浜松市の求人情報

勤務地

静岡県浜松市

想定年収

470万円～748万円

雇用形態

正社員

仕事内容

遠州鉄道社内において、
生命保険の個人営業をお願いいたします。

【具体的には】
・既存顧客（個人）を徐々にご担当いただき、定期的にフォローしていただきます。（ルート営業です）
・弊社にお問い合わせいただいたお客様もご対応いただき、
新規の保険契約活動もお願いいたします。

【特徴】
・コールセンターによるアポイント取得のサポート環境もあり、飛び込み無、人脈営業無の環境。
・充実した教育体制で営業や保険知識を身に付けながら、保険業界では珍しい「手厚いベース給」「3人1組のチーム制」で、チーフのサポートも受けながら成長可能。
・直行直帰や最寄りのサテライトオフィスでの勤務のケースもあり、必ず出社するという縛りはありません。

【変更の範囲：会社の定める業務】

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社では国内AMR市場でシェアを一気に拡大する成長局面にあり、2026年には米国・中国に研究開発／事業連携拠点を新設、人型ロボット事業へも本格参入するなど、事業ドメインを急速に広げています。
ロボット販売台数の急拡大に伴い保守・運用体制の強化が急務となっており、アフターサービスに特化したメンバーを募集します。

【仕事内容】
・導入済みロボット（AMR／AGV等）のトラブル対応・保守運用
・不具合発生時の、ハードウェア起因／ソフトウェア起因の切り分けと一次対応
・ロボット制御システムやエレベーター連携など、他システムとの連携推進
・メーカーとの連携によるパーツ調達・修理マニュアルの整備
・今後拡大するヒューマノイド・エンターテインメント向けロボット等、新製品ラインナップに伴う修理・保守ノウハウの蓄積
・状況に応じた、海外メーカーとの技術的な折衝・品質確認業務

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

<< 業務の概要 >>
・(貿易実務) 海外工場から注文を受け、設備、型治具、試作部品などの出荷、回収
・メーカーTA(Technical Advisor)費、工数の請求と回収業務

【具体的な業務】
・輸出貨物の価格決定、見積書発行
・海外工場が要望する現地到着日に合わせた輸出計画の立案
・梱包依頼と輸出依頼
・輸出貨物の代金請求及び回収
・メーカーTA費、工数費の請求と回収業務。

<< 採用背景 >>
四輪車等への新技術の導入に伴い、これまで弊社が取り扱った実績が無い生産設備を取り扱う可能性があり、貿易実務に精通し、正しく法令・規制を理解した上で輸出業務ができる人材が必要となっております。
また関係部門や海外拠点と積極的にコミュニケーションを取り、推進力をもって将来のリーダーになる人材を求めています。

<< 部門のミッション、ビジョン >>
・各海外拠点で円滑な生産・販売の為に、生産に必要な貨物を弊社から輸出しています。現地生産計画に合わせて貨物の輸出を行うことが重要な課題となっています。
・部内には、営業経験者、調達経験者、IT経験者など、様々な技能や知識を持った社員が在籍しています。互いの知見を共有することで、自身のスキルアップに繋げています。

<< 配属部署 >>
・配属される部門名称：製造本部　生産計画部
・配属拠点：本社
・フレックス適用：有
・就業時間：フレキシブルタイム 6:30～22:00（標準労働時間 8時間）
・在宅勤務利用状況：業務によって調整可

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

550万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インクジェットプリンターのインク評価・開発業務をご担当いただきます。
・インクメーカーと連携したインクの仕様検討、評価および量産化対応
・インクの性能評価、信頼性評価および製品適用検討
・印刷物（材質）の評価および要素研究
・分析機器を用いた評価、解析業務
・新規インクおよび関連技術の調査、検討

当部門では、インクジェットプリンターの性能を決定づける重要な要素である「インク」の評価・開発を担当しています。
インクメーカーと連携しながら、要求仕様策定、性能評価、信頼性評価、製品適用検討まで携わることができ、
自ら関わった技術が製品として世の中に送り出される達成感を味わうことができます。

また、機械・電気・制御・プリントヘッドなど幅広い技術領域のエンジニアと連携しながら開発を進めるため、
インク技術のみならずインクジェットシステム全体の知見を深めることができます。
経験豊富なメンバーによるサポート体制も整っており、業界未経験の方でも安心して成長できる環境です。

マネージャー：30代
　　メンバー：20代　3名
　　　　　　　30代　6名
　　　　　　　40代　3名
　　　　　　　派遣社員　6名

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

営業関連業務の幅広い業務をお任せします。
具体的には・・・
・売上マスタ管理：原価入手、見積作成、単価登録
・試作対応：見積、単価登録、納入手配
・受注管理(営業担当から注文を受けて工場へ発注)：受注登録、納期管理
・出荷管理：出荷手配、インボイス作成
・在庫管理
・売掛金管理
・クレーム対応：市場不具合への対応、費用集計
まずは特定のお客様向けの上記業務を順番にお任せしていきます。
ご意欲、ご経験のある方には、ゆくゆくはリーダーとして複数の顧客を横断的に統括して頂きます。
また、適性、意欲によっては、営業係やマーケティング業務もご経験いただく可能性もあります。


◎ルーティンワークよりも常に変化する状況に対応する業務が多くなります。フットワークが軽く、自ら考え、主体的かつ柔軟に対応できる方に合っています。

＜やりがい・魅力＞
浜松工場で作った製品をお客様へお届けすることに携わることができるポジションです。生産や物流をうまく調整し、最適な納品でお客様に満足して頂くことにやりがいを感じられます。

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勤務地

静岡県浜松市浜松市中央区旭町 12-1 えんてつビル 1

想定年収

500万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スズキグループの販売会社向け販売店業務システムの開発・運用業務に携わって頂きます。

<< 業務の詳細 >>
(1)販売店業務システム（四輪販売／整備／部品販売／会計等）の企画ニーズをもとにした要件定義・外部設計・
テスト・リリース管理・運用監視
(2)システム開発委託パートナーの管理（契約、委託案件選定、委託範囲、コスト、スケジュール）
(3)販売店スタッフ・営業担当者からのシステムトラブルに関する問い合わせ対応
(4)運用業務の改善施策の立案・実施

<< 採用背景 >>
コネクテッドや先進安全技術、シェアリングなどCASE時代に対応するため、
販売店業務システムに対してもビジネスの要求にこたえる迅速な開発・運用が求められています。
そのため、開発・運用業務推進のみならず、IT専門家として業務部門と共に企画立案を行うなど幅広く担当頂きます。
ITだけではなく、販売店業務における、セールス、サービス（整備）など様々な部門と協力しながら、お客様目線であるべき姿を一緒に考え実現していくことを期待しています。

<< 部門のミッション >>
お客様一人一人をデジタル・リアルで把握する基盤を構築し、お客様に寄り添ったサービス提供するシステムを作ります。

<< 入社後の教育体制（立ち上がり支援） >>
・豊富な社内教育のほか、OJTで業務をお伝えしていくほか、チーム内でスキルも随時共有します。
・部内での導入教育では、半年ほどかけてカリキュラムを組んで学んでいきます。
・カリキュラムの中では、各部署の業務の紹介、IT基礎教育に加え、英語も勉強できます。

<< 職場からのメッセージ >>
・業務内容は多岐にわたり、自動車販売業務における幅広い知識が得られる職場になります。
・プログラムに強い人、論理的思考ができて要件を整理できる人、他部署やユーザとのコミュニケーションが得意な人など、様々な人がいろんな立場で活躍をしています。
・ITスキルについては、導入教育やOJTにて必要なスキルを習得頂きます。
・業務はチームで行うことになるため、一人が何でもできるようになる必要はありません。
・現場経験があったり対人スキルに自信があるが、ＩＴスキルは…という方もITスキルを勉強しながら実際に活躍しています。ぜひ一緒に働きましょう！

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・グループ会社を含む資金計画の策定および資金繰り管理
・金融機関との折衝、借入金管理および資金調達業務
・金融機関向け資料の作成および説明対応
・M&A案件における財務面の支援、PMIにおける資金管理体制の構築
・グループ会社の財務状況の分析および経営層への報告資料作成
・資金効率向上に向けた各種施策の企画・推進
・財務関連業務の業務改善およびシステム化の推進
・月次、四半期および年次決算業務のサポート
・連結決算、開示資料作成業務のサポート
・監査法人および金融機関対応
※財務7割・経理3割のイメージです。

■組織構成
経理部は経理グループと財務グループから成り立っています。20代～50代まで幅広い年代の社員が男女問わず活躍中です。
財務グループ：グループ長（30代後半男性）、メンバー4名
経理グループ：グループ長（30代後半男性）、リーダー（20代後半女性）、メンバー8名

■入社後のキャリアパス
ご経験にあわせてキャッチアップしやすい業務から始めていただく想定です。
現在の財務グループ員は経理業務を兼務しておりますが、経理業務のウエイトが大きくなりつつあるため、
財務メインスタッフとして力に加わっていただきたいと考えています。
経理・財務領域で専門性を磨きながら、よりスキルアップを目指すことができる環境です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■採用背景：
事業の発展を目指す上でのシステム面の整備の為の採用となります。同社は一貫処理体制を強みとし、今後は需要のある北関東地域をメインに進出していき、さらなる発展を目指しております。
■業務内容：
社内SEとしてシステム関連全般に携わって頂きます。システム導入・プロジェクト管理など、まずはご経験に合わせてお任せしていくことを想定しています。
日常のシステム関連のサポート・運用保守の業務から社内システムの更新やDX化に伴う大規模プロジェクト等の社内を横断する規模の大きな業務までご経験や知識を活かして様々な業務に挑戦する機会があります。
■組織構成：
経営企画部は現在11名勤務しております。（内3名は派遣社員）
そのうち部長職兼任の役員が1名、7名のうちシステム担当者は3名の社員が担当しております。
※本社に2名、アクトオフィスに1名おります。
■働き方：
平均残業時間は月15時間程度です。会社でノー残業DAYを設けていることや、部内でも業務効率化を行い残業時間を減らす取り組みをしております。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務内容：
<マネジメント業務>
現在15名の組織において、組織強化のためマネジメント業務に関わっていただきます。
入社後まずは現部長の補佐をしながら徐々に関わっていただきたいと考えています。
<月次その他の業務>
・月次/四半期及び年次決算、連結決算に関する業務
・開示原稿の作成・承認
・会計監査の対応
・年度予算策定、税務申告業務
・監査法人との協議その他質疑依頼対応、有価証券報告書その他適時開示作成業務
・減損会計・税効果会計等、会計上の見積もりに関連する会計基準への対応等
※当社でグループ会社の経理を全て担っており、会社ごとで業務分担しています。
<日次業務>
現金出納、手形・資金・売掛金・仕入債務、固定資産・原価・経理管理等

■組織構成：
経理部は、経理グループ・財務グループの2つに分かれています。
今回は経理グループへの配属です。
男性8名、女性7名（派遣社員1名含む）の15名体制で20代～50代の社員が活躍中です。
中途入社された方も多いため、馴染みやすい環境です。

■働き方：
年度末・年度初めや決算期(2月後半～6月)は繁忙期となります。
それ以外の時期は四半期ごとの決算業務がメインです。
時期や業務内容によっては、休日出勤が発生する可能性がございます。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内SEとして下記業務を担当していただき、管理職候補としてマネジメントにも徐々に携わっていただきます。
・システムの保守及び運営管理業務 / 社内関連部署及びベンダーとの折衝調整
・情報セキュリティーの関係の社内周知・教育
・基幹システムの更改プロジェクト
・新施設における業務システム導入に向けた取り組み
・その他、会社としての新たな取り組み、他部署との対応
※管理職候補として上記業務を中長期的にお任せいたします。
■組織構成：
経営企画部は現在11名勤務しております。（内2名は派遣社員）
そのうち部長職兼任の役員が1名、7名のうちシステム担当者は3名の社員が担当しております。
※本社に2名、アクトオフィスに1名おります。
■働き方：
平均残業時間は月15時間程度です。会社でノー残業DAYを設けていることや、部内でも業務効率化を行い残業時間を減らす取り組みをしております。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務内容
◇月次／四半期／年次決算（メイン業務）
◇連結決算
◇開示・監査対応
◇税務申告
※当社でグループ各社の経理業務を担っており、会社ごとに役割分担しています。日次業務は別の担当者が主として対応します。

■組織構成
経理部は経理グループと財務グループから成り立っています。20代～50代まで幅広い年代の社員が男女問わず活躍中です。
経理グループ：グループ長（30代後半男性）、リーダー（20代後半女性）、メンバー8名
財務グループ：グループ長（30代後半男性）、メンバー4名

■入社後のキャリアパス
当社経理部門にてご活躍いただきながらグループ長やリーダーとともに後輩育成や業務マニュアルの整備といった観点でもお力を借りたいと考えています。経理・財務領域で専門性を磨きながら、将来的には管理職候補としてのキャリアアップを目指すことも可能です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

<< 業務の概要 >>
以下の物流に関する改善企画、設備設計、実行、業務に携わって頂きます。
・国内工場の納入部品の物流
・国内工場の工場間物流
・国内工場内の完成車物流

【具体的な業務】
・納入部品の荷降ろし作業管理体制の企画、立案
・納入部品の荷降ろし作業効率化の企画、立案
・構内仕掛便輸送の自動運搬化検討
・構内完成車輸送の自動運搬化検討

<< 採用背景 >>
・労働力不足、法改正、等の様々な環境変化に応じたサスティナブルな物流構築に向けた検討体制が必要です。
・自動車業界は「１００年に一度の変革期」と呼ばれる転換期を迎え、その中で新しい物流・生産方法を創造していく必要があります。
・そこで、将来の物流の在り方を考え、実現に向けたチャレンジが出来る方を募集しています。

<< 部門のミッション、ビジョン >>
トラックドライバー・工場の労働力不足に対応する為、少数で効率的な物流を構築する必要がありますが、数千品番、数百社の取引先を抱える物流は非常に複雑なものとなっています。
これまでは、取引先から工場へ直送を基本としていましたが、乗務員への負担、荷降じ時間が掛かる等の課題解決の為、ムダ、ムリ、ムラの無い新しい物流方式を検討する必要があります。

<< 配属部署 >>
・配属される部門名称：製造本部　生産計画部　　
・配属拠点：本社
・フレックス適用：有
・就業時間：フレキシブルタイム 6:30～22:00（標準労働時間 8時間）
・在宅勤務利用状況：業務によって調整可　
・キャリア採用入社者の活躍について
　前職で物流企画の仕事をされていた方が、スズキの物流の将来構想づくりの業務で活躍されています。

< スズキならではの仕事のやりがい >>
・”お客様にとって価値ある製品をつくる”という共通価値観のもとでスズキ㈱が持つグローバルで大きいフィールドで活躍することが出来ます。
・国内で社会的な課題となっているトラックドライバ不足、ホワイト物流対応等の大きな課題に取り組むことが出来ます。
・社内の仲間と10年、20年先を見据えた未来の物流、工場生産構想を考える機会があります。
・自動化等の先進技術を活用した新しい物流の在り方を検討出来ます。
　また、多くの部門、関係者と関わりを持つことで多くの知見を広げることが出来ます。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インクジェットプリンターの制御仕様の設計評価を担当。インクジェットプリンターはプリントヘッドから微小な液滴を飛ばして画を形成します。その液滴を適切に飛ばすためには、繊細なメンテナンスやインクのコントロールが必要不可欠であり、プリンターにはメンテナンスのための様々な機構が搭載されています。インクの特性変化等を考慮しながら、常に安定的にインクを飛ばせるように機構の動作仕様を設計・評価しています。

上記の「メンテナンスシーケンス」はプリンター特有のものなので、メンバーは皆さん未経験から業務を通じて必要な技術を覚えて活躍しています。新製品開発において、要素設計評価から製品設計、リリースまで携わることができ、開発以外の組織とも関わりながら製品開発ができる環境です。プリンター関係のご経験有無にかかわらず、実験や評価、解析が好きな方、ものづくりが好きな方はぜひご応募ください。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

音響事業本部では、既存事業の延長にとどまらない新たな成長機会の創出を重要なテーマとして掲げています。

自社内での事業成長に加え、社外企業とのアライアンス、出資、M&Aなども視野に入れながら、事業ポートフォリオの拡張を進めています。

本ポジションでは、こうした取り組みにおいて、事業ポートフォリオの拡張の核となる技術開発や社外企業との共同開発をしながらプロジェクトを推進していただきます。

不確実性の高いテーマも多くありますが、その分、仮説検証を重ねながら事業の方向性を支える技術を生み出していくダイナミズムと、事業づくりの手応えを実感できる環境です。

【関連商品サービスのURL】
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/index.html


【業務内容】
HWからCloudまでのトータルソリューションでの技術検討及び技術企画
社外企業との共同開発や技術折衝
社内関係部門（技術、営業、法務、経営層 等）との連携・プロジェクトマネジメント

【業務比率イメージ】
企画・構想：約30％ 技術開発：約60％ 調査・分析：約10％

【役割】
非定型なテーマを含む技術開発において主担当として関与し、仮説設定から開発・検証まで主体的に推進する
事業本部内の関連部門（技術、営業、管理部門等）及び社外パートナーと密に連携し、既存の技術・人的リソースを活かし新たな事業価値を生み出す技術開発に取り組む
社外企業と協業案件において、窓口として関係構築を行いながら、開発プロジェクト全体の進行管理を担う

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

540万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

浜松工場にて原価管理業務をお任せします。

■配属先：ユーシン事業本部・自動車・産機部門・自動車事業部・浜松製造部

《企業概要》
創業から約100年の歴史を持ち、トヨタ/マツダ/日産/Audi/BMW等の世界の主要自動車メーカーと取引実績があります。
キーセットやドアハンドルなど世界シェア上位の製品を多く持ちます。 2013年に自動車サプライヤー大 手のValeoからキーレスシステム製品を買収しグローバル売上高は2倍に成長、更に2019年にはミネベアミツミと経営統合しCASE時代に向けた新製品開発に注力。
10年後売上高2倍を目指しています。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

海外営業企画の担当者として、以下の業務に携わっていただきます。

<主な業務>
・販促資材の企画制作
3DCG、海外代理店向け新製品説明資料、テレビCM、製品カタログなどの企画制作を行います。世界で当社のクルマを販売している方々が使いやすく売り易い、お客様にとっては魅力的な宣伝販促資材を制作しています。

【具体的には】
・社内外の関係者と連携し、海外向け機種の販促資材を制作
・AIを活用した販促資材制作など、新たなサービスの検討と導入
・グローバル四輪FACEBOOKアカウントの投稿記事作成

<その他の業務>
・新車発表会の企画運営
新車発表を海外営業企画が行います。プレスの方々に当社の新製品に加えビジョンを伝えることで、新モデルと会社の認知の最大化を図ります。欧州で開催するケースが多い傾向にあります。

・新モデルのネーミング開発
新モデルに名前をつけます。グローバル統一名称を理想とし、主要言語にネガティブが意味がないかを調査し、知財部と連携しながら商標を登録します。チームで提案した名前が採用された際はこの上ない喜びを感じることができると思います。

・ブランディング
社内では、経営企画部を中心にブランド活動を行っていますが、海外四輪営業の代表としてブランド活動のサポートも行っています。海外四輪代理店として考えを纏め、会社にインプットし、経営企画部とともにブランドイメージ向上活動を推進します。世界の皆さまに寄り添い愛されるブランドを目指しています。

≪採用背景≫
自動車業界は変革期の真っ只中にあります。ビジネスモデルや製品はもちろん、顧客ニーズや顧客行動の多様化が進んでいます。海外営業の企画担当として、それらの変化に俊敏且つ柔軟に対応することが求められています。また、海外と言っても一言では括れません。積極的に現場に足を運び、様々な文化、趣向を学び、理解し、流行を察知できる人材を応募しています。

≪配属部門・勤務時間≫
・配属される部門名称：グローバル営業統括本部
・フレックス適用：有
・就業時間：フレキシブルタイム 6:30～22:00（標準労働時間 8時間）

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

370万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■CoolLaser（クーレーザー）とは
数10年前に作られた膨大な数の橋や鉄塔は老朽化が進んでおり、インフラメンテナンスの重要性、緊急性は高まり続けています。従来はブラストと呼ばれる方法でサビ取りを行っていましたが、作業者にも環境にも負担の大きな工法でした。この問題を解決するために、我々は高出力レーザーを用いた全く新しい工法を開発し、その装置を「CoolLaser」と名付けました。
環境にも人にも優しい、クリーンな工法の実現のためには、レーザーシステムだけではなく、発生した粉塵を回収する高性能な集塵システムが極めて重要になります。今回募集するポジションでは、集塵機や周辺機器の開発を担当していただきます。企画・仕様検討など、上流工程から携わることで、非常にやりがいのある役割です。

■具体的な業務内容
・新規集塵システムのコンセプトの検討・開発計画の立案
・要素技術の開発
・試作品の作成と検証
・製品の設計・製造支援

■このポジションで得られるやりがい
・技術的チャレンジに満ちた最前線の環境で、革新的な製品開発を推進できる。
・世界中のインフラ保全に貢献する技術を生み出すという達成感。
・研究開発から実運用まで一貫して携われる幅広いキャリアの構築。

■組織構成
配属先はCoolLaser Div. Productユニット／7名
各メンバーは光学設計、機械設計、電気制御などの専門分野で豊富な経験を持ち、CoolLaser製品の開発と改良に取り組んでいます。
年齢層も幅広く、活発なコミュニケーションが行われており、和やかな雰囲気の中で意見交換が行われています。
新たに加わる方にとっても馴染みやすく、専門性を活かしながらチームとして協力し合える環境です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お客様に安心・安全なカーライフを提供するため、関係部署と連携して市場品質情報に真摯に向き合います。
市場で発生する不具合をいち早く発見して現場・現物・現実の「3現」と、原理・原則の「2原」に基づき原因を徹底的に調査し、問題解決策を立案・実行することで、市場不具合の早期発見・早期解決を目指します。
これにより、お客様に安心・安全なスズキ車をお届けする重要な役割を担っていただきます。
※前職での実務経験を発揮いただきながら、スズキの品質業務について新たなキャリアを得ることが可能です。意欲と学ぶ姿勢を大切にしています。

【具体的には】
・国内外の代理店や販売店から寄せられる市場不具合情報をもとに、現場での再現確認から実際の車両・部品調査、車載データの解析などを通じて、問題の根本原因を徹底的に追求します。
・不具合原因を技術的な視点で分析し、早期対策することで問題解決を図ります。
・統計的な手法を用いて市場不具合の動向を予測し、措置判断や製品に対する再発防止、未然防止のフィードバックを行います。

<<キャリアプラン>>
1. 問題解決力・分析力
複雑な問題に対して、論理的に分析し解決策を導き出す力が身につきます。
2. 技術的知識・品質管理能力
自動車や関連技術に関する知識、品質管理のノウハウが習得できます。
3. コミュニケーション・調整力
多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取る力が養われます。
4. データ解析・統計的手法の活用
データ解析や統計のスキルが身につきます。
5. 迅速な対応力・判断力
状況に応じた柔軟な判断力とスピード感が養われます。

<<入社後の教育体制>>
入社後は、部内で用意された研修メニューを通じて、着実にスキルを身につけていただきます。
さらに、経験豊富な同僚と共に実際の業務に携わりながら、知識やノウハウを直接学ぶことができます。
研修とOJTによって、あなたの成長をしっかりとサポートします。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

650万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・国内化粧品メーカー、美容関連メーカーへの新規開拓戦略の立案
実行
・正規取扱に向けた商談、条件交渉、契約締結までの推進
・販売地域、販売チャネル、価格統制、供給条件に関する交渉・調整
・ブランド方針や流通ルールを踏まえた海外展開スキームの設計
・重点カテゴリーの選定、開拓候補リストの作成、商談優先順位の設計
・メーカー向け提案資料の作成・改善・成分情報、JAN、商品画像、販促素材など、海外提案に必要な情報の整備
・既存取引先との関係強化、取扱ブランド・商品ラインナップの強化
・海外顧客対応、マーケティング、商品登録、物流、規制対応担当との連携
・国内メーカー開拓における商談プロセスの標準化

国内メーカー開拓は、入社後すぐに中核業務としてお任せします。既存の進め方をなぞるのではなく、開拓先の選定、提案内容の見直し、商談の進め方まで、ご自身の経験をもとに形にしていただく想定です。成果に応じて、担当領域・役割・報酬を見直していきます。将来的には、同領域でのメンバー配置やチーム化も想定しています。
■ミッション
国内化粧品メーカー・美容関連メーカーとの取引関係を広げ、当社の海外販売力を支えるブランドアライアンス基盤を構築いただきます。
重点カテゴリーの選定、開拓先の優先順位づけ、提案資料の改善、正規取扱に向けた条件交渉までを主導し、海外バイヤーへ提案できるブランド・商品ラインナップの強化に貢献いただきます。
有力ブランドとの継続的な協働関係を築くことで、日本ブランドの海外展開と当社の次の成長を担っていただきたいと考えています

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

住宅建材や住宅設備機器を扱う専門商社の営業職。
具体的には、建材・住宅設備の販売・施工/工事サポート・補助金申請支援/長期優良住宅認定サポートなど、住宅事業者向けサポートサービス。

■事業の魅力：
取扱メーカーは約500社（パナソニック、ケイミュー、YKK APなど大手メーカー）で、キッチン・バス・外壁・屋根材など幅広い商品を提供可能なため、お客様の様々なニーズに応えることができます！
単なる「モノ売り」ではなく、最適な商品の提案＋情報提供＋配送＋業務支援を組み合わせた「三位一体の価値提供」が特徴です。

■業務内容：
住宅建材・設備等のルート営業をお任せいたします。
提案・見積作成～アフターフォローまで、一連の業務お任せします。

■業務詳細：
具体的には、大手ハウスメーカーや工務店に対し、住宅建材や設備（キッチンやバスルーム、洗面台、トイレ、給湯器、床材、外壁など）を幅広く提案し、積算・見積を行い、受注をいただいた後、納品・施工・アフターフォローなどを行っていただきます。一日の訪問数は現場を含めて5~7か所程です。

■配属先の特徴：
配属は6名程度となります。20代～60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。アットホームな環境で、風通しの良い職場が特徴です。残業時間も月平均20時間程度となり、働きやすい職場環境が整っております。

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