勤務地

静岡県浜松市

想定年収

600万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プラスチックは日常的に身近な素材であり、製品においても電子楽器や音響機器はもちろんのこと、ピアノや管教育楽器などのアコースティック楽器なども含めて幅広いカテゴリの製品でプラスチックが使用され、国内外のグループ製造拠点で製造されています。

製品のカテゴリが幅広いことと同様に、製品を構成するプラスチック成形品も大きさ・機能・外観要求などの特徴は様々であり、それらの成形品を海外の各製造拠点で安定生産するためには幅広い専門技術の適用が求められます。

近年、海外製造拠点が増設され、さらにプラスチック成形品に求められる要求が高度化する中で生産技術力の強化を目的として射出成形技術や金型技術のスキルを有した技術者を募集します。

【業務内容】
・射出成形金型の手配＆立上業務（金型仕様立案、量産妥当性検証など）
・生産拠点の設備導入推進、成形職場改善、品質トラブル対応、技術教育
・プラスチック部品設計者への技術支援業務
※磐田市（豊岡工場）への外出勤務の可能性があります。

【役割】
・物件の実務担当として関連部門やチームメンバーと協力しながら業務を推進していくこと
・専門技術者としてチームメンバーの状況や物件全体の進捗を取りまとめ、組織成果と若手技術者の育成に貢献すること

【海外出張の可能性】あり

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

光学ガラスの生産設備設計・開発・改善を行って頂きます。
機械、電気の専門性に合わせて仕事内容が異なります。

【具体的には】
・生産設備保全
・環境設備（排水・排ガスなど）保全、新規導入
・設備・工程の自動化（改善）の実現（要素試験、試験設備実現業務、量産設備実現業務　等）
・導入設備の仕様確認から必要ユーティリティの明確化、ユーティリティ供給可能な付帯設備の仕様決定、
　導入・施工、導入設備の施工

【所属部署】
光学ガラス部材製造部　光学ガラスグループ

【その他ポイント】
光学ガラス製品の生産工程に特化しており、設備保全業務も担当して頂きます。
業務割合は時期によって変動しますが、保全：工程改善＝６：４程度を想定。
現状は対処療法的な保全や直近必要な設備導入で手一杯ではありますが、今後は予防保全含め実施していく予定です。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

430万円～560万円

雇用形態

正社員

仕事内容

溶解成形プロセスのプロセス開発担当して頂きます。
配属部署はガラスの生産工程のうち「溶解」「成形」の開発を行う部署となります。

【具体的には】
現在は新しい素材を使用した設備での新製法開発に取り組んでいる段階。
ガラスを溶かす窯と成形装置は形になっており、硝材に合わせて試作し顧客へ提案しております。
入社して頂いたら、試作と、都度生じる課題解決を担当して頂く予定です
（気泡、ガラス表面のしわ、着色などが代表的なエラー）

【その他ポイント】
ガラス業界としても最先端の技術開発を行っています。従来の製法と比較して取り扱える（溶かせる）硝材がより幅広く、
量もフレキシブルに対応する事が可能です。
高付加価値の製品、生産プロセス構築を目指しており、カーボンネットゼロへの取り組みにも関わる部門。
2025年の本格量産に向けて試験中。
業務補足：AGCとの協働プロジェクトのため、定期的な打合せ・報告会が発生します。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産、開発部門より依頼を受け、要件の確認・設計・導入・工事管理・動作確認・改良をを担当して頂きます。
設備メーカーで販売されている設備のカスタマイズであれば選定購入・工事に関する起業(社内決裁）等の業務も含みます。

【具体的には】
・設計から導入、改良など一貫して携わって頂きます。
・特殊ガラスの生産設備設計・開発・改善
・機械系であれば設備設計、設備の改良、設備導入等を担当
・電気系であれば設備の電装設計、製造工程等のデジタル化（スマート化）を担当

【その他ポイント】
・顧客が社内にいる＝ニーズがつかみやすい、双方向の相談・提案を行えます。
・「課題解決」の側面が強く、案件ごとの試行錯誤のため、経験・スキルが広がります。
（例：DXをはじめとした自動化の推進、画像処理検査手法の確立、溶解炉の設計…etc）

【所属部署】
設備技術部　エンジニアリンググループ
全社の生産設備の設計・管理・改善を担う部署です。FA（生産の自動化）等も管轄します。
約15名　20代～50代。40代以上が多いが、新卒含め20代・30代各世代がいる。電気系と機械系に大きく分かれます。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

特殊ガラスのパイオニア企業である同社にて
光学ガラス製品の品質保証を行って頂きます。

【具体的には】
・顧客からの問い合わせに対して原因特定、対策、報告書作成などの対応
・検査成績書、最終確認。
・データまとめ、規格に入っているかどうかのチェック
・国内外の拠点、外注先への調査依頼、コントロールタワーの役割を担います。

【キャリアパス】
担当者→製品群の品質責任者（チームリーダー/10~15人）

【所属部署】
品質保証部光ガラス部材グループ
15名程度

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

理化学製品、細胞培養器具製品の品質管理、品質保証業務、品質マネジメントシステムの推進、管理を行っていただきます。
将来的には新規ビジネス（自動車部品関係）の品質マネジメント業務にも携わっていただきます。

【対象となる製品】
理化学製品、細胞培養器具製品
ビーカー、メスフラスコなど科学実験で馴染み深い製品や、医薬品開発や研究に使用される細胞培養器具を開発、生産しています。

【具体的な業務内容】
・仕入れ品の受入れ検査確認、試験データ解析、傾向分析
・不具合品に関する調査や検証
・調査や検証したデータをもとに社内各部署への改善依頼
・品質マネジメントシステムの維持管理
・社内外の監査対応
・その他、品質管理に関わる幅広い業務

【所属グループ】
コンシューマ品証G兼品質マネジメントシステム(QMS)推進・管理
18名（社員12、派遣6）

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

コンシューマ部門、細胞培養容器（プラスチック製品）製造の製造管理（生産工程及び品質）を行って頂きます。

【具体的には】
・3交替勤務の製造ラインにおける、製造管理や生産管理。※同ポジションは日勤のみです。
・製造計画作成、担当者への周知。安全、品質に関する改善。
・トラブル対応。（設備トラブル・品質トラブル）
・関連部署との調整、相談をしつつ業務を行います。

【人物像】
・製造ライン（交代勤務の現場だと尚可）における製造管理や生産管理の経験をお持ちの方。
・問題に対して、冷静・迅速に判断し自らがリーダーシップをとりチームで解決をする経験積んでいる方。
・BtoC製品のモノづくりを経験している方、食品や医療器具などの経験者大歓迎。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場Smart化に向けたデジタル施策の導入・運用を行って頂きます。

【具体的には】
システム設計・プログラミング・運用保守、生産工程のデジタル化、データの見える化や利用等デジタル化推進を進める業務です。
案件発生→部署と打合せ→要件確認→設計・開発（テスト）→運用（保守・トラブル対応）
要件定義から行い、ご自身のアイデアを組み込みながら依頼を形にしていただきます。
業務例：製造装置のデータ可視化。派遣社員用のマニュアル電子化。精密部品倉庫の温度/湿度の可視化。

【所属グループ】
ITグループ6名　（20代1名　30代2名　40代1名　50代2名）

【戦略企画室のミッション】
業務効率化やデジタル化の推進を行っていく部署です。

【PRポイント】
要件定義から始め、自身のアイデアを組み込みながら仕事が出来ます。
現場（顧客）との心理的距離感も近く、風通しの良い社風です。
ワークライフバランスも比較的整っており、働きやすい職場です。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

３Dプリンターを用いた革新的技術による半導体製造装置の部品製造
10年以上かけて開発を行ってきた技術であり、現在は量産体制の立ち上げ期となる。
23年製造基盤づくり、24年生産体制の構築、25年増産といったスケジュールで動いている。

現場製造スタッフとしてご活躍頂きます。

【具体的には】
製造するものはは巨大で重量もあるものになります。
一つの製品を作り上げるまでにはある程度の期間を要する製品で、すべての工程に携わり、チーム内で役割分担をしながら、製品を作り上げていきます。

【その他ポイント】
現在は1種の製造のみですが、開発品は数多くあり、業務の広がりは期待できます。
新しいことや立ち上げにわくわく出来る人にとっては非常にやりがいのある仕事となります。
成長著しい半導体関連分野にあって革新的な製造技術であり、需要が強くなっております。

現在は立ち上げ期であるものの、増産や次世代品の製造も射程に入っており、第一人者として関わりながら事業の拡大と成長に立ち会うことが出来る事が魅力です。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

機器分析、化学分析、物性評価等による開発部門や製造部門の事業支援を行います

【具体的には】
・ガラスの組成分析を行う
・開発・製造からの依頼（分析調査依頼報告書）に対応する。
・対応件数300件/年　　（解析100　物測200）
・定例分析と非定例分析　→　組成の報告（依頼先等とのミーティングもあり）納期・スピード感は依頼内容次第、分析精度が求められる（品質管理の経験があると良い）
・化学分析（湿式）が中心（分析装置　ICP発光分析装置　中和滴定　蛍光X線）
1日の流れ
メール確認、スケジュール確認・調整、分析指示・着手、昼礼、依頼者との打ち合わせ、分析指示・着手、結果確認、報告書作成、報告

【業務の魅力】
AGCグループの中でも、トップクラスの開発機能を有し、分析業務に関しても、単に数をこなす作業ではなく、
方向性から主体的に決めることが出来る。AGC本体や社外とも協力し、分析技術開発も行う。製造にまつわる、
数をこなすような業務はチーム内（分析スタッフ）に割り振り、マネジメントを行う。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ガラス開発・プロセス開発を行って頂きます
開発部門で、ガラスの組成と加工法の開発を担う部署での募集。

【具体的には】
テーマは５Gを中心として高速無線通信に使用されるガラス部材の開発。
これまでの開発で少しずつ客先要件に近づいてきており、今後は特性改善のため組成設計・試作・評価を行う。
実作業は現場のオペレータが行うため作業指示・管理を行う立場。

課題に対して仮説→試作→検証→フィードバックという流れを経験し、自身でサイクルを回せることを重視。
【所属部門】
技術センター部材グループ　全体で30名ほど、うちスタッフ層は13名ほど。

【魅力・課題】
組成開発を行っており、今後試作を通して量産までつなげたい。
目標は2028年ごろの量産化。５Gや６G通信を支える技術であり、市場も大きく発展も期待できる。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場責任者候補として下記の業務を行っていただきます。

【具体的には】
・製造計画立案およびクオリティコントロール
・生産コスト低減、工数短縮施策立案
・新規設備の導入や配置、既存設備のメンテナンスの検討
・メンバーマネジメント　など

※状況に応じて製造実務をお任せすることもございます。

【取り扱い商材】
冷凍食品・レトルト食品
内外の冷凍野菜、冷凍剥き栗、加工食品
ナッツ、ドライフルーツ、天津甘栗、海産珍味等

【クライアント】
食品メーカー、食品問屋量販店

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

サービスエンジニアとして、工作機械の納入、調整、修理対応を行います。
現状は、物件毎に担当者を割り当てた作業体制となっています。

※納入…1物件の納入は準備、試運転、点検などで1週間位となります。

■組織構成：
浜松に7名、関東に2名の方がおります。
業界未経験の中途採用の方も活躍しており、メンバーの方が丁寧にご指導していただける環境です。

■教育制度：
浜松本社で３か月程度の研修があります。
（業務経験により研修期
間は変化します）
3か月間浜松で製造の組み立てや電気配線等を学び、その後3か月間サービスエンジニアとして現場で学んでいただきます。
個人のスキルによって教育方法を変える為、業界未経験の方でも安心して働くことができます。
個人のスキルにより研修期間が変化することがあります。

■働き方：
計画での行動を基本としているため、業務時間外の急な呼び出しは基本的にありません。
稀に緊急対応するケースはあるため、その場合は上司からの電話により指示が入ります。
残業時間は月30時間程で、15分単位での行動計画管理を各自で実施しているため大幅に増えることはありません。

■出張：
3日程度の修理・改造工事が月に3～4回程度（2週間程度）発生します。
海外出張の場合2週間程度となることはありますが、会社全体で年間4回程度（2～3人）です。

※基本的に入社後6か月後に自動で正社員登用されるため、正社員登用率はほぼ100％です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～512万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

CS部門の担当として、来社をされたお客様への工作機械の実演、加工プログラム作成、電話対応のいずれかを行います。

【具体的には】
・販売する機械を使用するお客様への展示機の実演プレゼン(来社された方の対応)、およびお客様への訪問プレゼン
・ソフト(CAD/CAM)を利用しての加工プログラム作成及び展示機でのお客様向けテスト加工、開発的なテスト加工
・導入機械に対する電話での問い合わせの回答対応(状況に合わせてサービスエンジニア職への接続および準備フォロー対応)
・導入機械のメンテナンスアプリ（チャットボット）のソフト作成
上記いずれかないしはご経験に合わせて複合的に携わっていただきます。

■組織構成：
浜松に5名の方が在籍をしております。
業界未経験の中途採用の方も活躍しており、メンバーの方が丁寧にご指導していただける環境です。

■教育制度：
3か月間浜松で製造の組み立てや電気配線等を学び、その後3か月間CS部門として現場で学んでいただきます。
個人のスキルによって教育方法を変える為、業界未経験の方でも安心して働くことができます。個人のスキルにより研修期間が変化することがあります。

■キャリアアップ：
まずはCS部門として勤務をしていただきますが、適性や目指したいキャリアに合わせてサービスエンジニア職などの業務にも携わっていただくことが可能です。

※基本的に入社後6か月後に自動で正社員登用されるため、正社員登用率はほぼ100％です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

自動車や電機、住宅設備のメーカー等への工作機械の提案営業を行っていただきます。

【具体的には】
飛び込みでの営業ではなく既存顧客や新規顧客に対しての提案、あるいはHPや商社の方から依頼がありお客様の業務内容に合わせた提案をしていきます。
（初めての顧客からの依頼が半分くらいあります）
平均1,000万円くらいの機械が多く、オーダーメイドの機械では2,000万円～3,000万円くらいになることもあります。

※出張での対面営業が多く、月の半分以上は出張。

※営業職に関しては急な対応事項が発生しにくい為、残業時間は機械納入立合いを含めて月にあっても10時間程度となります。

■同社の強み/仕事の面白み：
・業界により何をどの精度で加工するかニーズが違いますが、競合他社と比較し精度の高い機械を販売しております。
・納入顧客のものづくりにダイレクトに関わることができます。
その中で価格帯、機械の性能を顧客と考えニーズに合った製品を提案することができます。

■教育制度：
浜松本社で３か月程度の研修実習があります。経験により研修期間は変化します。
業界未経験の方は本社で機械を学ぶことから始めます。
期間としてはご経験に合わせてですが、本社工場での機械研修3か月程度、営業同行3か月程度が目安。
習熟度に合わせた手厚い研修、フォロー体制があります。
また勉強会など、毎日の学びで人間力を向上する取り組みも行っております。
個人の人間力の成長が会社の発展の源と考えております。

■評価制度：
年に1回昇給査定を行います。
また営業職に関しては販売報奨金が支給されます。
（売上目標達成/標準機販売/利益率で評価）

※基本的に入社後6か月後に自動で正社員登用されるため、正社員登用率はほぼ100％です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

企業価値の向上や自社製品を広く知っていただくことを目的として、全体的な広報戦略立案から実施に至る業務をお願いします。

【具体的には】
・社内外の情報発信
　企業の最新情報や出来事を広報資料、プレスリリース、ウェブサイト、
　SNSなどを通じて社内および社外へ発信
・広報資料の作成
パンフレット、広告など、製品やサービスに 関する広報資料の制作
・自社製品のイメージ動画や実演動画の作成
　企画立案から携わって頂き、映像制作業務や編集業務を担っていただきます。

■同社の強み/仕事の面白み：
・業界により何をどの精度で加工するかニーズが違いますが、競合他社と比較し精度の高い機械を販売しております。
・納入顧客のものづくりにダイレクトに関わることができます。
その中で価格帯、機械の性能を顧客と考えニーズに合った製品を提案することができます。

■教育制度：
浜松本社で３か月程度の研修実習があります。経験により研修期間は変化します。
業界未経験の方は本社で機械を学ぶことから始めます。
期間としてはご経験に合わせてですが、本社工場での機械研修3か月程度、営業同行3か月程度が目安。
習熟度に合わせた手厚い研修、フォロー体制があります。
また勉強会など、毎日の学びで人間力を向上する取り組みも行っております。
個人の人間力の成長が会社の発展の源と考えております。

■評価制度：
年に1回昇給査定を行います。
また営業職に関しては販売報奨金が支給されます。
（売上目標達成/標準機販売/利益率で評価）

※基本的に入社後6か月後に自動で正社員登用されるため、正社員登用率はほぼ100％です。

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勤務地

静岡県御前崎市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【部署のミッション】
原子力発電所の安全を維持・向上するためには品質保証活動（品質マネジメントシステム）が重要です。
品質保証Gでは発電所における品質保証活動をとりまとめるとともに、発電所で発生した不適合を適切に管理することで、発電所の安全性を高めています。

【業務内容】
（１）品質保証活動の総括に関する業務
（２）発電所で発生した不適合の管理
（３）他施設（他発電所、他産業）で発生した不適合に対する未然防止処置の管理

【具体的には】
・発電所の規定類の審査を行い、品質マネジメントシステムを管理しています。また、工事等に伴い実施する法令届出が問題ないことを審査します。
・業務を実施していく中で見つかった問題点や他施設で発生した問題に対して、同種の問題が発生しないよう各部署が検討した分析結果や解決策が十分であるかどうかを審査します。また、これらを確認するための会議の運営を行います。
・勤務時間は8:30～17:10を基本とし、業務状況によっては残業での対応を行います。

【仕事の魅力】
品質保証活動業務は原子力発電所の安全を維持・向上させる重要な業務であり、発電所で働くすべての方に影響するとともに、地域の皆さまの信頼維持にも影響する業務です。
安全を最優先とし、内外の知見や現場での「気づき」を取り入れながら安全性向上に向けて発電所の各部署と連携を取りながら、発電所全体を支えている業務であり、やりがいを感じて働くことができます。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

430万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◆商品企画から製造販売までを一貫して手掛け、次のヒット商品を作り出す可能性を秘めた同社で、新商品の製造・開発に密に携われます ◆
全国の量販店や商社、問屋、青果売場向けに
NB商品の営業やメーカーに対してのOEM営業をお願いします。OEM営業は既存や新規のお客様の会社に訪問し、
どんな商品を作りたいか？
どのような提案を求めているかヒアリングして、
商品を提案します。
商品化が決定したら、お客様や製造現場と
調整しながら商品を０から作り上げていきます。

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勤務地

静岡県駿東郡小山町

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

トヨタグループの日本を代表する国際サーキット。
人事グループでは、会社のビジョンである「大人から子ども、ファミリーのたくさんの笑顔があふれるサーキットおよびレース開催を目指す」ことを実現するため、
新しい仲間を適切なタイミングで採用し、組織強化を図る業務に加え、従業員の皆さんに対して、より良い労働環境を提供するため、仕組み作りや福利厚生の導入検討を行っています。

【具体的には】
・有給管理
・社会保険処理
・税金処理
・新しい福利厚生の提案

【組織構成】
人事Gの担当は3名（男性1名、女性2名）で対応しております。未経験から本業務に携わっている社員もおります。
人事Gでは従業員との信頼関係を築くことがとても重要です。
従業員が働きやすい環境づくりを意識して、1つ1つの業務を確実に行っています。

【ポイント】
◎頑張りや成果を正当に評価し、メンバーから主任、グループマネージャー、部長とステップアップが可能です。
◎採用した人材が活躍し、組織が円滑に機能することで、従業員の笑顔や感謝に繋がるので、やりがいを感じることができます。
◎月残業25h程度で、ワークライフバランスの実現が可能です。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お客様からのご要望や、営業担当が企画した商品
をカタチにし、製品化、増産態勢に入れるように
様々なオペレーションを作成したりと多岐にわたります。

お客様からのご要望、営業担当が企画した商品などの
試作品を作り、味、見た目、量、保存方法等を決定し、
増産態勢に入れるように準備を整えるところまでお任せします。

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