沼津市の転職・求人情報一覧

地銀グループのカード会社にて、経理財務職として勤務して頂きます。
世の中のキャッシュレス化が進む中で、政府が2025年までにキャッシュレス決済比率を40％とする目標を掲げています。キャッシュレス決済の大部分はクレジットカード決済が占めており、今後の大きな成長が期待できる領域です。
同社でも成長戦略を進める中で、会社を牽引して頂ける人材を求めています。

【具体的には】
・月次決算業務
・親会社への報告書
・日々の経費管理
・財務関連業務
・総務、採用業務の一部も担当

同社製品のマーケティング業務を担当いただきます。

【具体的には】
・小売り・消費者に関する各種データを使用した集計・分析
・データベースの更新や管理
・データ分析結果にもとづいた仮説の立案
・商品の戦略や広告宣伝方法のプランニング
　（近年はテレビCM放映による広告宣伝にも注力しています）

訪問看護事業部の管理全般です。

■マネジメント
・理学療法士／社員3名、パート2名
・看護師／社員4名、パート1名

＜訪問看護ステーション＞
沼津エリアで在宅療養を希望される方が、
安心して療養生活を過ごせるように、
かかりつけの主治医と密に連携をとりながら、
看護ケアや自立への援助･支援などのサービスを、
まごころをこめて提供しています。

大学グループ校の専門学校にて、
常勤教員として、下記業務を担当頂きます。

【具体的には】
・教科・実習の指導業務
・クラスの運営管理
・その他事務業務

ご自身の得意分野を活かした授業を担当頂きながら、
徐々にクラス担任としての業務
（学習指導・進路相談など）にも携わって頂きます。

【教育内容例】
【１】以下の試験の合格指導
　■ファイナンシャル・プランニング（FP）
　　技能検定3級～2級
　■簿記3級
【２】ビジネスプランの指導
【３】パソコン利用の指導　など

大学グループ校の専門学校にて、専任教員として教科・実習指導、クラス運営、
教育事務等を担当して頂きます。

【具体的には】
・ソフトウェア開発
・WEBアプリケーションシステム開発
・クラウドを利用したシステム開発
・情報処理技術者試験の合格指導
・インフラエンジニア
など

ご自身の得意分野を活かした授業を担当頂きながら、
徐々にクラス担任としての業務（学習指導・進路相談など）にも携わって頂きます。

東証一部上場の総合機械メーカーにて労務の募集。

労務担当として、退職金関連、給与計算、社会保険、確定拠出年金手続き等を担当していただく予定です。

・ 同社製品開発標準に沿った、各プロセスチェックや規範の適用
・ プロジェクトのリスクアセスメントの実施
・ 検証テストや信頼性試験作成時のサポート
・ FMEA レビュー
・ 顧客側で発見された不具合や、信頼性試験時に検出された不良の解析マネジメント
・ システムに格納されたプロジェクト関連文書・資料のレビュー

拠点運営並びに事業計画への取り組み・対策の考案。
部下は主に、生産協力関係の製造メーカー様へ配属されている弊社社員や
派遣スタッフの労務管理、新規営業での開拓
社員や派遣社員を希望して応募頂いた方の面接
各書類作成や請求書の作成などを実施しており、
その責任者というポジションとなります。

【具体的には】
●数字進捗管理及び達成に向けての対策作成と実行
●部下育成
●社内重要会議への参加及び報告資料作成

企画部にて、新規事業の立案や経営企画の
立案業務をお任せ致します。

【具体的には】
役員や企画部のメンバーと
事業開発プロセスに携わり、
新規事業開発業務を行って頂きます。

総務・経理部にて、ご本人の経験やスキルに合わせ
総務・人事業務または経理業務を中心にご担当いただきます。

【具体的には】
スキルや経験に応じて、以下総務・経理業務の
いずれかの業務をお任せする予定です。

■総務業務：
　本社・関連会社の受付・接客業務
　行政機関･地域との窓口、環境管理
　事務用品･備品 管理、年間計画管理
　書類管理、施設管理、防火管理
　庶務業務など、社会保険、健康保険などの手続き等。

■経理業務：
　本社・関連会社の仕訳業務、月次処理、決算処理
　出納業務、資金・資産管理、契約書の管理、
　決算書の作成等。

グループ（国内、海外）の環境経営を推進するための業務全般を行っていただきます。

【具体的には】
環境マネジメントシステムの運営、モノづくり・製品・廃棄物含めた環境負荷の低減に関する業務。
・ISO14001の維持向上
・環境貢献製品・事業拡大の推進、企画立案
・環境パフォーマンスデータ収集システムの運営
・温室効果ガス、有害物質、廃棄物の削減活動
・化学物質管理の監査指導
・従業員への環境啓蒙活動

【その他ポイント】
環境負荷物質の集計や削減対策の立案、指導を行う仕事です。各担当者や工場現場など様々な関係者と連携して環境負荷を低減する活動を推進していくため、コミュニケーション力が何より大切です。

将来の幹部候補として、会社の成長を担う
中核メンバーとして活躍して頂ける方を募集します。

■既存顧客営業：
まずは先輩同行による既存顧客への訪問を
経験して頂いた後、特定の顧客を担当して頂きます。

【具体的には】
・顧客訪問による商談
・見積書、書類作成などの事務作業
・契約後フォロー
・図面管理　など


■経営企画：
社長・経営陣に対する企画提案および実行推進を担当して頂きます。
新たな意見やアイデアの積極的な提案を期待しています。

【具体的には】
・調査、データ分析
・経営企画の提案、実施
・資料作成　など


■図面管理：
図面や関連技術資料の保管・変更管理を担当して頂きます。

【具体的には】
・図面作成
・検図、承認
・図面の出図等の作業
・仕様書、部品表、操作マニュアル等の管理　など

高速測定テーピング機等の
電子部品製造用設備の製造に必要な
購入品や加工品の手配を行います。
仕入先・加工業者の選定から発注管理までをお任せします。

【具体的には】
当社の製品は受注生産型で1台ごとに
仕様が異なることが多いため、
技術担当と協業しながら部品の仕入れを進めます。

■テーピング機とは
スマホ、ノートPC等に搭載されている
部品は非常に小型化されています。
部品メーカーがセットメーカーへ
納入する時にはその部品を細いテープに装填
リールに巻きつけて納入します。
これは、セットメーカーで部品を基板に
表面実装するための標準仕様です。
世界の電子部品需要は膨大で、
超小型部品を5000個/分という
驚異的スピードでテーピング出来る
弊社の製品が業界標準機となっています。

法人向け営業職

【具体的には】
化学製品（塗料・プラスチック・フィルム・接着剤・塗装機器・塗装資材ほか）や設備機器を中心に、お客様（静岡県東部の製造業）に提案するお仕事です。
単にモノを売るのではなく、自由な社風の中で社内、仕入先、顧客とも連携し、顧客の今そして未来に向け、顧客の事業発展に貢献することが仕事です。
既存顧客への提案、対応がメインで、末永く良い関係性をお客様と築くことが求められます。
また、化学製品という既存の領域に縛られることなく、広い裁量権の中で自由に活動することも可能です。

転職希望の求職者様と、採用したいという企業様のマッチングを行う仕事です。

【具体的には】
■担当する求職者様に寄り添い、
　転職に係るあらゆるサポートを行います。
・Webサイト、TEL応募からご登録頂いた求職者様との面談
（ご希望やご経歴のヒアリング、
　ご希望に合った求人のご提案、など）
・面接日程の調整～面接準備の
　お手伝い～面接同席～決断の後押しなど、
　選考に関するサポート業務

■担当企業様の人材採用ニーズを把握し、
　勝ちした人材をご紹介していきます。
・求人ニーズの確認～人材のご提案
（お役にたてる人物であることをプレゼンテーション）
・選考日程の調整～面接同行～条件交渉
・入社まで～入社後のフォロー（定着の確認など）

経理全般業務（財務会計・管理会計両方）をお任せします。

【具体的には】
決算書申告書作成・確認／損益等分析の結果を
もとにした他課、上長、本社への提言が中心です。
その他　以下の業務もお願いします。
・日常処理（伝票、仕訳）
・月次、四半期、年次決算、決算書作成
・予算作成、予実分析
・箇所別損益、月次分析
・資金繰り
・固定資産管理
・連結パッケージ
・年末調整など一部労務関係
・総務庶務業務や社内と本社、国内外拠点との調整業務

【ポイント】
・デスクワークだけではく
　社内各部署と連携しながら、
　経理の立場で現状を把握する事が求められます。
・コスト削減等の助言も積極的に行って頂ける方が理想です。
・少人数の組織ですので、経理のみならず
　総務全般にも関わって頂く事を期待しています。

■配属先情報
3名の社員が在籍（30～50代）

サプライヤー開拓・製品開発の企画･開発段階から積極的に参画されたい方を募集します。

【具体的には】
・EV用モータ・インバータ向けのサプライヤ新規開拓、査定購買による原価引き下げ、交渉等のアクティブな業務を担当していただきます。
・一般的な調達業務だけではなく当社新製品が企画された際、原価目標に合致した部品選定を調達部門が主体的に開発・生産・サプライヤと三位一体となってCR活動を推進する業務です。
・新素材･新技術･サプライヤ情報などを先行して収集し、VE･IE･QCなどの改善技術を活用しながら、製品開発の企画･開発段階から積極的に参画・提案して行くことができるため裁量権を持って就業することができます。

【所属部署】
沼津事業所のうち調達人員は60名ほど在籍しており、そのうち今回募集するEV調達課は17名で構成をされております。過去同組織には中途入社の方も多く入社しています。

【その他ポイント】
一部グローバルにもサプライヤーとのやり取りもお任せする予定ですので、活躍の裾野を広げていきたい方にオススメです。

【募集背景】
EV事業は当社にとって新規事業であり、2020年12月に名古屋工場での新しいEVモータ・インバータ製造ラインの立ち上げや中国子会社への投資など積極的な事業展開を行っております。しかしながら、受変電設備や発電機などの個別受注生産を得意としてきた当社にとっては大量生産のEVモータ・インバータは知見が不足しており、外部の方に来ていただくことで、明電舎の従来のやり方にとらわれずに新事業を進めていこうと考えています。

工場内機械・設備の修理やメンテナンス（電気）、改修計画の立案・設計、予算管理などを担当します。

【具体的には】
・機械設備のメンテナンス（電気）、環境保全業務
・エネルギー管理、予算管理、安全対策業務
・整備用具などの管理、業務効率化の提案および実施

業務内容は、設備の機械メンテナンスが中心となりますが、並行して電気系統も担当いただきます。主に熱処理炉、酸洗設備、伸線機といった伸線2次加工を行う大型機械装置の日々の点検や定期メンテナンスです。その他、安全対策や品質改善のための機械的改修なども行っていただきます。
入社後まずは、メンテナンス・保全業務をしていただきながら、中短期のメンテナンス計画作成や予備品管理及び予算管理、工場内の使用電気代の削減計画、長期の主要設備の更新検討・計画なども携わっていただく予定です。
現メンバーも、配管の材質に詳しい、油圧式の機械に詳しい、電気系の知識に強いなど得意分野は様々です。

■1日の流れ（例）：
出社後、設備の見回り（夜の間に不具合がなかったか確認）を行います。
その後、朝MTに参加し、チームで業務を確認します（現場からの要望や緊急性の高い修理依頼などが来ていないか、もしあれば、どのように対応にあたるかを相談します）。
それから現場にて設備の修理や対応にあたります。
休憩を挟み、修理箇所の報告書作成（事務作業※日々の修理やメンテナンスの業務の他に、大規模な設備更新のプロジェクトも同時進行していますので、計画書や予算の作成、製造や技術部門のメンバーとの打ち合わせもあります）、
新しく発注した設備に利用される部品の検品などを行い、業務終了・退社となります。

■配属部署について：
管理職1名、総合職1名、基幹職1名（40代2名、20代1名）

親会社の地方銀行から紹介を受けたお客様を対象に資産運用アドバイザーとして投資 信託/株式/債券などの提案を行っていただきます。
新規開拓は一切ありません。
その他、店頭に来店されたお客様の対応や各種資料作成等を行います。

【ポイント】
・親会社の地方銀行の担当者からの紹介を受け、同行にてお客様の元へお伺いします。
お客様は個人・法人を問いませんが、紹介で信頼いただいているため、商談しやすい環境です。
・お客様の資産管理を長期的に任せて頂くために、お客様本位の営業活動ができるよう体制強化を図っています。
・インセンティブ制度はありません。
　業績に囚われず、納得がいくまでお客様と向き合って営業できる点が魅力です。
・同社顧客の多くが静岡銀行と重なる等、営業基盤を共有し安定した県内シェアを確保しています。

【配属先情報】
全17拠点　※1拠点10～20名程度
年1回人事面談があり、家庭環境などは考慮をさせて頂きます。

新たな取り組みで注目を集め、テレビでも取り上げられた新進気鋭の会社です。
本業である鉄骨業以外の複数の新規プロジェクトを束ねる最高責任者の募集。
ご経歴に合わせ、得意な部門から参画いただき、順次他の部署も把握し、組織を牽引していただきます。

【具体的には】
・社内、パートナー、ステークホルダーの調整
・事業の将来性、ビジョンの形成と従業員への落とし込み
・会社組織の構成と戦略策定（戦略に基づいた組織の構成）
・営業戦略立案・リスク管理


【ポイント】
創業70年以上　鉄骨工事請負施工を営む同社は
Mグレード認定工場として国土交通省から認定を受けています。
富士山世界遺産センターの鉄骨部分を掛けたのも同社です。
県内外の取引先から信頼を獲得し、大型案件を続々と受注しており
業績好調なことに加え、強い財務基盤があり安定経営を行っています。