不動産開発メンバー／加和太建設株式会社
三島のまちの未来をデザインする／高い技術力と品質で厚い信頼を得ている静岡のゼネコン
求人内容
- 仕事内容
- 加和太建設は、建設業の枠を超え「まちづくり」のフロントランナーとして、三島市の活性化、そして沼津でもその再現にチャレンジ中です。
現在進行中の「まちなか三島」プロジェクトをさらに加速させるため、物件の仕入れから企画、建設、そして運営準備までを一貫してリードできる、現場牽引型のプレイヤーを募集します。
【具体的には】
■三島エリアにおける不動産開発・バリューアッププロジェクトの推進を担っていただきます。単なる「建物を建てる」ことではなく、その場所がまちにとってどうあるべきか、どうすれば人が集まり、活気が生まれるかをデザインする仕事です。
【1】事業企画・フェーズ
∟仕入れ物件の特性を活かした開発方針の立案・収益化計画の策定
∟事業収支計画（プロフォルマ）の立案・検討、フィジビリティスタディの実施
∟三島エリアの市場動向、競合調査等のマーケティング分析
【2】プロジェクト推進・資金計画フェーズ
∟案件に最適な設計事務所、施工会社、クリエイター等の選定・交渉
∟社内承認プロセスの推進、地権者や近隣住民との対外的な利害調整
∟行政主導の補助金・助成金の選定、申請実務、融資実行に向けた銀行調整
【3】建設・運営準備フェーズ
∟設計・施工会社との定例会議の主導、工程・品質・コスト管理
∟施設コンセプトに基づいた広告・PR活動のディレクション
∟開業後の運営体制構築および諸業務の調整
▼入社後の期待
半年後には、仕入れ済み物件の担当者として、事業計画の策定から設計・施工会社との実務交渉までを独力で完結させている状態を目指していただきます。特に行政協議や近隣調整など、プロジェクトのボトルネックを先回りして特定し、解決策を講じる「突破力」を期待しています。
▼仕事の魅力
■不動産開発を「仕組み」から再定義する：「建てて終わり」の従来型デベロッパーではありません。0-1の事業開発、小商い支援、ブランディングまでを統合し、まちの課題解決を「持続可能なビジネス」へと昇華させる、次世代の仕組みづくりを主導できます。
■「生き方」と「仕事」が溶け合う手触り感：地域外の先進事例をフットワーク軽く吸収し、それをすぐさま自分の愛するまちに実装する。趣味のように仕事にのめり込み、町の人々と共に汗を流しながら、手触り感のある変化を最前線で実感できます。 - 募集背景
- 静岡県三島市を拠点に、建設業の安定基盤を活かしながら不動産事業や地域活性化事業など多角的な挑戦を続ける企業。
「世界が注目する元気なまちをつくる」というビジョンの実現に向けた増員募集です。
Iターン、Uターン就職者も歓迎／地元採用だけではなく全国から就職のため移住されています。まちに馴染むための仕組み・体制も整えてお待ちしています。
採用条件
- 必要資格
- 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 必要業務
経験 - ■不動産開発、またはそれに準ずるプロジェクトマネジメント経験：不動産知識を持ち合わせ、複数のステークホルダーを調整しながらプロジェクトを完遂させた経験がある方
■加和太ビジョンへの強い共感・カルチャーフィット：私たちの理念を自分事として捉え、挑戦と失敗から学ぶマインドセットをお持ちの方。 - 優遇要件
- 以下の資格、経験をお持ちの方
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・中堅デベロッパー等での開発実務経験
【求める人物像】
本ポジションは、不動産を「手段」として捉え、まちに新しい価値を実装する役割です。
■「三島のまち」が心から好きな方：仕事とプライベートを完全に分けるのではなく、自らまちへ飛び込み、飲みの場などを通じて人脈や関係性を築ける方。
■優れた折衝能力と営業マインド：物件オーナーや地元商店主、社内メンバーなど、多様な意見に耳を傾けながらも、プロとして情報の取捨選択と意思決定ができる方。
■対人対応力（toCマインド）：丁寧なヒアリングを通じて相手の潜在的なニーズを引
勤務条件
- 勤務地
- 静岡県三島市
- 転勤有無
- 転勤なし
- 想定年収
- 520万円～660万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 定期健康診断、脳ドック健診制度、ストレスチェック制
社用携帯・PC貸与
教育研修：アカデミー（WEB学習/対面研修）、資格取得支援
表彰：MVP表彰、イノベーションコンテスト（新規事業提案制度）
経営方針発表会（年2回）、忘年会、サークル活動
通勤手当、残業手当
昇給年1回、賞与年2回
私用携帯電話料金＆機種代会社負担（家族分含め最大7回線）、住宅建築・不動産仲介など各種割引制度
家族手当（一人15,000円/月 ※人数上限なし、満22歳年度末迄）
育児支援制度：産前・産後休暇、育児休暇、時短勤務、在宅勤務
社有車貸与（無料駐車場） - 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制：土日祝日
有給休暇（1時間単位で申請可能）、介護休暇
※年間休日120日
企業情報
- 業種
- その他不動産・建設
- 特徴
- 【創業80年以上の総合建設会社】
加和太建設は、静岡県三島市を拠点に、公共施設から意匠性の高い民間施設まで、地域の「舞台」なる建築を数多くと手がけています。現在、売上150億を超え、さらなる成長ステージにあります。
土木・建築・不動産事業以外にも、施設運営やITI事業も手掛けています。
街のシンボルといえる商業施設の企画、建設、運営、施工管理の業務効率化を実現するクラウドシステムを自社開発するなど、建設業にとどまらず地域を盛り上げる事業へチャレンジを続けています。 - 売上
- 157億円
- 従業員数
- 306名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リンク・アンビション（静岡）
- 求人ID
- 20974
- 担当コンサルタントより
- 建設の枠を超え「世界が注目する元気なまち」を創造する加和太建設。
民間大型案件、地域の注目スポットなどを手がけ、「地方建設業のあり方を変える」「建設業に変革を起こす」成長企業です。
地域活性化に貢献でき、働きやすさも実現できる環境で新しいキャリアを築きませんか？
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
