勤務地

静岡県磐田市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機グループ企業向けのシステム開発や保守・運用など、今までのご経験や希望を考慮し決定いたします。

【具体的には】
・システムの領域として、製品IoT、スマートファクトリー、デジタルマーケティング、セキュリティ、基盤システムなど多種にわたり、様々な経験を積む事が可能です。

【その他ポイント】
同社の主なお客様は、世界に広がるヤマハ発動機の各拠点です。
そんなお客様に対して、日本・中国・インドのヤマハモーターソリューショングループの技術力やそれぞれの強みを結集し、ソリューションを提供しています。
このように日本国内に限らず、グローバルに活躍出来るチャンスが多くあるのも同社の魅力の一つです。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

1,000万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新規事業創出および既存事業の拡大に向けたM＆A戦略の立案から実行、PMI運営までをお任せします。

【具体的には】
・戦略的M＆A/資本業務提携/CVCなどの企画立案、候補選定
・デューデリジェンス、価格交渉、契約締結、クロージング手続き
・PMIの計画策定および実行、モニタリング、目標達成評価
・外部専門家や社内関連部門との連携によるプロジェクト推進

＜業務環境について＞
本ポジションは、外部および社内関連部門と連携し、専門性を活かして幅広く主導的に業務を推進していく役割を担います。

また、組織としての機能・役割を確立するため、専門性や経験値を蓄積し、組織力の強化にも貢献いただきます。

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勤務地

静岡県御殿場市

想定年収

700万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場設備や建物の導入・更新・改善に関するプロジェクトの実施や、設備・建物の維持管理を担当していただきます。
また、安全衛生・環境保全の観点から、EHS活動の推進もお任せします。

【具体的には】
・社内外と連携した設備/建物の新規導入、更新、改善プロジェクトの計画および実行
・グループ基準に基づいた安全/品質/衛生対応の実施
・設備/建物の現状把握と点検、改善プラン策定、マネジメントへの報告
・担当領域における予算立案および予実管理

＜業務環境について＞
設備エンジニアリング機能を強化する中での増員募集です。ロレアルグループ全体のサステナビリティ推進に則り、再生可能エネルギーの導入や排水再利用など、環境に配慮した設備投資が計画されています。

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勤務地

静岡県御殿場市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

管理会計業務をお任せします。

【ミッション】
工場の予算を策定し、それに基づいて収益管理をし、目標利益の達成を目指す。

【具体的には】
1）経営管理業務（管理会計業務）
2）全社における経費および固定資産の予算策定や業績モニタリングのための基礎データ収集・分析
3）各部門、プロジェクトからの経費・固定資産の支出提案の精査とサポート
4）工場経理（原価計算等）の分析とコスト改善策の提案・実行サポート
5）コントローリングチームの管理・指導


■チームについて
管理・財務部は9名、管理・財務部長（DAF）がレポート先、コントローリングチームは3名

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

750万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

トナー分野において世界有数の実績を持つ同社で、管理職として電子写真用トナーを中心とした機能性粉体の品質保証マネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・品質管理/分析、およびクレーム発生時の要因分析と真因追及
・顧客からの調査依頼/技術的な問い合わせへの対応
・顧客/原料メーカー/社内監査への対応
・社内外と連携した品質改善活動の推進
・製品/薬品/原料に関する環境、法規制対応

＜配属先について＞
配属先は「パウダーテクノロジーカンパニー 画像材料事業部 品質保証グループ」です。部内のメンバーと連携しながら業務を把握し、管理職として早期にご活躍いただくことを期待しています。

化学系素材の取り扱いや品質保証のご経験を活かし、マネジメントを中心とした業務をご担当いただきます。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

600万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
組織内で策定するビジョンや構想をベースに、担当サービスのマーケティング・市場導入支援・プロモーション企画実行・サービス運営を担当いただきます。具体的には下記業務に取り組んでいただきます。
＊適性をみて下記より業務をアサインします。

・楽器演奏者向けアプリ・サービスのプロモーション企画・実施
・オンラインラーニングサービスのマーケティング業務
・顧客分析に基づく、市場導入計画の立案・実行
・サービス市場導入、リテンション企画、グローバルキャンペーン立案と実行
・ダイレクトな顧客フィードバックを反映したプロモーションプラン企画・実行
・グループ内ステークホルダーとの積極的なコミュニケーションによるプロジェクト全体把握

【役割】
・サービス事業開発における実務担当として主体性をもち、マーケティング・オペレーション業務を担い、プロジェクトメンバーとしてチームに貢献しながら成果を出すこと

・社内外の技術部門及びグローバルなグループ会社関係部門及び外部パートナーを巻き込んだサービス企画・マーケティング企画・プロジェクトマネジメント

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勤務地

静岡県静岡市葵区

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スタンダード市場上場の自動車用バックミラーメーカーとして、
日本トップクラスのシェアを誇る企業にて、調達・購買業務をお任せします。

【募集背景】
調達業務の拡大に伴い、新たな商材の査定が重要となりましたので、ご経験を活かせる方を募集します。
現在遂行中である原価1/3化活動、また各種優先プロジェクトの購入原価低減活動の更なるスタートアップ遂行、目標達成に向けての人員確保。
また、今後の新たな取り組みとして「設備関連の調達業務取り組み」に向け人員補充が必要な状況です。
現保有メンバーでの業務統廃合、効率化も同時に進行させ、工数確保へも同時進行にて遂行予定です。

【具体的には】
・バイヤーとして、品目のグループ全体での発注戦略、発注先検討、取引先窓口業務
・将来的にグループ全体と取りまとめる中核的人材としての係内運営

【組織体制】
グローバル調達部は17名(20代～50代)で構成されており、3つの課に分かれております
(（1）成形品、組立関係（2）電装部品関係（3）企画管理)
今回は3つの課のうち、適性に合わせていずれかを担当していただきます。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

570万円～823万円

雇用形態

正社員

仕事内容

高級自動車向けの内装本木加飾パネルを30年以上にわたり製造・販売しており、国内の主要自動車メーカーはもとより、北米をはじめとする海外メーカーとの取引も展開しています。

現在、さらなるグローバル展開と事業拡大を見据え、海外顧客の新規開拓を進めており、それに伴い品質保証体制の強化にも取り組んでいます。当社の主力製品は天然木材を使用した加飾パネルであり、数値化が難しい木目柄などの感性品質を的確に見極め、評価基準を定めて顧客と合意形成を行う必要があります。そのためには、社内の関連部署や海外現地スタッフと密に連携し、材料や工程に関する専門知識を活かしながら、顧客と粘り強く交渉していく力が求められます。私たちは、こうした業務に主体的かつ情熱的に取り組める方、そして行動力と協調性を兼ね備えた方を募集しています。

【業務内容】
・生産立上げ時の外観品質の設定や、製造監査などの社内の品質管理、品質保証業務
・不具合発生時の社内や現地での品質保証対応や、レポート作成・報告業務
・顧客との外観品質の交渉や、不具合発生時等の対応のため、海外出張の可能性あり

【役割】
社内の品質設定、顧客との外観品質取り交わし交渉、問題発生時の原因調査報告とりまとめと対応協議など、
チームメンバーと協力もしくは率いて解決する。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

570万円～830万円

雇用形態

正社員

仕事内容

高級自動車向けの内装本木加飾パネルを30年に渡り製造・販売しており、日本の自動車メーカーにとどまらず、北米をはじめとした海外の自動車メーカー向けにもグローバルなビジネスを展開しています。今後、技術・営業領域の強化以外にも、事業基盤領域の最適化・標準化によるコスト低減、ガバナンス強化で競争力を蓄え、更なる事業成長を達成すべく、生産管理力の強化していきます。

この目的達成のため、海外顧客向け自動車内装部品の生産管理業務を主体的に実行していただける方を募集します。

【業務内容】
・海外顧客と、納期と納品数の交渉
・海外顧客の中長期需要を分析し、最適な出荷・生産計画を策定

【役割】
オペレーター業務ではなく、日々変わる情報を自主的に分析し、課題と戦略を提起する。
それを、チームメンバーを率いて解決する。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本ポジションにて配属予定の『経営企画室（IR担当）』は、IR活動（ステークホルダーとの対話）や資本政策等を通じた企業価値の向上がミッションとなります。

【具体的には】
■しずおかフィナンシャルグループのIR業務全般（以下は業務の例示）
［１］経営者とのコミュニケーションを踏まえた開示資料の作成
［２］社内外における業績説明会の企画・運営（機関投資家・アナリスト、個人投資家、グループ役職員等向け）
［３］機関投資家・アナリストとの1on1ミーティング
■グループの企業価値向上を目的とした資本政策の企画立案およびその実行
■統合報告書の企画・作成

【評価制度】
静岡銀行では評価制度を刷新。
OKRとValueによる評価を実施しています。
OKR評価とは“Objectives and Key Results”の略称。少し努力すれば達成できる目標でなく、大胆な挑戦をしないと達成できないような目標を設定し、その挑戦度合いを評価する制度です。

その一方でValue評価は企業の価値観を反映した行動基準に則り評価する方法。
この二つの評価制度により常にモチベーションを保ちながら、仕事をすることができます。

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機ではさらなる品質の向上に取り組むために海外子会社も含めたQMS（品質マネジメントシステム）の整備、強化活動、ISO9001の認証維持業務を行う品質保証領域で即戦力となる経験を持っている方を募集します。

【職務内容】
・MC事業における品質保証ルールの整備、展開、維持、改善業務
・ISO9001の認証維持、社内内部監査業務

【やりがい・魅力】
・在宅勤務やフレックス制度利用により自身で働き方のアレンジが可能です。休暇取得しやすい職場です。
・ヤマハのメイン事業であるMC事業の品質保証ルールの事務局業務に携われます。
・海外子会社への出張、メンバーとの交流などグローバルに活動できます。

【求める人物像】
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方(必須)
・ISO9001、IATF16949などの品質マネジメントシステム（QMS）に対する知見(必須)
・関係部門間の課題・意見を調整し、標準化活動をリードし推進するのが得意な方(あれば尚良)
・統計的品質管理（SQC）に対する知見のある方(あれば尚良)
・海外拠点子会社メンバー参加の議論に抵抗がない方(あれば尚良)
・議論の内容をイメージ化し、検討メンバーと共有するのが得意な方(あれば尚良)

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

540万円～760万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DGSHAPE製品開発・研究開発（デンタルが主）における組込ソフトウェア開発

・製品の機能や性能を満たすため、マイコンを用いたモーター制御、通信制御、
　センサーデバイス制御の設計/開発/評価や、PCと製品との橋渡しとなるAPI
　ライブラリの設計/開発/評価などに従事いただきます。
・英語は、技術ドキュメント読解程度が必要になります

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

CAEを用いて、実車のない段階で四輪車の車体、エンジン本体、排気系部品の強度性能を開発していただきます。

【具体的業務】
・四輪車の量産商品開発として車体、エンジン本体、排気系部品の強度性能を開発する業務
・未知の部品や要件に対してCAEでの評価方法を開発する業務。

【採用背景】
・開発車両が電動車にシフトしていく中で、車体においても新しい部品やシステムの性能予測・評価が重要となっている。
　他方で海外市場での事業拡大に伴いエンジン開発に関する業務も増大しており、即戦力となる技術者の増員が必要。

【部門のミッション、ビジョン】
・安全な製品を、品質第一で、お客様にお届けする。
・製品開発を効率よく行うため、ハイスピードで高精度なCAE技術を追及していく。

【キャリアプラン】
・役職：係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
・環境： 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
　　　　　部内駐在実績拠点：マルチスズキインディア
・キャリアプランの例
　－開発業務を通じて車体、エンジンの構造、耐久強度、CAEに関する知識を習得。
　－実機実験や部品設計部門との連携やローテーションを通じてCAEを軸とした総合的な開発スキルを身につける。
　　またインド拠点と連携したグローバルな開発を経験していく。
　－将来的には機種の性能開発責任者を任せる。

【仕事のやりがい】
担当範囲を自分で広げていくことができる。コンピュータ仕事のため、自由度の高い働き方が可能。
組織が比較的にフラットでシンプルなため。
(1)自部門で担当する技術範囲が広く、担当者であっても主体的に業務をコントロールできる。
(2)設計や実験等の関係部門との密接な連携を通じて、四輪の技術者として幅広い知識、スキルを身につけることができる。
(3)上層部との距離も近く、会社のビジョンや計画と自分の仕事の関わりを理解できる。

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

1,050万円～1,250万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お取引先との協業し、製造原価革新活動（理論値活動）を展開しています
活動のグローバル化に伴い、ヤマハ拠点への活動組織設立・活動企画の立案、推進、人材育成を実行できる人材を募集します

【職務内容】
・拠点への活動組織設立企画の立案、組織設立支援
・組織の機能強化を目的とした人材育成計画立案と教育支援
・拠点活動の現地/リモート支援
・関連部署との調整

【やりがい・魅力】
新機種の早期段階から、実際に製品が完成するまで一通りモノ創り関われます。ご自身の知見を活かし世界中のヤマハスタッフやお取引先のスタッフに業務を通して人材の育成にも関わることもでき、やりがいのある業務です

【求める人物像】
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方(必須)
・論理的かつ順序立てて業務を進められる方(必須)
・モノ創りに興味のある方(必須)

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勤務地

静岡県浜松市南区高塚町300

想定年収

500万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スズキでは、全世界のお客様が安心して整備を任せられるサービス網を築くため、海外サービススタッフ向けの技術研修を海外子会社に対し展開しています。新技術の整備知識、整備技能を指導するための研修マニュアル作成業務に携わっていただきます。

【具体的には】
新型車や、車両に搭載される最新の機能やシステム等の新技術に関する研修マニュアルの作成にあたり、パワーポイントや動画の作成・編集を行っていただきます。また、作業実演の動画撮影のため、実際に自動車の点検・整備作業を行っていただく場合もあります。

【採用背景】
ハイブリッドシステムや先進安全技術の搭載車の拡大、EVやサイバーセキュリティ法規対応の導入が進む中、世界各国の販売会社の整備士がこれらの整備に対応できるよう、サービス技術研修を拡充していく必要があり、増員を計画しています。

【部門のミッション】
全世界のお客様が、安心して整備を任せられるサービス網を築くため、海外子会社（主にインド、欧州、アジア）の現地トレーナーと協業し、サービス領域においてもグローバル連携をさらに深くしてゆきます。
研修のオンライン化が進む中、デジタル教材の開発も急務であり、デジタルモックアップを活用した3D動画、VR等のデジタル教材の採用を計画し、推進しています。

【キャリアプラン】
・入社後は、研修マニュアル作成、研修講師のアシスタントを経験し、教材編集能力やインストラクションスキルを習得いただきます。将来的に、サービス研修を海外子会社のトレーナーに実施できる一人前の講師となれるよう、部内研修を通じ育成します。
・自動車整備士資格を保有していない方は、資格取得を支援します。（会社補助あり）
・将来的なキャリアの可能性として、サービス技術分野の知見を活かし、ローテーション等で別の業務を経験し、更に知識と経験の幅を広げる機会もあります。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
・空気圧縮機と関連補器のハードを主とした開発設計業務
・グローバル対応製品の開発業務(共通プラットホームの開発、Sullair製品との統合化推進、各国規制対応)
・環境適合製品の開発業務(市場調査、情報取得、ニーズの把握、研究開発活動の依頼と審議、新技術の追究)

【職務詳細】
・高性能(省エネ)な圧縮機本体、圧縮空気提供システムに関する研究活動、新技術の開発、製品化。
・低露点(低水分含有率)で、不純物が少ない圧縮空気を提供するシステム、製品のラインナップ化。
・Sullair社圧縮機とのコアコンポーネント統合化、グローバル共通設計の推進。各国の法令・規制への対応。
・圧縮機から集めたビッグデータの利活用の検討(圧縮機に通信ユニットを設置済み)。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・国内シェアトップ製品のキーコンポーネントの開発設計者として、市場をリードする製品の開発設計を行うことができます。
・顧客の期待・市場ニーズは複雑化・潜在化しており、既存の考え方に捕らわれない、新しい発想でチャレンジできる環境です。
・Sullair社との共同開発を推進しており、国内のみならずグローバルな意識が高められる業務です。
・ビッグデータ分析に関して興味のある方が、研究所のサポートを受けて利活用を検討できる業務です(他社に先行したデータ保有数です。)

【働く環境】
・配属部署((GA本)(G開統)(清開設))は主任技師を含め51名(50代17名、40代18名、30代11名、20代5名)
・働き方：状況に応じ、リモート勤務、在宅勤務など柔軟な勤務が可能。

＜全職種共通（日立グループコンピテンシー）＞
・安全と誠実：自身や他者のために正しいことを迷わず行う
・チャレンジ (開拓者精神)：迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ
・カスタマー・フォーカス (誠) ：顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する
・コラボレーション (和) ：敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く
・成長：自身や他者、組織の成長を貪欲に求める

＜その他職種特有＞
・明るく、積極的で、メンバーのモチベーションを上げる努力をする方
・メンバーや部下に自身の技術やノウハウを積極的に伝承できる方
・課題から逃げずに解決に向けて前向きに取り組める方

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勤務地

静岡県浜松市南区高塚町300

想定年収

500万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

採用活動（新卒・キャリア・期間社員）において、採用計画の立案～母集団形成（会社説明会、インターンシップ等）～採用選考～入社手続きまでの一連の業務を行っていただきます。

<< 業務の詳細 >>
●採用計画（新卒・キャリア・期間社員)の立案
●母集団形成（会社説明会やインターンシップ等の企画・運営、流入チャネルの拡大、人材紹介会社との連携など）
●応募から面接までの調整及び入社～配属までの受け入れ業務全般
●上記業務における業務改善

<< 採用背景 >>
人口減少が進む中で、自動車業界を取り巻く環境は目まぐるしく変化し、電動化やカーボンニュートラル達成、CASE、MaaSへの対応を迫られております。また、生産工場においては、増産だけでなく、品質向上も大きな課題となっております。弊社では社会情勢や社内の課題に対応すべく、新卒社員、キャリア人材、期間社員の人材確保が急務となっております。競争力のある会社になる為、採用業務を強化すべく、採用業務経験者を募集します。

<< 部門のミッション、PR >>
人材確保が激化する環境下において、やる気・責任感・向上心をもって業務に取り組み、会社の発展に寄与していただける人材を採用し、お客様にお喜び頂ける製品とサービスを提供できる体制を整備すること。

<< 入社後の教育体制 >>
Off-JTとOJTを通じて、業務の理解を深めていただきます。経験者と一緒に業務を行っていただきます。

<< 応募者へのメッセージ >>
【職場のアピールポイント】
事業を支える優秀な人材を確保するという業務に使命感を持ち、チームスタッフ一丸となって採用活動を行っています。
20代～60代まで幅広いスタッフが在籍し、チームワークも良好です。
【応募者に期待すること】
採用スタッフは会社の顔です。明るく元気に前向きに、チームスズキの採用スタッフとして活躍して頂ける方を募集しています。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【担当職務】
化学系（主に半導体関連有機材料）の技術系知財部員

広範な技術領域の中で、化学（主に半導体材料）系の知財関連業務をご担当いただきます。発明発掘、特許出願、外国出願、各国権利化、他社特許調査、他社特許クリアランスといった基本業務に加え、担当分野の知財戦略（出願戦略、権利化戦略、権利活用戦略等）の策定と実行を技術部門、事業部門、さらには海外(主に米国、欧州、台湾)のR&D、製造拠点、グループ会社とともに推進していきます。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本ポジションは、「国際営業部」における募集となります。
顧客の海外ビジネスに寄り添い、外為営業の統括、海外進出のサポートや外為等の役割を担っております。

▼業務内容
ご経験やご希望をお伺いさせて頂いた上で、以下業務のいずれかをお任せ致します。

【具体的には】
・銀行全体の外為営業戦略立案・新サービスの企画
・海外サポート体制の構築
・取引先企業の国際業務サポート
・当行海外拠点との連携、および国際的な情報収集（アジア中心）
・海外ネットワークを活用した情報提供やファイナンス支援
・大型の外為先に対するトレードファイナンス組成および提案
・顧客海外ビジネス（海外展開、販路開拓、生産拠点の新設 等）に対するご提案およびコンサルティング

※当面は国内にて勤務して頂きますが、将来的に適性が認められた場合は、
　ご希望も考慮の上、海外駐在員として現地での金融支援等に従事して頂く場合もあります。

【評価制度】
静岡銀行では評価制度を刷新。
OKRとValueによる評価を実施しています。
OKR評価とは“Objectives and Key Results”の略称。少し努力すれば達成できる目標でなく、大胆な挑戦をしないと達成できないような目標を設定し、その挑戦度合いを評価する制度です。

その一方でValue評価は企業の価値観を反映した行動基準に則り評価する方法。
この二つの評価制度により常にモチベーションを保ちながら、仕事をすることができます。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車用ランプの世界シェアNo1のトヨタグループ企業です。

スズキ様・ヤマハ発動機様向けの営業をお任せします。担当顧客から送られてきた内示（予定数量）を確認し、納入に向けた準備を推進します。


■自動車メーカーから新車開発の情報を引き出し、社内に展開 ■当社だからこそ創造できる自動車用照明器のデザインやコストなどを提案し、受注まで導きます。 ■受注後は、開発、設計、量産立ち上げまでを管理。無事に量産初日を迎えられるよう、お客さま、社内の関係各署と調整を進めます。 ■自動車メーカーへの量産品納入をスムーズに行うための各種手配・交渉です。

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