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226件中 101~120件を表示

業務用空調機及び応用機器の製造技術開発業務 / 三菱電機株式会社 <東証プライム上場企業>

大手総合電機メーカー/幅広い分野で国内だけでなく、世界規模での社会性・公共性の高い事業を展開する企業

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国内、海外の生産拠点における業務用エアコンの生産ラインや、その構成部品の製造に係る生産技術業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・生産設備の企画・設計・生産設備導入・立ち上げ、および新製品立ち上げに伴う技術支援
・製造技術の開発(生産ライン/板金加工/樹脂成型/Dx等)
・製造コスト管理及び、ロジスティクス観点での部品調達最適化

【業務の魅力】
空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、三菱電機内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しております。
世界中の人々の快適な暮らしを支えるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。

【キャリアアップイメージ】
入社後は国内の生産体制整備の業務から入り、将来的には複数の海外拠点をご担当頂く可能性があります。

【期待する役割】
・自らの技術をベースに、我々の製品の生産能力向上や合理化に貢献頂く。
・一方で自身の得意範囲に捕らわれる事なく(業務経験を活かしながら)幅広い業務にチャレンジできる事。
・関係メンバーと議論を重ね、最適解を纏めていけるリーダーシップが発揮頂ける事。
・グローバルで物事を考え、将来の自ら将来構想を描ける方。

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経営企画 課長候補

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
600万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
将来的に経営企画グループの課長職(リーダー)を任せられる人材を募集します。
プレーイングマネジャーとして経営企画業務全般を担当していただきます。
具体的には、会社の課題の抽出、それに伴う事業戦略の立案、その遂行のための舵取りなどを行っていただきます。

※週2~3日、浜松への出社が可能な場合に限り、東京オフィスでの勤務可とします。

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補給部品の輸出管理担当者の募集/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
次の業務に携わっていただきます。
四輪車、二輪車、マリン製品の補修部品・用品の輸出販売に関わる各種法令を遵守するために必要な業務

≪業務詳細≫
・安全保障輸出管理に関わる業務
・危険物情報の管理・各種規制への対応
・環境規制への対応

≪採用背景≫
世界中のお客様に、スズキの製品を末永く安心安全に使っていただくためには、スズキ純正の補修部品・用品の安定的な供給が欠かせません。補修部品・用品を輸出するためには、様々なルールが国内外で定められており、そうしたルールを遵守することも非常に重要な事です。そのような、コンプライアンスに関わるミッションを確実に遂行できる人材を求めています。

≪部門のミッション、ビジョン≫
世界中のお客様に、必要な時に必要とされる補修部品・用品をお届けして、安心安全にスズキ製品にお乗りいただくことが我々のミッションです。

≪配属部署≫
・配属される部門名称:部品管理部 部品推進グループ
・配属拠点:部品本部事務所(湖西工場内)
・就業時間:8:45~17:30
・フレックス適用:有
・在宅勤務利用状況:推奨している
 在宅勤務の利用頻度(平均):週1~2回

≪入社後の教育≫
部門担当者によるOJT、フォロー面談で業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育:役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。
・また、輸出管理業務に必要となる、CISTEC主催の実務能力試験などを会社費用で受験することも可能です。

≪キャリアプラン≫
【役職】チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
【キャリアプランの例】輸出貿易実務、サプライチェーン管理、部品倉庫の操業管理など様々なスキルが身に付けられます。
将来的には海外子会社へ出張し対応指導するなど、幅広いフィールドで活躍できる環境があります。
【環境】 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
部内駐在実績拠点:インド、タイ、インドネシア、ハンガリー、アメリカ、メキシコ

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<マリンマーケティング>グローバル市場におけるマリン商材の営業とマーケティング業務/ヤマハ発動機株式会社

上場会社・福利厚生など働く環境と制度が充実しています。

勤務地
静岡県磐田市
想定年収
500万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
マリン事業本部マーケティング統括部では高収益体質の維持・強化を重点課題に掲げています。国内を含む先進国や新興国市場のビジネスパートナーとの協業により、今後もグローバル市場で更なる成長へチャレンジしていく、前向きな仲間を募集しています。

【職務内容】
・各国のビジネスパートナーと共に当社マリン製品の拡販を担当
・各国の市場調査・情報収集
・本社における特約店窓口業務全般
・本社関係部署(生産管理/アフターサービス部門/スペアパーツ部門等)との連携による商品輸出業務

【やりがい・魅力】
マリン製品は先進国では日常を忘れ、余暇を楽しむ商品であると同時に、新興国では生活を支えるための大事な乗り物で、お客様に感動や喜びを感じて頂き、笑顔になっていただける商品です。各国のビジネスパートナーと協業しながら、高収益体質の維持・強化していきながら、トップシェアを目指して日々業務取り組んでいます。また、国内や海外出張の中で、お客様と直接触れ合い、やりがいを感じることができる業務になります。

【求める人物像】
・英語を使った海外ビジネスパートナーとのコミュニケーションにストレスのない方
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方
・積極的にコミュニケーションとれる人間力のある方
・限られた情報から分析深化できる方
・マリンライフを自身でも楽しめる方

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エアコン部品他の購買調達/日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社

上場企業のグループ会社/米国大手企業と国内総合電機メーカーの合同出資企業

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
清水事業所で生産している製品の部品調達業務を行うバイヤーを募集いたします。
業務としては、生産計画に基づく部品調達を実施。その際、担当部品の調達戦略に基づき最適なサプライヤーの選定や価格交渉を実施し、社会貢献となる製品造りの一翼を担って頂きます。

【具体的には】
・発注業務(専用のシステムを使用した発注業務)
・戦略策定(新規取引先の開拓及び部品調達戦略の策定業務)
・交渉業務(より良い条件で調達するための仕入れ先との交渉業務)
・その他上記に伴う社内外の調整
・英語を使う業務(英語での資料作成、会議進行等)

<清水事業所紹介>
1943 年(昭和18年)圧縮機・特殊鋳鋼生産の工場として操業を開始しました。業務用の冷凍・空調機器の専門工場として、人と地球のためにきめ細かな製品開発を通し環境負荷の少ないモノづくりに積極的に取り組んでいます。ビル用マルチエアコン「フレックスマルチmini モジュール」が、令和 3 年度省エネ大賞を受賞しました。

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購買 光学機器

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
1,使用量データから新規調達品選定を実施するデータ分析(35%)
 外筒品取り扱いメーカーを選定。訪問し、受注管理・生産管理状況を監査実施

2,新規調達品導入の進捗管理(WBS等)(25%)
 各製造拠点との定期的(週次等)なmtg開催。進捗状況報告

3,上記導入した鋼材・消耗工具等を他部署への横展開することで、さらなる効果拡大に繋がらないか検討。各部署に対し導入支援の実施。(25%)

4,出張旅費、サンプル購入経費等、活動経費の予算・実績管理(15%)

【仕事のやりがい・面白さ】
・自分の交渉した結果がダイレクトにコストに結びつくため、成功した時の達成感が感じられる。
・使用量からメリット額を想定し、使用部署と共に切替推進を実行
・メリット、デメリットを纏め、納品先に説明。切替を推進

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エネルギー設備導入・改善業務/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国内外の工場、実験施設等に対して、下記業務を行います。
(1)エネルギー設備や、防消火設備の導入、更新、改善、生産設備への接続等の計画・実行
(2)太陽光、風力、バイオマス、水素等の再生可能エネルギー、次世代エネルギー設備の導入や実証試験

≪具体的には≫
国内(主に静岡県)、国外(主にインド)の工場、実験施設等に対する、下記設備の導入や老朽更新、改善の検討、仕様決定、手配、工事計画、施工管理
或いはカーボンニュートラルに関する設備導入や調査・実証・標準化等
(1)エネルギー設備(受変電、ガス、水、圧縮エア等)や、防消火設備(火災報知器、消火栓等)
(2)太陽光、風力、バイオマス等の再生可能エネルギー設備、水素等の次世代エネルギー設備

≪採用背景≫
主に下記2点への対応をしていく必要があり、計画実行能力と技術領域の拡大が必用になっている
(1)国内外各事業所(生産、技術、納整等)の建設計画増加
(2)カーボンニュートラルの実現(国内・国外)

≪組織のミッション≫
スズキにおけるエネルギー供給を司る私たち設備・保全グループは、自動車を中心としたものづくりを持続可能な事業として継続・発展させていくため、”CASE”と”カーボンニュートラル”を実現できる工場や施設をつくっていきます。

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【二輪事業】スマートフォンと二輪車との車両連携対応の(iOS / Android版)アプリの開発/スズキ株式会社

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
通常のスピードメータの情報だけでなく、音楽や電話などスマートフォンの情報を二輪車のメータ上に表示するアプリ(iOS / Android 版)を開発しています。

<< 具体的には >>
開発中の車両連携対応のアプリケーションにおける
・要件定義、詳細仕様の作成、UX検討
・机上検証、実車検証、走行テスト
・関係部署との仕様整合と協力会社との共同開発
※他部門や国内外のベンダーなど様々な関係者とコミュニケーションをとりながら開発業務を進めていきます。

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人事管理システムマーケティング担当/ゾーホージャパン株式会社

大手グローバルIT企業/自社製品/「働きがいのある会社」ベストカンパニー3年連続選出/充実の福利厚生

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
600万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
提供する50以上のビジネスアプリケーションの1つである労務管理ツール『Zoho People』のリード獲得・育成を、主に以下の業務を通じて担当していただきます。

【具体的には】
・コンテンツ企画・制作(Webページ、ホワイトペーパー、メールなど)
・ウェブサイトの改善とSEO
・オンライン広告の管理
・関連メディアへの露出(オンラインメディア、業界紙、雑誌など)
・業界関係者との関係構築

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カスタマーサポート(リーダー候補)/ゾーホージャパン株式会社

大手グローバルIT企業/自社製品/「働きがいのある会社」ベストカンパニー3年連続選出/充実の福利厚生

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
650万円~865万円
雇用形態
正社員
仕事内容
新製品のカスタマーサポートをご担当いただきます。
主に、メールやチャット、時には電話や遠隔地とのオンラインセッションを行うこともあります。

【具体的には】
・FAQやマニュアルなどのサポートコンテンツの作成
・少人数のチームメンバー(3~5名)の指導
・メンバーのKPI/目標を設定し、四半期毎にパフォーマンスを確認
・カスタマーサポートに関するメンバーへの教育及び指導
・インド本社のプロダクトチームとのコミュニケーションや協力を図り、課題を対応(英語の読み書きスキルが必要です)

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ゴルフ用品の商品企画、プロモーション、ブランド管理・ディレクション / 静岡県を代表するグローバルメーカー<東証プライム上場企業>

【静岡県を代表するグローバル上場企業】1887年創業、非常に歴史ある会社/福利厚生、休日休暇が充実

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ゴルフ用品ビジネスにおける、
モデルブランド価値創造、商品・サービスの
企画立案、プロモーション施策への展開ため
の正社員を募集致します。

【具体的には】
・ゴルフ用品のモデルブランド価値創造
・商品・サービスの企画立案
・プロモーション施策への展開

―――――――――――――――――――――――
【ポイント】
・1887年に創業、非常に歴史のある会社です。
・福利厚生、休日休暇が充実
―――――――――――――――――――――――

■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】可能性あり
【残業】あり(月平均22時間 ※2016年度実績)

■企業について
【特徴】
【売上高】4354億77百万円(連結)
【従業員】20348人

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Microsoft 365の導入、社内展開、運用に関する業務/ スズキ株式会社<東証プライム上場企業>

国内販売台数2位/インド市場でシェア約50%

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
メール基盤、認証基盤、コミュニケーション基盤等のOA環境で使用するMicrosoft 365の導入、社内展開、運用に関する業務を行っていただきます。

<< 採用背景 >>
近年、コラボレーションツールとしてMicrosoft365がスタンダードとなりつつありますが、時代の変化に対応し、本業の競争力を維持していくためには、そこに含まれる様々な機能を有効に活用し、既存業務のやり方を改善していく必要があります。
M365の様々な機能を活用し、Microsoftの提案する働き方と既存の働き方をFITさせ、会社を変えていく提案ができる方を求めています。

<< 入社後の教育体制 >>
・豊富な社内教育のほか、OJTで業務をお伝えしていくほか、チーム内でスキルも随時共有します。
・部内での導入教育では、半年ほどかけてカリキュラムを組んで学んでいきます。
・カリキュラムの中では、各部署の業務の紹介、IT基礎教育に加え、英語も勉強できます。

<< 配属先 >>
IT本部 IT基盤部

<< 応募者へのメッセージ >>
【職場のアピールポイント】
・上下の関係がフラットでコミュニケーションがしやすく、キャリア採用の方でもすぐに活躍ができる職場です。
 困ったことがあれば、すぐに上長や課員に伝えられる環境です。
・メンバーは真面目かつ仕事熱心で、確実な業務遂行を行っています。

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世界的模型ブランド「TAMIYA」での原価計算/ 株式会社タミヤ

静岡発・世界的トップブランド|知名度抜群の模型メーカー|年間休日120日

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
配属先となるのは、新製品の開発から発売に至るまでの全工程の流れ(サプライチェーン)を支えている部署(業務部)です。
その仕事内容は広範囲に渡っています。製品が企画された段階で模型の題材となる自動車・二輪メーカー、レーシングチーム等との商品化に向けた交渉をスタート、部品構成の取りまとめ、量産手順書の準備、製品原価の計算を行います。
また、関連部門間のスケジュールの調整、生産計画の立案、国内外の生産拠点に対する効率的な量産に向けての支援を担当します。業務部ではそれぞれが担当するフィールドに足を運び、タミヤ製品をよりよい形で世界中のお客様にお届けするための重要な役割を果たしています。
開発部門や製造現場との関りも深く、タミヤ製品がどのように生み出されるか感じられる環境で、ホビーの魅力を世界中に届けます。
今回は業務部の多岐に渡る仕事の中で、今回は原価計算に係るポジションを募集します。
業務部では20代から30代半ばのタミヤの将来を担う若手の活躍が期待されています。

【具体的には】
《原価計算グループ》
・価格設定のための製品原価計算(プライシング用資料作成)
・SAP基幹システムによる製造原価管理
・その他、模型化に伴うライセンス許諾業務(自動車、二輪メーカー、レーシングチーム等)

■業務部は社内全体を見渡し、タミヤのサプライチェーンを支える重要なポジションです。
担当者は関連部署と綿密なコミュニケーションをとり、主体的に働きかけながらものづくりを活性化させています。
常にタミヤ製品を近くに感じられる環境で、ホビーの魅力を世界中に届けます。

【入社後の流れ】
▼STEP1:
まずは部内で行っている業務の概要をレクチャーします。部内の各チームの業務を経験します。
▼STEP2:
他の部門がどんな仕事をしているのか知るのも大切です。そのため、関係部署をまわる研修を実施します。
▼STEP3:
先輩指導のもとで生産管理業務に取り組み、幅広い経験を積んでいただきます。

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世界的模型ブランド「TAMIYA」での生産管理/ 株式会社タミヤ

静岡発・世界的トップブランド|知名度抜群の模型メーカー|年間休日120日

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
配属先となるのは、新製品の開発から発売に至るまでの全工程の流れ(サプライチェーン)を支えている部署(業務部)です。
その仕事内容は広範囲に渡っています。製品が企画された段階で模型の題材となる自動車・二輪メーカー、レーシングチーム等との商品化に向けた交渉をスタート、部品構成の取りまとめ、量産手順書の準備、製品原価の計算を行います。
また、関連部門間のスケジュールの調整、生産計画の立案、国内外の生産拠点に対する効率的な量産に向けての支援を担当します。業務部ではそれぞれが担当するフィールドに足を運び、タミヤ製品をよりよい形で世界中のお客様にお届けするための重要な役割を果たしています。
開発部門や製造現場との関りも深く、タミヤ製品がどのように生み出されるか感じられる環境で、ホビーの魅力を世界中に届けます。
今回は業務部の多岐に渡る仕事の中で、今回は生産管理に係るポジションを募集します。
業務部では20代から30代半ばのタミヤの将来を担う若手の活躍が期待されています。

【具体的には】
《生産管理グループ》
・生産計画立案
・生産スケジュールの調整
・原材料の手配指示
・国内外の生産拠点に対する効率的な量産に向けての支援
・指図書の作成

■業務部は社内全体を見渡し、タミヤのサプライチェーンを支える重要なポジションです。
担当者は関連部署と綿密なコミュニケーションをとり、主体的に働きかけながらものづくりを活性化させています。
常にタミヤ製品を近くに感じられる環境で、ホビーの魅力を世界中に届けます。

【入社後の流れ】
▼STEP1:
まずは部内で行っている業務の概要をレクチャーします。部内の各チームの業務を経験します。
▼STEP2:
他の部門がどんな仕事をしているのか知るのも大切です。そのため、関係部署をまわる研修を実施します。
▼STEP3:
先輩指導のもとで生産管理業務に取り組み、幅広い経験を積んでいただきます。

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世界的模型ブランド「TAMIYA」での生産技術/ 株式会社タミヤ

静岡発・世界的トップブランド|知名度抜群の模型メーカー|年間休日120日

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
配属先となるのは、新製品の開発から発売に至るまでの全工程の流れ(サプライチェーン)を支えている部署(業務部)です。
その仕事内容は広範囲に渡っています。製品が企画された段階で模型の題材となる自動車・二輪メーカー、レーシングチーム等との商品化に向けた交渉をスタート、部品構成の取りまとめ、量産手順書の準備、製品原価の計算を行います。
また、関連部門間のスケジュールの調整、生産計画の立案、国内外の生産拠点に対する効率的な量産に向けての支援を担当します。業務部ではそれぞれが担当するフィールドに足を運び、タミヤ製品をよりよい形で世界中のお客様にお届けするための重要な役割を果たしています。
開発部門や製造現場との関りも深く、タミヤ製品がどのように生み出されるか感じられる環境で、ホビーの魅力を世界中に届けます。
今回は業務部の多岐に渡る仕事の中で、今回は生産技術に係るポジションを募集します。
業務部では20代から30代半ばのタミヤの将来を担う若手の活躍が期待されています。

【具体的には】
《生産技術グループ》
・生産手順の立案、決定
・生産工数(作業負荷)の算出
・生産手順書の作成
・生産治具の提案

■業務部は社内全体を見渡し、タミヤのサプライチェーンを支える重要なポジションです。
担当者は関連部署と綿密なコミュニケーションをとり、主体的に働きかけながらものづくりを活性化させています。
常にタミヤ製品を近くに感じられる環境で、ホビーの魅力を世界中に届けます。

【入社後の流れ】
▼STEP1:
まずは部内で行っている業務の概要をレクチャーします。部内の各チームの業務を経験します。
▼STEP2:
他の部門がどんな仕事をしているのか知るのも大切です。そのため、関係部署をまわる研修を実施します。
▼STEP3:
先輩指導のもとで生産管理業務に取り組み、幅広い経験を積んでいただきます。

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化学プラントにおける設備設計

年間休日122日/充実の福利厚生/世界唯一の製品を持つ安定企業

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
化学プラントにおける設備設計をご担当頂きます。

【具体的には】
・製造設備の設計、機械設計業務、上流業務が中心
・機械設備導入に係るプロジェクト管理(購買・工事・予算・スケジュー
ル・検収)
・設備リストを含めたドキュメント作成 など

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海外営業(アジア向け) 電子楽器 <東証プライム上場企業>

電子楽器専業メーカーの世界トップブランド

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
650万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
IR担当として業務をお任せ致します。グローバル拠点の中心として、対外的な発信活動を中心に業務を少しずつお任せします。

【具体的には】
・海外含む機関投資家説明(毎四半期のLarge Meeting, 1 on 1meeting)
・IR Webサイトの運営
・主要株主の将来の売出しに備えた準備
・英文IR書類の対応

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化学分析技術開発

年間休日122日/充実の福利厚生/世界唯一の製品を持つ安定企業

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
フッ素業界をリードする同社の生産統括部門にて、分析担当として以下業務を担当して頂きます。

・フッ素樹脂、フッ素化成品の定常、非定常分析
・環境分析、それらに関連する分析技術開発

面接時に工場見学も予定しておりますので、面接時に会社や製品についても詳しくご説明させていただきます。

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プロセス開発業務

年間休日122日/充実の福利厚生/世界唯一の製品を持つ安定企業

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
フッ素業界をリードする同社の製造技術部門にて、以下業務を担当して頂きます。
メイン業務は、新製品のスケールアップ、量産化立上げ、既存製品の生産最適化、コストダウンになります。

具体的な業務
・製造課への技術支援、プロセスデータのSPC管理、製品分析値/主副原料のSQC管理、、品質改善、在庫削減/保安技術への技術支援
・苦情調整に関する初動対応
・品質規格 新規及び改訂の提案とその実行管理
・P&ID作成
・法規申請
・定期修理対応
・既製品の品質改善ならびにプロダクティビティ改善・生産能力増強としての製造条件(プロセス)改善
・製造条件変更/主副原料/包装材変更などの工程変更、保安技術への技術
取り込み

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ギター製品及びギターアクセサリーの商品企画業務 / 静岡県を代表するグローバルメーカー<東証プライム上場企業>

1887年創業、非常に歴史のある世界最大の総合楽器メーカー/静岡県を代表する上場グローバル企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
・ギター製品及びギターアクセサリー商品企画業務
・中長期商品戦略構築~推進業務
・上記2点遂行のための調査/分析及び関連部門との連携

【役割】
・ギター商品企画担当として、お客様視点を重視しながらチームメンバーと協力して成果を出すこと
・担当商品領域の中長期商品戦略を構築し、商品企画業務を通じて着実なアウトプットに繋げること

【転勤の可能性】あり
【海外出張の可能性】あり

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