勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

中計の中核である「新たなる成長」を実現すべく、材料開発～新製品の立上げを目指しており、今回同社では初となる“ユニット製品の量産化”に向けた新規ライン導入から安定稼働までの業務を担っていただきます。

【具体的には】
■ユニット製品の量産化に向けた工程設計
■設備投資・労務費試算
■設備仕様作成、導入計画
■設備手配、設備検証
■初期評価、連続生産確認
■問題点の潰し込み などを行って頂きます。

※建物へ手を加える業務や電気工事を行う業務等はございません。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープ、電子部品材料等を製造する高機能性材料メーカーにて、情報システムに関するインフラ技術業務を行っていただきます。

【具体的には】
■サーバーの構築、運用、管理
・OS　Windows、Linux
・物理サーバー、仮想サーバー
■ネットワークの構築、運用、管理
・拠点間WAN、構内LAN（有線、無線）
■アプリケーションの選定、導入、管理
・SaaS、オンプレを問わない各種業務アプリケーションの選定、導入、管理

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

650万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープ、電子部品材料等を製造する高機能性材料メーカーにて、電気計装（管理職クラス）の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・特高/高圧受変電設備の設計、保全および管理
・塗工、トナー、抄紙、仕上げ加工、モジュール部品の新規および既存製造設備（低圧電気と計装分野）の設計、効率化および保全
・強電高圧と計装弱電電気分野の人財育成およびマネジメント

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

650万円～950万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープや電子部品材料、機能性シート、トナーを製造する当社にて、社内システムの企画・設計・構築・運用サポート、ベンダー管理をご担当いただきます。

【具体的には】
■ERP（SAP）の導入、運用
■BIツールの導入、運用
■その他（要件定義/設計/外注管理/案件(PJ)管理/ユーザーサポート等）

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープや電子部品材料、自動車用構成部品等を製造する高機能性材料メーカーにて、同社の業績を牽引する事業の品質保証業務（品質の確保/向上、クレーム予防に関する業務全般）をご担当いただきたいと考えています。

【具体的には】
■製品及び部品の品質管理、分析
■顧客調査依頼品や問い合わせへの対応
■顧客及び社内監査対応
■取引先及び社内部門と連携した品質改善活動 等を想定しています。

【担当製品】
■電子材料部材、半導体用部材、ディスプレイ用部材、トナーなど

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

650万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

中計の中核である「新たなる成長」を実現すべく、材料開発～新製品の立上げを目指しており、今回当社では初となる“ユニット製品の量産化”に向けた新規ライン導入から安定稼働の推進業務を担っていただきます。

【具体的には】
■ユニット製品の量産化に向けた工程設計
■設備投資・労務費試算
■設備仕様作成、導入計画
■設備手配、設備検証
■初期評価、連続生産確認
■問題点の潰し込み などを行って頂きます。

※建物へ手を加える業務や電気工事を行う業務等はございません。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープや電子部品材料等を製造する高機能性材料メーカーにて、半導体関連のテープ製品の開発業務を担当いただきます。
お客様のご要望に対し既存製品の仕様変更（設計、技術検討）から製品化までトータルで担当いただきます。

【製品情報】
■半導体の製造工程における“後工程”にて使用されるテープ製品を納めています。
具体的用途としてはワイヤーボンディング工程（トランジスタ・集積回路(IC)の電極と、プリント基板・半導体パッケージの電極を接続する工程）における部材の固定や、製品となった後の保護の役割があります。
■半導体実装用テープや電子部品材料、機能性シート、トナーを製造する同社にて、各製品の開発業務を担当頂きます。お客様のご要望に対し既存製品の仕様変更（設計、技術検討）から製品化までトータルで担当いただきます。

【製品情報】
■iCasカンパニー：
半導体用部材やディスプレイ用の光学フィルムなどの電子材料や、機能性シートと言われる様々な特性をもったシートを製造しています。
■パウダーテクノロジーカンパニー：
主にレーザープリンターに使われる、トナーを製造しています。
■新規技術推進グループ：
巴川製紙所が今まで培ってきた技術を生かして、まったく新しい製品を生み出しています。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界最大手のトナー専業メーカーにおいて、半導体製造工程または半導体製造装置に使用する部材の技術営業をお任せします。

■配属先情報：
開発本部 新事業開発グループ営業チーム（7名）
部長1名、課長2名、メンバー4名

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープ、電子部品材料等を製造する高機能性材料メーカーにて、生産設備の機械設計を担当いただきます。
既存製品の生産性向上や新製品立上げのための設備設計から工事対応、品質確認検証まで一貫したものづくりの支援を行います。

【具体的には】
１．設備計画の立案：
　　要求仕様に基づいた設備構想と戦略をたてて要求部門に提案する
２．設備提案：
　　要求仕様に基づいた最適な設備の設計と提案（基本仕様の作成）
３．設備具体化：
　　製作仕様を作成して設備メーカーとのやりとりを行いより具体化する
４．設備工事：
　　工事監督　施工管理　安全管理を行い、期限内に目的の設備を立ち上げる
５．試運転確認：
　　設備稼働後も要求部門と連携しながら目的の品質に到達したのかの確認を行う

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

440万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界最大手のトナー専業メーカーにおいて、機能性材料、粉体の研究開発をお任せします。
（開発期間は短くて数か月、長くて年単位になります。）

【具体的には】
電子写真用トナー、感光体の処方開発、材料設計・トナー粉体や感光体を構成する樹脂や顔料などの材料・配合を設計、カスタマイズ・使用されるマシンでのパフォーマンスの評価・試作部門や品質部門や製造系部門との連携など。

【ご入社後】
■ご入社後は丁寧に教育を行います。
（トナーの知見がない方でも大丈夫です）

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープ、電子部品材料等を製造する高機能性材料メーカーにて、電気制御設計をご担当いただきます。

【具体的には】
回路設計、制御設計、電気計測の知識を活かした設計業務となります。 新規開発製品のスイッチやモニターなどの制御設計業務となり、新しい事業となるため、大変やりがいがあります。

■携わるフェーズ：
開発・仕様検討～基本設計～評価

■担当製品例：新技術を用いた製品として、下記のような製品に携わります。

・ドライエアーユニット（使用用途一例：航空宇宙関係のJAXAにて実証実験、医療や食品関連など乾燥環境で使用）
・高性能ヒートシンク（使用用途一例：最新デバイスの製造工程）

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体実装用テープ、電子部品材料等を製造する高機能性材料メーカーにて、金属加工の知識を活かした機械部品設計業務をお任せ致します。

【具体的には】
新規製品の装置・筐体設計など
（金属加工部品やプレス部品、金型等の設計経験の親和性は高いです。）

■担当製品例：
ドライエアーユニット（JAXAにて実証実験）／高性能ヒートシンクなどの新技術を用いた製品

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勤務地

静岡県富士市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インテリア、事務用品、工具、ビューティー、日用品、ドラッグなどの日用品部門に関するバイヤー業務をお任せ/チラシ作成の企画や店舗の陳列の仕方、各所との調整、コンセッショナリー・チェーンとの打ち合わせなど、マーケティングにも携われます。

■業務内容：
同社のバイヤーとして、エスポットや業務スーパー、ポテトなど同社の扱う全ブランドのディスカウントストア、食品スーパーでの仕入れをお任せします。

【具体的には】
・商品／仕入先の選定、仕入先との商談、決定
・アウトパック化しているので、工場との調整、コンセッショナリー・チェーンとの打ち合わせ
・スーパーでの陳列方法の検討、チラシ作成における企画・立案
・各店舗売り上げ状況、在庫の確認

■業務の魅力：
・店舗数が多く、自分の判断が売上げに直結する責任感はありますが、やりがいも大きいです。
　また、これまでの経験や、入社後の実績によっては早期にプレイングマネージャーとして管理職をお任せする可能性もあり、キャリアを積んでいけます。
・バイヤー業務の一環として、コンセッショナリー・チェーンとの商談などで、当社の方向性などの情報を共有し、お店のブランドを崩さないでいただく
　また、チラシの作成における企画にも携わっていただけるため、特売品の打ちだし方や、それをどう仕入れてくるかといったところまで一貫して対応できます。
・既存の仕入れルートがメインとなりますが、新規仕入れ先開拓等も行うことができるため、裁量大きく働けます。
・将来的には他の製品のバイヤーとして活躍いただける可能性もあります。

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勤務地

静岡県富士市

想定年収

480万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総務関連業務をお任せします。

【具体的には】
・総務業務
・法務関連業務
・営業許可の申請・更新
・消防、保健所への申請更新　など

役所や官公庁、自治体へ出かけたりすることもあります。

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勤務地

静岡県島田市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プライム市場上場の製紙メーカー
工務部 工務課にて各種工事の施工管理および設備設計などをお任せします。

【具体的には】
・生産設備・機械の設計、施工管理
・設備・機械の保全、メンテナンス
など

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

浜松市の上場メーカーにて、自社製品である3Dプリンター、３D切削機器製品の組み込みソフトウェア（ファームウェア）開発を担当します。
※使用ソフト…Visual Studio、GCC、UMLツール
【会社の特徴】
★同社は、創業当時から、ペンプロッタ、カッティングマシン、3D入出力装置、大型インクジェットプリンター等を手掛けています。
これらのコア技術を守り続けながら製品開発に取り組み進化を遂げてきました。
★同社製品のほとんどは独自開発の一人一台生産システムで組み立てられています。
受注数量に応じた生産や、全ての機種に対応できるという柔軟性の高さが特徴。
近年では、複数機種に共通して使用される部品の自動組立機や自社製品を活用した内製化も進み、生産工程やコストといった点でさらなる効率化を実現しています。

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勤務地

静岡県駿東郡長泉町

想定年収

550万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プライム市場上場の製紙メーカー。経理・財務・監査等をお任せします。

【具体的には】
・グループ会社の制度会計、親会社との連結決算対応、J-SOX対応
・投資案件
・新規事業案件の計画策定サポートや事業の妥当性評価
・その他、場合によって法務、給与管理、リスク管理等

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Flutterを使用したWEBサイト/モバイルアプリ開発

何でも聞いて話し合えるオープンな雰囲気の職場です。毎日のチームブリーフィングで業務内容の確認や相談ができるようになっています。
年度初めに上司と目標を決定し、年度終わりに評価します。目標のフォローアップは毎月のOnetoOneで行っています。
新しい技術や考えがあれば積極的に取り入れていく部署で、定期的にユーザーのインタビュー等を行い成果を直接確認することができます。
職場は2023年9月に新築された新しい事務所でフリーアドレス制を導入し、働く場所を選ぶことができます。
残業は基本ありません。有休休暇は取りやすく、年度のリフレッシュ休暇取得も推奨されています。在宅勤務もできます。
フレックスタイムを導入していますので、毎月の総勤務時間を管理しつつ開始終了時間を調整することができます。
プロジェクトによっては海外のベンダーやメンバーと組むこともあります。プライベートと仕事が両立できる職場です。ご応募をお待ちしています。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

産業用インクジェットプリンターのインクシステムの制御設計・評価業務
・設計／評価、仕様書作成、技術資料の発行
・課題に対する分析や対策検討
　外部との協業との中で製品を設計、調整
　海外子会社への指示

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

600万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【目的】
　市場変化や主力事業のシフト、それに伴う組織・役割の変化に伴う
　業務・システム環境の革新、生産性向上に向けたデジタル化推進がミッションとなります。
　・社内申請業務のペーパーレス化
　・ナレッジ、ノウハウ共有環境の構築
　・SFA・CRMシステムの刷新・UX向上
　・上記を通じたコミュニケーションロスの撲滅

【具体的には】
　業務・システム環境、体制のあるべき姿を描くところから始まり、システム導入・構築を
　社内関係者・外部ベンダーと調整しながら進めていただきます。
　・現場に出向いての現状把握
　・把握した現状からの問題抽出・課題設定
　・課題解決のための対策立案
　　業務フロー、運用体制、システム等の構築・改善
　・対策実行のための要件定義・プロトタイピング
　・新たな運用・システムのローンチ・現場浸透
　　説明会、トレーニング機会の設定・運営
　・継続的なブラッシュアップ、運用保守
　　要望アンケート、改修手配、スタッフ指導・育成


【背景】
市場の変化と共に、同社内でもデジタル化の需要が急速に高まっております。
組織体制・役割はもちろん、それに伴う・業務・システムの革新および
生産性向上が急務となっております。
現在、社員2名・アルバイト11名で運営しておりますが、
2022年9月には社内でもう1名、本組織に異動させる予定がございます。
今回の求人は、これにさらに1名の拡充を目的としたものとなります。

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