対応、費用集計
まずは特定のお客様向けの上記業務を順番にお任せしていきます。
ご意欲、ご経験のある方には、ゆくゆくはリーダーとして複数の顧客を横断的に統括して頂きます。
また、適性、意欲によっては、営業係やマーケティング業務もご経験いただく可能性もあります。


◎ルーティンワークよりも常に変化する状況に対応する業務が多くなります。フットワークが軽く、自ら考え、主体的かつ柔軟に対応できる方に合っています。

＜やりがい・魅力＞
浜松工場で作った製品をお客様へお届けすることに携わることができるポジションです。生産や物流をうまく調整し、最適な納品でお客様に満足して頂くことにやりがいを感じられます。

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勤務地

静岡県焼津市

想定年収

450万円～670万円

雇用形態

正社員

仕事内容

オーダーメイドの機械装置をお届けする同社にて、事業開発・ソリューション提案営業をお任せします。

【具体的には】
基本的にはインバウンドセールス型(既存および新規見込み顧客からの問い合せ対応がスタート)で、顧客課題の認識と定義、受注活動を行います。水産業界をはじめ産業課題を解決する事業開発の役割を期待します。
・顧客課題のヒアリング
・要求仕様の明確化
・仕様・構想図面に基づく見積書の作成
・受注後の社内製作依頼、スケジュール管理、顧客との各種交渉
・据付・稼働に向けたスケジュール調整
・その他の顧客対応(例：検収後、期限までに入金がなかった場合の顧客への催促)

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勤務地

静岡県掛川市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

急激な成長に伴い営業部の増員募集、国内大手量販店への営業職

掛川市の特産品であるお茶を全国にお届けするための営業活動を行います 。営業先は飲料メーカー、商社、量販店、デパート、小売店、など で、お茶の商品・原料をお客様へご紹介していきます。

社内では営業事務や提案資料作成も行いますので、入社後に徐々に習得し て頂ければと思います。 ※宿泊を伴う国内出張があります。

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勤務地

静岡県浜松市浜松市中央区旭町 12-1 えんてつビル 1

想定年収

500万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スズキグループの販売会社向け販売店業務システムの開発・運用業務に携わって頂きます。

<< 業務の詳細 >>
(1)販売店業務システム（四輪販売／整備／部品販売／会計等）の企画ニーズをもとにした要件定義・外部設計・
テスト・リリース管理・運用監視
(2)システム開発委託パートナーの管理（契約、委託案件選定、委託範囲、コスト、スケジュール）
(3)販売店スタッフ・営業担当者からのシステムトラブルに関する問い合わせ対応
(4)運用業務の改善施策の立案・実施

<< 採用背景 >>
コネクテッドや先進安全技術、シェアリングなどCASE時代に対応するため、
販売店業務システムに対してもビジネスの要求にこたえる迅速な開発・運用が求められています。
そのため、開発・運用業務推進のみならず、IT専門家として業務部門と共に企画立案を行うなど幅広く担当頂きます。
ITだけではなく、販売店業務における、セールス、サービス（整備）など様々な部門と協力しながら、お客様目線であるべき姿を一緒に考え実現していくことを期待しています。

<< 部門のミッション >>
お客様一人一人をデジタル・リアルで把握する基盤を構築し、お客様に寄り添ったサービス提供するシステムを作ります。

<< 入社後の教育体制（立ち上がり支援） >>
・豊富な社内教育のほか、OJTで業務をお伝えしていくほか、チーム内でスキルも随時共有します。
・部内での導入教育では、半年ほどかけてカリキュラムを組んで学んでいきます。
・カリキュラムの中では、各部署の業務の紹介、IT基礎教育に加え、英語も勉強できます。

<< 職場からのメッセージ >>
・業務内容は多岐にわたり、自動車販売業務における幅広い知識が得られる職場になります。
・プログラムに強い人、論理的思考ができて要件を整理できる人、他部署やユーザとのコミュニケーションが得意な人など、様々な人がいろんな立場で活躍をしています。
・ITスキルについては、導入教育やOJTにて必要なスキルを習得頂きます。
・業務はチームで行うことになるため、一人が何でもできるようになる必要はありません。
・現場経験があったり対人スキルに自信があるが、ＩＴスキルは…という方もITスキルを勉強しながら実際に活躍しています。ぜひ一緒に働きましょう！

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勤務地

静岡県三島市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Z会では「最高の教育で、未来をひらく。」を理念とし、Z会ならではのデジタルサービスの開発や改善を進めています。 ユーザ体験の向上や開発のスピードアップのため、システム開発体制を支えるインフラエンジニアを募集します。

【具体的には】
Z会のデジタルサービス開発環境を支えるインフラエンジニアとして参画いただきます。
入社後は、スキル・希望に応じて以下のような業務をお任せします。

・AWS環境の設計・構築・運用
・オンプレからクラウドへのマイグレーション
・CI/CD 環境の構築

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機グループ企業向けのシステム開発や保守・運用など、今までのご経験や希望を考慮し決定いたします。

【具体的には】
・システムの領域として、製品IoT、スマートファクトリー、デジタルマーケティング、セキュリティ、基盤システムなど多種にわたり、様々な経験を積む事が可能です。

【その他ポイント】
同社の主なお客様は、世界に広がるヤマハ発動機の各拠点です。
そんなお客様に対して、日本・中国・インドのヤマハモーターソリューショングループの技術力やそれぞれの強みを結集し、ソリューションを提供しています。
このように日本国内に限らず、グローバルに活躍出来るチャンスが多くあるのも同社の魅力の一つです。

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勤務地

静岡県駿東郡長泉町

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ベックマン・コールター株式会社の財務チームの一員として、三島オフィスの財務マネージャーに報告し、チーム内の会計業務および製造部門のFP&A（財務計画・分析）業務を統括する責任を担います。

■業務詳細
この役職では、以下の業務に携わっていただきます：
・三島製造のFP&A業務（月次予算編成、年度予算編成、PPV/MUV分析を含む）
・三島製造の資産管理業務（FA/INV/その他）
・三島製造の決算業務（標準原価設定を含む）

※業務に慣れていただいたあとは、週2～3日在宅勤務が可能です。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

566万円～821万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■公共
地方自治体様における財務会計、人事・給与、庶務事務を統合した職員総合システムや土木システムなどの基幹業務システム、住民基本台帳、国民健康保険、税務総合情報、介護保険、福祉総合などの住民サービスシステム、そして医療分野における情報システムやサービスの企画、開発、運用を提供しています。
近年では、地方自治体様における業務システムのクラウド化やOSS（オープンソースソフトウェア）を積極的に採用した、コストパフォーマンスに優れた情報システムやサービスを提供しています。
NTTデータグループが全国で手がける先進的な事例を活用し、お客様業務に最適な情報システムやサービスの提供に努め、生活者重視の社会基盤構築に貢献します。

■金融
金融機関様向けの基幹系システムの開発、ネットワークならびに周辺系サブシステムの構築、運用、維持管理を行っています。
銀行様や信用金庫様など、共同センターの利用を促進されているお客様には、NTTデータとともにご利用いただいているシステムの構築、運用に取り組んでいます。
また、ANSER＊1 やCAFIS＊2 など各種サービスの導入支援を行っています。
さらに、システムの構築、運用の豊富な実績と経験を活かし、NTTデータグループとして取り組むシステム開発に参画するとともに、各種サブシステムの構築、導入など、個別のご要望にも企画立案から運用、維持管理までトータルで提供し、お客様のビジネスに貢献します。

■法人
製造業、流通業のお客様をはじめ、エネルギー、運輸などの社会インフラを支えるお客様まで、様々な課題に幅広くお応えする情報システムやサービスを提供しています。
財務管理、生産管理、営業管理、人事管理に代表される基幹業務システムの構築、グループウェア、ワークフローなどを活用した情報系基盤の構築、システム導入に向けたIT企画構想の策定などを通じ、目まぐるしく変化する事業環境に対応する情報システムやサービスを提供しています。
事業拠点の海外展開、海外グループ企業との連携などのお客様のご要望にも、拡大する海外のNTTデータグループ各社と連携したグローバルでのサポートでお応えし、事業パートナーとしてお客様事業の発展に貢献します。

※配属部門は選考を経て決定いたします。

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勤務地

静岡県菊川市

想定年収

530万円～610万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「守る」の最前線へ。設立70年の技術を、あなたの手でオーダーメイドする。
～ 経済産業大臣賞・グッドデザイン賞の常連。電設資材のリーディングカンパニーで描く、設計者の新機軸 ～

■ Mission：既製品では救えないニーズを、設計の力で形にする
あなたが設計した“たったひとつの筐体（BOX）”が、日本中のインフラ・工場・通信設備を静かに支える。
そんなモノづくりの最前線で、70年で磨いた技術と自由度の高い設計環境を使い、顧客の“困った”をゼロから形にするのがあなたのミッションです。

【主な業務内容】
「一点モノ」の付加価値を創る：個別受注設計
量産品をベースに、顧客ニーズに応じたカスタマイズ設計を行います。
※主な変形内容（穴加工、寸法変更、色変更、オプション品追加など）
※使用CAD：iCADMX（2D）、SolidEdge（3D）

現場との連携： 工場併設の環境だからこそ、自分の引いた図面が製品になるスピード感を肌で感じ、設計の精度を磨くことができます。

【業務魅力】
国のインフラを支える製品を、自分の手で設計する誇りが実感できます。
“一点モノ”の設計。毎回ちがう課題に挑める刺激があります。

【入社後のキャリアパス】
・まずは静岡県・菊川工場にて、当社の技術の粋を吸収してください。
　設計のスペシャリスト、そしてチームを率いるリーダーへと成長するフィールドを用意しています。
・将来的には菊川工場以外の拠点の他部門へのジョブローテーションも視野に入れています。
　自らの設計がどう評価され、何が求められているのか。
　ビジネス全体を俯瞰できる「設計者」へのステップアップを会社がバックアップします。

■同社の魅力：安定と挑戦のハイブリッド
当社は設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。
・圧倒的安定： 国内トップクラスのシェア。あなたが設計した製品が、日本のインフラを支える基盤となります。
・製品の特性： 品質の高さは業界で定評があります。
・グローバル＆盤石な経営： 守るべき伝統と、変化を厭わない成長意欲が共存する環境です。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備系スタッフとして業務を行っていただきます。

【具体的には】
製造設備の設計・導入～既存設備の保守・改善など様々な業務をお任せします。お客様からのニーズの急増に伴い、生産能力の増強が急務となっており忙しいですが裁量をもって働くことが可能です。

(1)新規設備の設計・導入⇒6割程度：
新規設備の建設に際して、目標性能を含む設計を行い、機器選定・工事・立ち上げまでを行います。個人が一貫して立ち上げを主導するため、大きな裁量権が与えられており、幅広いキャリアとやりがいを得ることができます。個人の裁量でスピード感をもった進め方ができることも魅力です。

(2)既存設備の保全・改善⇒4割程度：
保全業務は、主体性をもって機器仕様の変更などの改善活動をすすめることで、コストダウンに能動的に寄与することが魅力です。現場のオペレーターとの信頼関係を構築しながら、プロジェクトリーダーとして社内外の人員をマネジメントしていただきます。

【部署紹介】
工蒲原電材センターは、電極箔事業部に所属する、半導体用と液晶用のアルミフレームの製造と販売を行っている部門です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・グループ会社を含む資金計画の策定および資金繰り管理
・金融機関との折衝、借入金管理および資金調達業務
・金融機関向け資料の作成および説明対応
・M&A案件における財務面の支援、PMIにおける資金管理体制の構築
・グループ会社の財務状況の分析および経営層への報告資料作成
・資金効率向上に向けた各種施策の企画・推進
・財務関連業務の業務改善およびシステム化の推進
・月次、四半期および年次決算業務のサポート
・連結決算、開示資料作成業務のサポート
・監査法人および金融機関対応
※財務7割・経理3割のイメージです。

■組織構成
経理部は経理グループと財務グループから成り立っています。20代～50代まで幅広い年代の社員が男女問わず活躍中です。
財務グループ：グループ長（30代後半男性）、メンバー4名
経理グループ：グループ長（30代後半男性）、リーダー（20代後半女性）、メンバー8名

■入社後のキャリアパス
ご経験にあわせてキャッチアップしやすい業務から始めていただく想定です。
現在の財務グループ員は経理業務を兼務しておりますが、経理業務のウエイトが大きくなりつつあるため、
財務メインスタッフとして力に加わっていただきたいと考えています。
経理・財務領域で専門性を磨きながら、よりスキルアップを目指すことができる環境です。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

566万円～649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
■自治体向けの営業
■自治体向けDXソリューション営業・企画
■顧客要望に応じた製品調査・分析を行い、最適なソリューション提案の実施
■顧客との関係維持、提案書や見積書作成などの営業活動の実施
■必要に応じて開発担当と協調した上記活動

【働き方】
■仕事の進め方として、既存顧客対応と並行して、販売計画作成、顧客ニーズを発掘して提案するなどのさまざまな営業経験をすることが出来ます。

【入社後について】
■本人のスキルや希望を勘案して主として担当する自治体を決めますが、その後のビジネス規模や本人が身に着けたスキルに応じて、複数自治体を兼務してもらうこともあります。
■仕事の進め方、必要な知識を丁寧に教育しますので、営業経験が無くても問題ありません。

【働く環境】
■テレワーク環境が整備されています（一人１台PC配布）
■年度当初に個人別の年間休暇計画を立案、また四半期ごとに見直しを実施

【やり甲斐】
■自治体のお客様に向けて、クラウドやAIなど最先端の技術を活かしたDXプロジェクトや、自治体システムを支える仮想基盤など幅広いITソリューションの提案に携わることができます
■DX推進を通じて、業務効率化や住民サービスの質向上など自治体が直面している重要テーマを支援できます
■1案件あたりの規模も大きく、数億円規模の大きな提案をすることもあります
■企画立案から導入支援、運用フォローまで一貫して携わり、お客様と共に成果を創出できます
■会社の戦略や指示に従うだけではなく、新規性やチャレンジ度が高い案件などについても、自分自身で事業化や案件化を試み、会社戦略へ発展させて行くことができます。

【今後のキャリア】
■営業として管理者/専門職を目指すだけではなく、コンサル、開発などへの職種変更も可能です。ご本人の希望に沿ったキャリアを描くことができます。

★プロジェクト例
自治体様への住民情報系システム標準化対応の提案
自治体様へのデータ連携基盤用クラウド環境の構築及び運用保守委託の提案
自治体様へのネットワーク機器及び仮想化基盤システム更新業務の提案　等

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■採用背景：
事業の発展を目指す上でのシステム面の整備の為の採用となります。同社は一貫処理体制を強みとし、今後は需要のある北関東地域をメインに進出していき、さらなる発展を目指しております。
■業務内容：
社内SEとしてシステム関連全般に携わって頂きます。システム導入・プロジェクト管理など、まずはご経験に合わせてお任せしていくことを想定しています。
日常のシステム関連のサポート・運用保守の業務から社内システムの更新やDX化に伴う大規模プロジェクト等の社内を横断する規模の大きな業務までご経験や知識を活かして様々な業務に挑戦する機会があります。
■組織構成：
経営企画部は現在11名勤務しております。（内3名は派遣社員）
そのうち部長職兼任の役員が1名、7名のうちシステム担当者は3名の社員が担当しております。
※本社に2名、アクトオフィスに1名おります。
■働き方：
平均残業時間は月15時間程度です。会社でノー残業DAYを設けていることや、部内でも業務効率化を行い残業時間を減らす取り組みをしております。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

富士フイルムのエンジニアリング部門を一括管理する当社にて、PS版（印刷用アルミ版）製造設備の機械保全業務をお任せします。

【具体的には】
・日常・突発対応：設備の点検・異常診断、故障時の修復および非常対応
・整備計画と管理：整備計画の立案・予算化・実行（部品購入手配、工事手配・管理、試運転）
・保全性改良：故障頻度の高い設備の原因追及および安定稼働に向けた改善・改良

【その他ポイント】
・富士フイルムエンジニアリングを担う安定基盤：PS版（印刷用アルミ版）の製造設備を支えるやりがい
・充実のUIターン支援：引っ越し費用全額会社負担＆寮完備で遠方からの応募も安心
・柔軟な働き方：週2日程度の在宅勤務可×フレックスタイム制導入
・優れた労働環境：残業削減プロジェクト推進中・有給消化率7割以上推奨・男性育休取得率100%

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