求人情報

勤務地

静岡県浜松市中央区

想定年収

570万円～823万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車向けオーディオ製品の事業拡大に向け、顧客ニーズに即した製品を迅速に立ち上げていく計画です。

ヤマハの持つ優れた音響設計とサウンド信号処理を組み合わせた技術力と高品質な設計と確実な生産委託先管理による品質確保で、短期間での事業成長を目指します。

ヤマハでともに自動車向けオーディオ製品の品質保証・品質管理を推進できる即戦力の人材を募集しています。

【関連商品サービスのURL】
https://device.yamaha.com/ja/automotive_sound/

【業務内容】
・車載顧客（主に中国顧客）の品質保証窓口対応（開発時の顧客要求対応、生産後のクレーム対応）
・オーディオ製品製造委託先の品質管理業務
・製品開発時の品質管理、開発品の検証業務

【役割】
・車載オーディオ製品の品質保証、品質管理業務の担当者
・数年後の海外顧客の品質保証対応のリーダーとなることを期待

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

600万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

システム開発プロジェクトで、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト推進を担当。コミュニケーションを取りながら、プロジェクト推進、顧客サ
ポートを行う。お客様の課題や要望に対して解決策を考えて提案する仕事となり、やりがいを持って働くことができます。
※自社内勤務　※転勤無し
■入社後の流れ
・【6か月後】プロジェクトマネージャーの下で担当プロジェクトの業務/製品知識を身につける、プロジェクトの進捗管理を行う
・【6か月～1年後】徐々にお客様とコミュニケーションを取っていく（プロジェクトの進捗報告、要件/搭載機能説明や質疑応答等）、プロジェクトの推進/全体管理に携
わる
・【1年後】大規模プロジェクトの一部、または小規模プロジェクトのマネジメント業務（プロジェクト推進/顧客サポート）
■プロジェクトマネージャー業務例：プロジェクト立ち上げ(提案/見積/計画立案等)、プロジェクト推進/管理(判断/意思決定、プロセス/タスク/品質/コスト/計画変更
管理)、コミュニケーション管理(ステークホルダー管理、関係者コミュニケーションのファシリテーション、レポーティング)、各種ドキュメント作成(要件定義書/搭載
機能仕様書/報告資料)、課題/リスク管理および解決、障害/要望等の窓口業務、プロジェクトマネジメントの社内標準化推進

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

化学プラントでの保全業務(主に電気計装)を担当して頂きます。

【具体的には】
・電気、計装設備保全業務
・DCS、PLCの理解
・工事計画作成、スケジュール調整
・工事業者への発注、管理

実際に現場で電気工事や配線工事を行う事は無く、
主に上流工程の管理が主な業務となりますが、簡単な回路図作成や、
PLCプログラミングも行う事があります。

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勤務地

静岡県掛川市

想定年収

800万円～1,700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

掛川工場のEHSマネージャーとして、EHS業務全般をお任せします。

【具体的には】
・EHS関連の法規制遵守に向けた取り組み
・関連部門/政府機関との連携
・年間計画の策定および実行
・現場観察およびEHSリスク、改善点の特定
・ ISO14001およびISO45001環境、労働マネジメントシステムの効果的な実施および継続的改善
・騒音防止を含む産業衛生管理全般
・化学物質管理（特に高毒性化学物質）
・事業所特有のEHS研修プログラム策定、実施
・作業の安全性向上を目的としたJSA（作業安全分析）、BBS（行動基準安全管理）、人間工学プログラムの実施および継続的改善
・緊急時および災害時の対応、BCP（事業継続計画）の管理、定期的な訓練やシミュレーションの実施

＜業務環境について＞
アジア太平洋地域製造エンジニアリング担当シニアマネージャーの直属となります。

中国、日本、ASEAN、韓国のEHS管理チームおよび運用やエンジニアリングなどの主要機能チームと緊密に連携して業務を遂行します。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【製品は、日本トップシェアを誇っています】

・パソコンの搭載されたNCボード用ソフトを作成し、
　機械の自動制御を行う仕事です。
　ＭＭＩＦ制御ソフトを開発して頂きます。
・Webアプリ、組込みシステムの開発、および
　自社製品企画開発を行います。

機械を動作させる為の制御装置
（PLC三菱・NC安川系）のラダー設計、
画面設計が主な仕事です。
※C、C＋＋の知識がある方、産業機器の
電気・ソフト設計の知識のある方であれば
早期にご活躍が見込めます。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

470万円～681万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務概要】
遠鉄Gが長期にわたり発展できるよう全体最適の視点からシナジー・ノウハウ・資産等の共有・活用を推進し、グループ会社の各種経営課題に対して、全体最適の視点も交え、課題解決や今後の戦略立案をご担当いただきます。
G各社も含めた経営トップ層と経営会議運営や経営計画策定業務を通じてコミュニケーションを取りつつ、合意形成や意思決定を円滑に実行。

【業務詳細】
・G各社の経営計画策定支援および株主総会・取締役会等の管理運営サポート
・G全体の財務・資産・広報・各種規程・基準等の全体最適化及び必要な各種施策の立案・実行
・新規事業、M&A、経営トップ層からの課題に対する施策や戦略の立案と実行

【ビジョン】
いずれは、横断的に業務・事業を理解いただき
遠鉄グループを牽引いただくことをイメージしています。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～525万円

雇用形態

正社員

仕事内容

福祉用具や住宅リフォームの提案を通じて、お客様の「くらし」をトータルコーディネートします。
担当エリアの医療・介護従事者とネットワークを構築し、福祉用具のプロとして地域社会に貢献します。

＜主な業務の流れ＞
１．地域のケアマネジャーに向けて営業活動を行います。（ルート営業）
２．ご紹介いただいたお客様のお宅へ伺い、　ヒアリングを通じて適切な福祉用具や住宅リフォームの提案をします。

このほか、福祉用具の搬入出、フィッティング、定期モニタリングもチームメンバーと協力して行います。

※AT社用車を使用。（軽ワンボックスカーが基本）

※月に2回程度土日出勤がありますが、必ず振替休日を取得。
　休日は電話は会社に転送されるようになっており休みに集中できます。

■備考：
高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、同社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。
レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。
DX化やAI活用にも積極的で、創業60年を超える老舗企業でありながら、ベンチャーのような勢いがあります。
現社長就任4年で、営業利益は約4.3倍となっています。業界成長率No.1で、2030年には業界トップ売上を目指しています。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

環境エネルギー部での法人営業（新規・ルート）

【具体的には】
以前は石油部として工場や運送会社への
燃料・潤滑油の販売をメインに行ってきましたが、
今後は燃料の販売に加え、
環境に配慮したLED照明や太陽光発電システムを
法人企業様に向けて提案する新事業にも
力を入れていきたいと考えております。

まさに次の50年のために
新たな第一歩を踏み出そうとしている事業部ですので、
「新しい商品を開発して販売したい」
「新しい提案をどんどんして試したい」といった
前例にとらわれずチャレンジしていただければと思います。

■配属部署：
現在、環境エネルギー部は清水8名、
東京3名の11名体制で営業活動を行っています。

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務概要】
電化製品やスマートフォン等に欠かせない半導体を製造する際に用いられる化学工業薬品の製造（調合、充填、出荷）業務をご担当いただきます。

【研修】
OJT研修が基本で、作業には社内資格が必要なため、まずは半年～1年程での資格取得・一人立ちを目指します。

【働き方】
原則日勤（8：20～16：45、休憩12：00～12:45）ですが、シフトに応じて早番・遅番・夜勤が発生。
シフト勤務は2週間/月程発生しますが、社内資格が必要なためシフト勤務となるのは早くて入社1年後です。
※ 原則平日勤務ですが、生産状況や設備工事

【組織構成】
製造部門は約80名（製造1課＋製造2課）、平均年齢30代半ばで構成されています。
約3～4割の方が中途入社で、異業種出身者の方も活躍されています。

調合グループは9名で構成されております。
具体的には平均年齢29才になり、全員男性の構成になっております。
その他では9名の内3名が中途入社社員であり、製造業出身の方はもちろん、公務員出身者も活躍しており、馴染みやすい環境になります。

【働き方】
・平均残業時間：10～20h
※繁忙期は長期休暇前となり多少残業時間が増えます。(20h~30h程度)
・土曜日においては出勤はあるものの、月1回程度であり、原則振替休日取得をする体制になっております。
・シフトの決定は年間決まっているものの各メンバー毎で日程の交換などスケジュール調整をしております。

【就業環境】
工場は製品の品質担保のため年中一定の温度湿度環境となっております。
また工場内の食堂でお弁当の注文や、併設されている富士フイルム工場内の社員食堂も利用可能です。※給与天引き

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勤務地

静岡県沼津市東間門字上中溝515

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

樹脂製ピコ水車の構造設計全般。３Dプリンタで水車を制作し、実証試験を実施するための水車の枠や導水構造などを設計・製造を実施。

【具体的には】
水車におけるランナ（羽）・導水構造など水車本体や、電気設備における屋外盤構造・配線など電気設備、実験設備におけるタンク・
防水構造など試験設備など、水車に関する全般の機械的な設計・製造を行う業務です。
これからの市場であるため、お客様と相談しながら自分の考えを入れていける業務となります。

【対象製品】
将来事業としてのピコ水車システム

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勤務地

静岡県富士市田島新田３０

想定年収

462万円～607万円

雇用形態

正社員

仕事内容

監査チームの一員として以下の監査業務を分担してご担当頂きます。
１．部門別業務監査（関連会社・子会社含む）
　(1) 業務活動の法令や規定への準拠性の評価
　(2) 業務活動の妥当性、効率性の評価
２．J-SOX監査
　(1) 全社的な統制の評価
　(2) 業務プロセス統制の評価
　(3) 決算財務報告プロセス統制の評価
　(4) IT全般統制の評価
　(5) ITアプリケーション統制の評価
３．その他テーマ監査
　(1) 法定監査（関税法）
　(2) 独占禁止法監査、情報システム監査など、リスクベースでのテーマ監査

【研修・教育】
　(1)当社事業内容、各部門の業務内容に関する教育
　(2)内部監査、内部統制に関する基礎教育
　(3)内部監査士、公認内部監査人（CIA）の資格取得支援
　(4)社内教育プログラムに沿った階層別研修

■コーンスターチのリーディングカンパニーで三菱商事
が出資をして設立された会社です。創業以来、業界において高いシェアを
守り続けています。
【魅力】■食生活を豊かにするための素材を扱っております。食べること
は生きることの根幹。安全・安心・安定の生活につながる仕事です。
また定着性が高く、残業も少ない為、長期的に働きやすい環境です。

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勤務地

静岡県掛川市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

急激な成長に伴い増員募集。
下記の業務いずれか又は経験に合わせて担当
・お茶製品の検査（官能検査、物性検査、微生物検査）
・製品仕様書などの品質業務に関連する書類の作成、管理
・FSSC22000、有機JAS、HALAL、KOSHERなどの認証管理

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

調芯装置及び装置に使用する治具類の開発と設計
具体的は下記業務を想定しています。

1　設計する製品の原価資産と仕様書の作成（20％）
2　CADを使用した組立図と部品図の作成（65％）
3　設計した製品の部品表の作成（5％）
4　試作品の設計と評価（10％）

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お客様の要望に合わせた製品の開発と提案に至るまでの対応。具体的は下記業務を想定しています。

1　精密位置決めステージに関する顧客問合せおよびカスタム設計対応（50％）
　・お客様要求にあわせたカスタム設計と、その試作や検証作業
　・技術的な問合せ対応
　・不具合発生時の技術的な調査や報告と、メンテナンス対応
2　精密位置決めステージの新製品開発（20％）
　・企画から設計、検証、生産準備など新商品をリリースするまでの一連の作業　
　・新製品の開発前および開発後の顧客調査対応
3　既存生産設備治具などの保守（15％）
　・設備/治具の設計
　・設備/治具の製作およびメンテナンス
4　その他：業務改善他（15％）

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勤務地

静岡県袋井市浅名１７４３－１

想定年収

550万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■担当業務
同社の光学関連製品における先行開発部隊にて、社内各事業部に向けたアウトプットを担いながら、製品開発に携わっていただきます。今回は、当部門のミッションを共に推進し、開発プロジェクトを牽引できるリーダークラスの方、または新たな視点と発想で組織を活性化していただける方を求めています。
自ら手を動かしつつチームに影響を与えられる方にとって、大きな裁量を持ち活躍できる環境です。

■配属部署・組織構成
配属先は40代の課長を中心とする17名のチームで、20代から50代まで幅広い年齢層が在籍しています。若手のフレッシュな発想と、ベテランの豊富な経験が融合したバランスの良い組織です。意見交換が活発で、オープンなコミュニケーションが日常的に行われる風通しの良い職場です。

■本ポジションの魅力・特徴
長年のバックライト事業で培った光学技術をベースに、「ただ光る」だけにとどまらない独自性の高い光学製品の開発を推進しています。他社と差別化された製品を生み出すため、最先端の技術や新しい発想を積極的に取り入れる環境です。ご自身のアイデアや設計力を活かしながら、社会に価値ある技術を届ける実感を得られます。

■キャリアパス
個人の志向や適性に応じて、管理職としてマネジメントに携わる道、または専門性を深めて技術を追求するスペシャリストの道を選択できます。自身の成長を支援する体制が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。

■働き方・残業
残業はの平均20時間程度です。繁忙期は30時間程度になることもありますが、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
出張は短期（1～2日）の国内出張が月1回程度、および1週間程度の海外出張が年に2～3回程度発生する場合があります（担当業務やテーマにより異なります）。

■職場の雰囲気
中途入社の社員も多く、新しく入った方でも比較的なじみやすい環境です。年齢や役職に関係なく意見を出し合える風通しの良さがあり、技術者同士の連携やサポート体制もしっかりしています。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

鉄、チタン、インバー、アルミ等、幅広い金属の切削・機械加工により精密部品や各種試作品の製作を行っていただく「同じものは一つとない部品加工」となります。品質保証部での検査工程のお仕事です

■同社の特徴：
創業当初は二輪・四輪メーカーの部品加工・金属加工をメインに行っておりましたが、他の産業へ参入したいという想いから宇宙産業へ参入し、これまで実績を作っています。
驚く事に、宇宙航空研究開発機構（JAXA）などと協力を経て、これまで日本から打ち上げた人工衛星にはすべて同社の部品が使われています。
数億円に上る最新鋭の機械も備え、宇宙事業の発展に大きく寄与している企業です。
自社開発品としては、惑星探査用車両(ローバー)、超小型人工衛星、人工衛星追尾システム、光学系機器など宇宙技術の必要なアイテムを提供しています。

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勤務地

静岡県伊豆の国市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総務業務全般（広報、財務を含む）を担っていただきます。

【具体的には】
・各種管理業務、庶務
・各種社内事務局
・広報
・HP管理、運営
・社内報、社内行事企画・運営
・個人投資家対応
・取締役会・株主総会等の会議体運営
・規程および社内制度設計・運用
・財務 等

【求める人物像】
・コミュニケーション能力、好奇心、向上心
・PC、デジタルスキルがあれば尚可

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勤務地

静岡県駿東郡清水町

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

今回募集する職種は、弊社の開発本部臨床検査部（タウンズ　クリニカルラボ）でのマネージャー職を募集いたします。
実際の検査業務から、組織の運営、人員管理をお任せいたします。

【具体的には】
以下に関する業務を主にお任せいたします。
※ご経験やスキルに応じて、お任せする業務を決定します。

・自社ラボ(衛生検査所)で実装する先端的な医療検査サービス事業推進
・がんや認知症、予防医療分野などに関する新規バイオマーカーの開発に向けた、アカデミアや医療機関との関係構築
・経営方針や事業計画に合わせた検査サービス実装に向けた体制整備
・製品開発に係る研究＆検証データ測定のための社内対応など

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勤務地

静岡県榛原郡吉田町

想定年収

480万円～690万円

雇用形態

正社員

仕事内容

理化学製品、細胞培養器具製品の品質管理/品質保証業務、
品質マネジメントシステムの推進、管理を行っていただきます。
将来的には新規ビジネス（自動車部品関係）の品質マネジメント業務にも携わっていただく可能性があります。

●具体的な業務内容
　社内製造の入庫検査、仕入れ品の受入検査管理
　試験データ解析、傾向分析、システム構築
　お客様、社内発生の品質不具合品に関する調査や検証
　調査や検証したデータをもとに社内各部署へ改善依頼
　品質マネジメントシステム（ISO9001）の維持管理
　社内外の監査対応

※監査対応や品質トラブルの原因究明などのため、国内外への出張業務をお願いする場合がございます。

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勤務地

静岡県静岡・藤枝・富士・牧之原・厚木

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人材派遣業の営業マネージャーとして
勤務していただきます。

【具体的には】
プレーイングマネジャーとして、
自身も目標数字を追いかけつつ、
支社全体の売上を更に拡大させる為に、
新規開拓数の底上げを行って頂きます。
戦略策定・実行・メンバーマネジメントまで、
一連の支社運営をお任せします。
決められたやり方は、ありません。

会社全体が、もう一段ステップアップする為に、
今までの経験をベースに、会社に新しい風を
吹き込んでください。
また、幹部候補として、既存事業のエリア展開や、
新規事業の提案なども期待しています。

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