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477件中 1~20件を表示

【浜松市】経理・総務/コーポレート部門/株式会社トヨコー<東証グロース市場上場>

世界に挑戦するスタートアップ企業/成長フェーズに重要な役割を担う人事担当を募集

勤務地
静岡県浜松市浜名区
想定年収
300万円~520万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経理担当として、総務・経理業務をご担当頂きます。
経理業務と総務業務の比率は、時期にもよりますが、概ね経理6:総務4程度の想定です。

【具体的には】

<経理>
仕訳・伝票処理
請求書発行
経費精算の確認、処理
月次決算、年次決算補助 など

<総務>
取締役会資料のとりまとめ
各種登記・許認可手続き
保険手続き
その他、総務・庶務業務全般

<仕事の魅力>
公認会計士資格を持ちベンチャー支援業務や企業再生業務を10年以上に渡り手掛けて来たCFOや、リーダーも監査法人での監査経験を有する有資格者であり、いずれも30代の若手リーダーとなります。個々の希望に合わせ、それぞれがより成長できる業務にアドバイスを交えながら一緒にチャレンジできる環境がありますので、ベンチャーに良くある、業務の丸投げの様な形にはならないので安心してください。

<組織構成>
Corporateユニットは、富士本社と浜松研究所に8名が所属しています。
総務・経理担当は、現在富士に2名、浜松に1名が在籍しており、経験豊富でフランクな雰囲気のメンバーばかりですので、安心して成長して頂けます。

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【浜松】CoolLaser集塵機開発エンジニア/ CoolLaser事業/株式会社トヨコー<東証グロース上場企業>

メディア取材多数!最先端の独自技術が大きな強みです

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■CoolLaser(クーレーザー)とは
数10年前に作られた膨大な数の橋や鉄塔は老朽化が進んでおり、インフラメンテナンスの重要性、緊急性は高まり続けています。従来はブラストと呼ばれる方法でサビ取りを行っていましたが、作業者にも環境にも負担の大きな工法でした。この問題を解決するために、我々は高出力レーザーを用いた全く新しい工法を開発し、その装置を「CoolLaser」と名付けました。
環境にも人にも優しい、クリーンな工法の実現のためには、レーザーシステムだけではなく、発生した粉塵を回収する高性能な集塵システムが極めて重要になります。今回募集するポジションでは、集塵機や周辺機器の開発を担当していただきます。企画・仕様検討など、上流工程から携わることで、非常にやりがいのある役割です。

■具体的な業務内容
・新規集塵システムのコンセプトの検討・開発計画の立案
・要素技術の開発
・試作品の作成と検証
・製品の設計・製造支援

■このポジションで得られるやりがい
・技術的チャレンジに満ちた最前線の環境で、革新的な製品開発を推進できる。
・世界中のインフラ保全に貢献する技術を生み出すという達成感。
・研究開発から実運用まで一貫して携われる幅広いキャリアの構築。

■組織構成
配属先はCoolLaser Div. Productユニット/7名
各メンバーは光学設計、機械設計、電気制御などの専門分野で豊富な経験を持ち、CoolLaser製品の開発と改良に取り組んでいます。
年齢層も幅広く、活発なコミュニケーションが行われており、和やかな雰囲気の中で意見交換が行われています。
新たに加わる方にとっても馴染みやすく、専門性を活かしながらチームとして協力し合える環境です。

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水処理施設の電気保守担当

土日祝休/転勤無し/退職金有/世界最大手ヴェオリアグループ

勤務地
静岡県浜松市中央区松島町
想定年収
400万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
浜松市の西遠浄化センターにおいて、保守管理部に所属し、プラント施設の電気保守をお任せします。

【業務詳細】
・プラント施設内の設備点検、メンテナンス
・修繕対応
・停電時や異常時の緊急対応、再発防止策の策定
・電気保安に関する行政への書類作成(届出・報告)

■就業環境
同社は「長期安定雇用」、「社員の成長」を非常に重要視しています。ヴェオリアグループは同事業浜松市から受注しており、将来的にもご本人の希望以外で浜松以外の拠点での就業は想定していませんが、グループ会社の各拠点での就業を希望することも可能です。(向こう5年程度浜松勤務後)

■組織構成:同組織はヴェオリアグループが2017年3月に受注した、浜松市公共下水処理場運営を実行する部隊になります。同プラントでは50名程度で運営する見込みであり、現在社内外から人員を募集しております。

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経理財務/スズキファイナンス株式会社

スズキグループ/転勤無し/フレックス制度ありで働きやすさ抜群の環境

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
430万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の経理財務スタッフとして、資金管理や調達、各種資料作成など経理財務業務全般をご担当いただきます。

具体的には:
<財務業務>
・資金管理
・資金調達
・今後は債権流動化や社債発行もご担当いただく予定です。

<経理業務>
・開示資料作成
・決算資料作成 など

スキル・経験に合わせて研修を実施します。適性や希望に応じて他部署異動も可能です。

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セールスエンジニア/既存商流を引き継ぎ、次の収益柱をつくる幹部候補

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製造業のお客様に対し、産業機械を中心とした提案営業を行うセールスエンジニアです。
主力商材は、射出成形機をはじめとする産業機械です。
日本製鋼所、芝浦機械、日精樹脂工業、ファナックなどのメーカー製品を取り扱い、1台あたり1,000万円-1億8,000万円規模の高単価商材を提案します。
お客様は自動車関連メーカーやその協力企業を中心に、繊維、眼鏡、食品、化粧品など多様な製造業です。
工場の現場に入り込み、生産技術部門や調達部門と仕様をすり合わせながら、メーカーと連携して最適な提案を行います。
・既存顧客への定期訪問、課題ヒアリング
・射出成形機を中心とした産業機械の提案、販売
・繊維関連機械、部品、鉄鋼商材など既存商材の提案
・生産技術部門との仕様打ち合わせ
・調達部門、購買部門への提案、入札案件対応
・メーカーとの見積、仕様、納期、技術面の調整
・受注後の納入フォロー
・機械トラブル発生時の一次対応、メーカーへの連携
・中部地区を中心とした新規顧客開拓
・将来的な若手メンバー育成、営業ノウハウの共有

入社後は約3か月のOJTを通じて、商材・顧客・メーカー・商流を学んでいただきます。
その後10社程度の顧客を担当し、提案から受注、納入、アフターフォローまで一気通貫で関わっていただきます。

【魅力】
1. 既存顧客・商流を引き継ぎながら、次の売上をつくれる
来春リタイア予定のベテラン社員が築いてきた顧客基盤・商流・営業ノウハウを引き継ぐポジションです。単なる後任ではなく、既存顧客との関係を深めながら、新規顧客・新規商材の開拓にも挑戦できます。

2. 高単価の産業機械を扱い、製造現場の課題解決に深く関われる
射出成形機を中心に、1台1,000万円-1億8,000万円規模の産業機械を扱います。お客様の工場に入り込み、生産技術部門やメーカーと連携しながら、課題を具体的な提案に落とし込む営業力が身につきます。
3. 営業担当にとどまらず、将来の幹部候補を目指せる
今期売上見通し約16億円から20億円を目指す成長フェーズの中で、事業部の中核人材として活躍できます。
将来的には、若手育成、組織運営、経営管理にも関わり、営業から幹部候補へ
キャリアを広げられる環境です。

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新規事業推進・プロジェクトマネジメント

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ロボット・ドローンを軸に、中堅・中小企業の製造現場が抱える課題を解決するコンサルティング営業/プロジェクトマネジメントをお任せします。
単なる物販ではなく、現場に入り込み、最適なソリューションを設計・提案・実装まで伴走する役割です。

・ロボット/ドローン製品の提案営業(機材デモンストレーション、商談)
・新規代理店の開拓・支援、既存代理店との連携強化による販売網の構築
・在庫管理、現場での設置・操作説明などサービス全般のオペレーション
・「ロボットバンクサービス」の立ち上げ・運営・体制づくり
・ドローン領域での点検業務、パイロット育成、3次元データ解析の活用
・展示会への出展による新規リード獲得と、現場の生の声の収集
・Webマーケティング(LP・動画広告等)と連動した新規顧客開拓
・製造業のオートメーション化(PLC・API連携を含む)に向けた提案
※まずは商材理解と現場での営業経験を積んでいただきます。そこで得た知見をもとに、自走的な改善提案や新たな業界開拓へと役割を広げていただくイメージです。少数精鋭のチームで、専任・兼任メンバーと協働しながら進めます。

【魅力】
(1)市場価値が”掛け算”で高まる
商社の提案力に、メーカーの技術理解・DX・海外展開を掛け合わせる環境。一つの専門性に閉じず、どの市場でも通用する人材へと成長できます。
(2)「回す」のではなく、「創る」側に立てる
ロボットバンクサービスのような新規事業や別会社の立ち上げに、経営に近い距離で当事者として関与。事業そのものをつくる経験を積めます。
(3)老舗の安定基盤の上で、思い切り挑戦できる
1947年創業の信頼基盤とグローバルネットワークを土台に、3-5年で年商10億円規模を目指す成長事業へ。安定とベンチャーの両方を味わえます。

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ソリューション営業/リーダー・将来の幹部候補

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製造業のお客様に対して、ロボット・自動化設備・搬送システム・エンジニアリング商材を組み合わせ、生産現場の課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。
扱う商材は、溶接ロボット、協働ロボット、AGV、搬送システム、各種自動化設備、ドローン、3D測定、環境・省エネ関連商材など多岐にわたります。
お客様の現場課題をヒアリングし、社内外の技術者や仕入先メーカーと連携しながら、最適な解決策を組み立てていく仕事です。
・既存顧客へのフォロー、課題ヒアリング、提案活動
・新規顧客からの問い合わせ対応、展示会・メーカー紹介・既存顧客紹介からの案件化
・ロボット、自動化設備、搬送システム、エンジニアリング商材の提案
・見積作成、仕様確認、設備導入までの進捗管理
・仕入先メーカー、技術者、顧客との打ち合わせ調整
・図面や仕様書を読み込み、提案上の技術的なポイントを確認
・重要な打ち合わせへの技術者、設備メーカーとの同行
・設備導入、設置、検収、入金までのプロジェクト管理
・Salesforceを活用した顧客情報・案件情報の共有、分析
・新商材、新規事業、新領域開拓への参画
・将来的な若手メンバー育成、チーム運営、海外拠点連携の補佐
※図面作成そのものを担うポジションではありません。
ただし、図面や仕様書を理解し、顧客・メーカー・技術者の間に立ってプロジェクトを前に進める力が求められます。

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環境ソリューション技術営業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
流体ハンドリング機器をはじめとする産業機器のコンサルティング営業・技術営業をお任せします。
・自動車、建設、航空機、一般産業などへの技術営業
・電動ダイヤフラムポンプ、溶剤蒸留装置などの提案
・既存顧客への深耕営業
・既存顧客を起点とした新規テーマ、新規市場の開拓
・顧客の現場課題のヒアリング
・製品・サービスの選定、提案設計
・メーカー、社内技術者との連携
・デモンストレーションの準備・実施
・展示会参加、展示会後のフォロー
・若手メンバーの育成、営業の型づくりへの参画
・将来的な海外拠点、海外顧客との連携

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【浜松市】CoolLaserレーザー施工管理技士/株式会社トヨコー<東証グロース市場上場>

2025年上場《年間休日123日》社会性・成長性・社員のモチベーションが高いスタートアップ企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
750万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
インフラオーナー(国・地方自治体・道路会社・鉄道会社・電力会社など)に対し、同社独自のCoolLaser工法による施工管理をお任せします。
また、契約後のユーザーに対する導入支援や技術サポートなどにも携わります。

【具体的には】
・橋梁/高速道路/船舶/鉄塔などの施工管理
・CoolLaserを使用した土木工事(橋梁/船舶/鉄塔など)の現場見学会対応
・協力会社との調整業務
・各種報告書の作成

<CoolLaserとは>
レーザーを用いてサビや塗膜を除去する同社独自の工法です。従来工法と比較して、環境負荷の低減や作業効率の向上が可能で、インフラメンテナンス分野で活用が進んでいます。

<配属先について>
配属先はSALES Div.です。現在3名が在籍しており、年齢関係なく話しやすい和やかな雰囲気です。

<業務環境について>
CoolLaser工法は国内外から多くの問い合わせがあり、インフラメンテナンス分野で注目されています。本ポジションでは施工管理に加えて、顧客への導入支援や技術サポートにも携わります。

また、「レーザー施工分野における業界認定資格「レーザー照射処理管理技士」の取得を前提としており、レーザー工事に関する専門性を高めながら業務に取り組めます。なお、営業活動(アポイント取得や提案)は別部門が担当します。

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【浜松市】CoolLaserレーザーヘッド開発・メカ設計エンジニア/株式会社トヨコー<東証グロース市場上場>

2025年3月上場《年間休日123日》社会性・成長性・社員のモチベーションが高い企業です。

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
サビや古い塗膜を非接触で除去できる工法「CoolLaser(クーレーザー)」のレーザーヘッドおよび周辺機器の設計・開発を、企画・仕様検討といった上流工程からお任せします。

【具体的には】
・レーザヘッドの機構部の開発、設計
・レーザーヘッドの光学系の開発、設計
・仕様図/製造指示書などのドキュメント管理
・協力メーカーとの折衝、調整

<配属先について>
配属先となる「CoolLaser Div. Productユニット」には現在7名が在籍しており、年齢層も幅広く、和やかな雰囲気の部門です。年齢や役職に関係なくフラットに意見交換できる雰囲気があり、中途入社の方も馴染みやすい環境です。

<業務環境について>
このポジションでは、レーザー技術を活用した独自の製品開発に携わり、既存の常識にとらわれない新しい価値を創造するチャレンジができます。

また、インフラの老朽化という世界的な社会課題に向き合う市場は200兆円規模とも言われており、今後も成長が期待される分野です。同社の持つ独自技術「CoolLaser」への関心も高まっており、国内外からの引き合いが増加する中、今後の需要拡大に備え、機械設計エンジニアの増員募集を行っています。

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【浜松市】CoolLaserレーザー技術営業(技術営業経験者向け)/株式会社トヨコー<東証グロース上場企業>

2025年3月上場《年間休日123日》社会性・成長性・社員のモチベーションが高い企業です。

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
550万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
インフラオーナー(国・地方自治体・道路会社・鉄道会社・電力会社など)に対し、弊社が独自に開発したCoolLaser工法の有効性をご理解いただくことで、CoolLaser工法のファンを創出し、中長期的なCoolLaser販売市場の拡大を行うことがミッションです。

<具体的には>
・CoolLaserを使用した土木工事(橋梁、船舶、鉄塔など)の現場見学会開催
・橋梁・高速道路・船舶・鉄塔等のインフラ設備施工管理
・各協力会社対応
・各種報告書作成業務
※インフラオーナーへのアポイント取得や、現場見学会後のCoolLaser提案業務などは、別ポジションである「CoolLaserセールス」が行います。

同社は世界的にも注目を受けている技術で他社にはできない改修工事を手掛けています。

<募集背景>
弊社の独自技術にご興味をお持ちいただける事業者様が増えてきており、その需要にお応えし、より深くご理解いただくために技術営業担当を増員することになりました。

<組織構成>
配属部門:SALES Div.
SALES Div.には3名在籍しています。
幅広い年齢層のメンバーが活躍しており、年齢関係なく話しやすい和やかな雰囲気のためご入社後も馴染みやすい環境です。

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【浜松市】CoolLaserレーザー調達・購買担当/株式会社トヨコー<東証グロース上場企業>

2025年上場《年間休日123日》社会性・成長性・社員のモチベーションが高い企業です。

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
600万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
調達・購買部門を管轄するリーダーとして仕入先からの部品購入や社内の在庫管理、取引先管理などを全面的にお任せします。
また、製造管理システムの立ち上げを予定しており、調達・購買目線での積極的な提案と立ち上げをしていただきたいと思っております。

<具体的には>
・CoolLaserの量産における部品手配
・納品された部品の管理
・社内在庫の管理
・仕入先との価格交渉
・新規仕入先の開拓、コストダウン など

■CoolLaser(クーレーザー)とは
塗膜が剥げ、サビた橋や鉄塔は、劣化を止めるためにサビを取り、塗装の塗り直しを行う必要があります。従来はブラストと呼ばれる方法でサビ取りを行っていましたが、作業者にも環境にも負担の大きな工法でした。この問題を解決するために、我々は高出力レーザーを用いた全く新しい工法を開発し、その装置を「CoolLaser」と名付けました。自社施工による装置の検証、改良を重ね、2024年から装置販売を開始し、2025年3月に東証グロース市場での上場を果たしました。数10年前に作られた膨大な数の橋や鉄塔は老朽化が進んでおり、インフラメンテナンスの重要性、緊急性は高まり続けています。トヨコーは、従来の工法とは一線を画すCoolLaserで、この問題を解決します。

■募集背景
事業拡大にあたり、現在は製造担当が行っている量産部品の購入や棚卸業務を切り離し、調達に関わる業務を専任の方にお任せすることになりました。
2024年9月にCoolLaserの納品がスタートし、量産体制に入る中、コストダウンや品質管理を強化するフェーズに至り、弊社として初めて調達担当を採用します。

■配属先の組織構成
CoolLaser Div.には10名在籍しています。
40代を中心としたメンバーが活躍しており、話しやすい和やかな雰囲気のためご入社後も馴染みやすい環境です。

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【浜松市】CoolLaserレーザーシステム開発エンジニア(メカ設計)/ CoolLaser事業/株式会社トヨコー<東証グロース上場企業>

2025年上場《年間休日123日》社会性・成長性・社員のモチベーションが高いスタートアップ企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
CoolLaserシステムのメカ設計・開発に携わっていただきます。

≪具体的な業務内容≫
CoolLaserは、屋外での使用されるレーザー装置です。システムはトラックに積載、輸送され、屋外の現場で使用されます。そのため、積載、輸送時の振動衝撃、高温、低温、高湿度などの屋外環境から内部の精密機器を守り、そして現場環境でも使いやすい装置作りが求められます。

■協力会社の詳細設計、製造立ち上げの推進
特に装置メカの部分を中心に協力会社に委託した詳細設計、製造立ち上げの推進をしていただきます。

■試作機の評価
新しい製品を開発するにあたり、試作した装置の評価をご担当いただきます。

■不具合の改善
販売した装置で発生した不具合に対して、社内メンバー、協力会社と協力して、原因の究明と不具合の改善に取り組んでいただきます。

■ドキュメントの管理体制の整備と運用
事業の拡大に伴い複雑化する業務に対応するため、ドキュメントの管理体制の整備を推進し、その運用を行います。

■協力会社との折衝
設計、製造を委託する協力会社との技術的な打ち合わせや交渉を行います。品質や納期、コストなどの調整を通じて、製品開発を円滑に進めます。

このポジションでは、レーザー技術を活用した独自の製品開発に携わり、業界の常識を変えるチャレンジができます。
唯一無二の製品を生み出すことで、社会に新たな価値を提供していきましょう。

<このポジションで得られるやりがい>
・技術的チャレンジに満ちた最前線の環境で、革新的な製品開発を推進できる
・世界中のインフラ保全に貢献する技術を生み出すという達成感
・研究開発から実運用まで一貫して携われる幅広いキャリアの構築

■組織構成
ユニットは5名のメンバーで構成されています。
各メンバーは光学設計、機械設計、電気制御などの専門分野で豊富な経験を持ち、CoolLaser製品の開発と改良に取り組んでいます。
年齢層も幅広く、活発なコミュニケーションが行われており、和やかな雰囲気の中で意見交換が行われています。
新たに加わる方にとっても馴染みやすく、専門性を活かしながらチームとして協力し合える環境です。

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【浜松市】CoolLaserレーザーシステム開発エンジニア(制御)/ CoolLaser事業/株式会社トヨコー<東証グロース上場企業>

2025年上場《年間休日123日》社会性・成長性・社員のモチベーションが高いスタートアップ企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
CoolLaserシステムの設計・開発に携わっていただきます。

≪具体的な業務内容≫
システム要求定義の検討とそれに基づいた制御の構成、ユニットの構成の設計
市場からのニーズだけではなく、我々が目指すCoolLaserの姿を盛り込んだ製品コンセプトをもとにして、レーザー照射プロセスの開発メンバー、光学系の設計メンバー、レーザーヘッドの設計メンバーとシステムの要求定義を検討し、それに基づいて制御の構成、ユニットの構成を設計していただきます。

■協力会社の詳細設計、製造立ち上げの推進
特に電気、制御の部分を中心に協力会社に委託した詳細設計、製造立ち上げの推進をしていただきます。

■試作機の評価
新しい製品を開発するにあたり、試作した装置の評価をご担当いただきます。

■不具合の改善
販売した装置で発生した不具合に対して、社内メンバー、協力会社と協力して、原因の究明と不具合の改善に取り組んでいただきます。

■ドキュメントの管理体制の整備と運用
事業の拡大に伴い複雑化する業務に対応するため、ドキュメントの管理体制の整備を推進し、その運用を行います。

■協力会社との折衝
設計、製造を委託する協力会社との技術的な打ち合わせや交渉を行います。品質や納期、コストなどの調整を通じて、製品開発を円滑に進めます。

<このポジションで得られるやりがい>
・技術的チャレンジに満ちた最前線の環境で、革新的な製品開発を推進できる
・世界中のインフラ保全に貢献する技術を生み出すという達成感
・研究開発から実運用まで一貫して携われる幅広いキャリアの構築

■組織構成
ユニットは5名のメンバーで構成されています。
各メンバーは光学設計、機械設計、電気制御などの専門分野で豊富な経験を持ち、CoolLaser製品の開発と改良に取り組んでいます。
年齢層も幅広く、活発なコミュニケーションが行われており、和やかな雰囲気の中で意見交換が行われています。
新たに加わる方にとっても馴染みやすく、専門性を活かしながらチームとして協力し合える環境です。

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業務用音響事業のデジタルマーケティング(UI/UX改善)およびソフトウェアライセンス販売企画推進

静岡県を代表するグローバル上場企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
業務用音響機器(ライブ・イベント等エンターテインメント用途向けPA機器、会議・プレゼンテーション等ビジネス用途向けAV機器)、ネットワーク機器をグローバルに展開し、特にデジタルミキサーでは世界トップクラスのシェアを誇っています。今後は、エンターテインメント市場とビジネス市場の双方で、統合AVソリューションプロバイダーとしての価値提供をさらに強化していく方針です。

こうした成長戦略を実現するためには、従来の製品情報提供にとどまらず、Webサイト・メール・SNS・デジタル広告といった多様なオンライン接点を一体的に設計し、顧客体験(UI/UX)の質を継続的に高めていくことが不可欠です。また、今後はソフトウェアライセンスのオンライン販売を通じて、お客様との接点や利用データをより深く結びつけていく計画です。

これらの取り組みをより一層加速させるため、今回、オンライン上の顧客体験の設計・改善およびソフトウェアライセンス販売機能の立ち上げ・運営を担い、業務用音響機器事業のDXを推進できる方を新たに募集します。

【業務内容】
(1) オンライン顧客接点(Web・メール・SNS・広告)の統合設計とUI/UX改善
新製品・キャンペーン時のユーザー導線設計・改善
製品ページの情報設計・導線整理
UXルール設計・品質管理(ガバナンス)

(2) ソフトウェアライセンス販売機能の開発・導入・運用
オンライン販売ページの設計(製品サイトとの一貫性あるUX設計)
オンライン決済サービス(MoRまたはPSP)の導入・運用
価格・SKU・キャンペーン設定の管理
顧客導線の設計、体験版から本製品への移行設計、サブスク更新UX改善
オンライン決済サービスからの月次売上データ取得と社内会計システム連携に必要な情報整理

(3)計測基盤の整備とデータ分析に基づく改善施策の企画・実行
Google Analytics・Tag Manager による流入→登録→購入の可視化
UTM設計による広告・SNS・メールの効果測定
登録率・購入率・有効化率等のKPIの設定・分析・改善提案
【役割】
・デジタル技術・ツール活用の知識・経験と自らの創意工夫により、主体的に営業・マーケティングの変革に取り組む
・プロジェクトで定めた目標にコミット

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品質管理・品質保証 IATF ISO <東証プライム上場企業グループ>

年間休日121日/WLB充実/世界シェアNo.1製品多数

勤務地
静岡県浜松市浜名区
想定年収
450万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社浜松工場の自動車事業部にて、品質管理・品質保証をお任せします。

具体的には・・・
・品質管理/品質保証/品質システム(自動車関連)
・IATF16949/ISO14001に関する運用と審査対応
・内部品質監査の事務局管理対応
・品質システム改善業務 等です。

審査・監査は「品質」と「環境」があり、内部監査と本審査(※)がそれぞれ年1回ずつ、合計4回の審査・監査対応があります。その準備から一連の審査・監査対応を担当いただきます。
※外部審査機関(認証機関)からの審査を受けます。
予め審査・監査に向けた準備や内容物、スケジュールの計画立案をし、関係部署へのスケジュール配信と準備物の連絡、提出された書類の内容確認と訂正指示、実際の監査・審査対応まで一連のフローを通じた業務を担当いただきます。

<仕事のやりがい>
・監査・審査について会社の仕組み自体を考える、整えることはもちろん、より監査・審査がスムーズに進むように仕組みのPDCA検証を行うことで会社全体の品質実績が良くなっていきます。品質向上は顧客の信頼獲得、受注など会社の経営そのものにも影響するため、非常に重要かつ責任感ある業務だけにやり甲斐も大きなものとなります。

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バイク部品の取引先品質管理、工程改善指導、データ確認業務 (浜松工場部品検査)/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
お客様に、安全で安心なバイクをお届けするために日々取引先部品の品質管理を行っています。
具体的には、バイクの「走る、曲がる、止まる」といった要求性能を満足する状態で取引先から部品が納入されるよう、部品の開発段階から量産開始までの取引先と工程品質の作り込みを行っていきます。

【具体的には】
・新規設計部品の図面を確認し、記載内容に不備や不足があれば設計担当に変更を指示する。
・取引先、設計担当と品質打合せを行い、取引先製造工程で必要な品質管理項目、検査治具、検査方法などを決定する。
・試作部品を検査し、NG項目があれば取引先と品質改善を行う。
・取引先部品の検査規格を確認して制定する。
・取引先製造工程での量産品質確認、工程改善を行う。
・対象部品:ブレーキシステム、燃料供給システム、エンジン、サスペンション、車体板金、など
・使用測定機器:ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、3D非接触測定機、硬度計、など

【採用背景】
バイクにも、新技術や新構造を盛り込んだ部品が開発され、数多く採用されてきています。
ますます複雑になってくるバイクの部品を正しく評価し、取引先への品質改善指導ができる技術者が不可欠となってきています。

【部門のミッション】
各国の安全基準や環境規則に準拠した部品を安定給するため、正しく部品を評価し、取引先工程の品質改善指導を行い、お客様に安全安心なバイクを届けるために、部品単位で安定した高品質を維持します。

【配属部署】
・部門名称:品質保証本部 浜松検査部 
・配属拠点:浜松工場
・就業時間:7:40~16:25(平日通常勤務)
・フレックス 非適用

【キャリアプラン】
・身に着けられるスキルや知識:
  バイクの構造、バイクに使用する部品に関する様々な製造工法、部品の構造の知識を身に付けられます。
・この仕事ならではの経験できること:
  多様なバイクを量産しており、その開発業務から試作、そして量産までモノ作りの一連を身近で体感できます。
  板金、樹脂、電装、エンジンなど、多種多様なバイク部品に触れる機会があり、
  製造工程における品質管理手法など、品質を担保するための様々な知識を習得することができます。

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商品企画(アクセサリー)/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
お客様にとって魅力的な用品(=アクセサリー)を企画するため、以下の業務を担当します。

<<具体的には>>
1. 市場調査に基づく四輪車用アクセサリーの企画立案と商品化の推進
2. 純正アクセサリーの損益成立性の検証、仕様/目標品質・性能の決定
3. 他社・市販アクセサリーの調査、自社製品との比較
4. 地域別/車種別の市場調査と主要アクセサリーの長期計画の作成と更新
5. 環境に配慮したアクセサリーの企画立案
上記の企画業務を用品企画担当者として複数の車種で進めていきます。

<<部門のミッション、ビジョン>>
お客様の期待を超える価値を追求した、スズキらしく、四輪車の魅力を高めるアクセサリーを企画し、商品化を推進するチームになることを目指しています。
お客様に喜んでもらい、会社にも貢献していくために、アクセサリーの企画力を強化して、良質な開発と販売に繋げる活動に取り組んでいます。

<< キャリアプラン >>
【役職】
係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。

【キャリアプランの例】
グローバルな自動車業界の知見、とくにアクセサリー分野における専門的な知識を身につけることができます。
市場調査・分析から企画立案、商品化まで、企画業務全般の実務経験を積むことが可能です。また、アクセサリーの業務を起点に、車両企画から販売までの一連の流れを理解でき、幅広い自動車ビジネスの知識を身につけることが可能です。
さらに、設計、営業、海外拠点など多岐にわたる関係部門との業務により、コミュニケーション力や英語力の向上が図れます。
海外出張の可能性もあります。

【環境】
基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。

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【浜松市】建築士/株式会社フジヤマ

静岡県内で圧倒的No.1の実績を誇る建設総合コンサルタント会社/静岡県働き方改革アワード受賞実績あり

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
静岡県内でNo1の実績を誇る同社で、地域密着のインフラ整備に関する公共建築設計をご担当いただきます。

【具体的には】
■建設コンサルティングや測量、地質、環境など各種調査等を手がける、静岡県、地域No1の建設総合コンサルタント会社の技術職の仕事
■高い技術力を活かして、幅広い案件が受託可能です。

橋梁/道路/河川/砂防/港湾/海岸の設計、区画整理の計画/設計、地質調査等まで幅広い提案が行えるよう複数の技術士資格取得を奨励しており、顧客からも高い評価されています。
公共建築のプロフェッショナルとして裁量を持って業務に取り組みたい方に最適です。働き易い環境で、地域をプロデュースしてみませんか。

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法人営業/テクバン株式会社

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
業務系アプリケーション開発とITインフラ構築・保守運用を主な業務としており「地域No.1のソリューションプロバイダ」を目指しています。 元々は株式会社ソフィアでしたが、2025年1月1日~テクバン株式会社東海支社として新たにスタートしました。

■業務内容:
営業(ITエンジニア派遣業務、案件提案)
既存・新規のお客様への営業活動をメインに担当いただきます。
具体的には、
・派遣先との条件交渉
・請負開発先との交渉
・常駐エンジニアのフォロー・稼働管理 など
静岡エリア・愛知エリアの法人営業をご担当いただきます。営業部長と連携しながら、新規開拓をメインに顧客の拡大を図ります。評価制度に基づく個人目標を設定しており、成果や取り組みを適正に評価します。
長期出張はなく、残業手当は別途支給いたします。
その他、顧客常駐先の従業員のヒアリング、新規プロジェクトの相談や打ち合わせ、社員の採用業務等を行います。

■教育制度:
営業部長が中心となり、一定期間は同行訪問や商談同席でOJT指導いたします。
経験値に合わせた教育カリキュラムを設定いたします。

■働き方:
・営業先は静岡県・愛知県内がメインですが、宿泊を伴う出張は3ヶ月に1回程度で、大半はオンラインや日帰り出張です。
・残業時間について会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で10時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境。
・有給取得 昨年の取得率が77.9%。

■同社の特徴:
(1)ワンストップソリューションプロバイダーです。ITに関する問題を当社は全て解決します。例えばシステム導入・開発・運用・保守・インフラ構築・人材派遣等ワンストップソリューションで全てが行えるのが当社の自慢です。
(2)古いシステムを使っている企業も満足できるサポート体制を整えています。お客様に応じたIT環境にすることが可能です。
(3)ビズネスアプリケーション(ローコード、人事労務、営業支援等)の扱える商材も拡大しておりますので、お客様の事業課題をITの力で解決します。

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