バイオプラントエンジニア
独自技術のバイオベンチャー／生産管理など上流にも挑戦可能／微細藻類で地球規模の課題解決に貢献できる
求人内容
- 仕事内容
- 2025年10月に稼働した函南プラントにおいて、微細藻類「ガルディエリア」の培養・加工業務を理解したうえで、マネージャーと連携しながら現場運営全般を担っていただきます。
当社はまだ生産体制を構築している段階にあり、決められた業務をこなすだけでなく、現場の課題を自ら発見し、改善策を考え、実行する姿勢が求められます。
入社後は、培養・ゲル化・乾燥・粉砕などの製造工程、設備の運用・保全、生産管理、従業員の管理などを幅広く経験し、徐々に担当範囲と責任を広げていただきます
【具体的には】
●製造現場の運営・生産管理： 培養から製品化までの製造工程の管理、生産計画の立案・進捗管理、生産効率や歩留まりの改善
●設備の運用・保全： 製造設備、ポンプ、配管、乾燥機、粉砕機などの操作・点検・保全、トラブル発生時の原因究明と対策
●現場改善・仕組みづくり： 作業手順の見直し、マニュアル・記録類の整備、作業の標準化、省力化、コスト削減
●安全・品質管理： 安全な作業環境の整備、品質の安定化、衛生管理、リスク低減に向けた対策の立案・実行
●従業員の管理・育成： パート従業員への作業指示、教育、シフト・配置の調整、業務の進捗管理
●関係部門との連携： 研究開発チームや経営陣、社外設備メーカーなどと連携した課題解決・改善プロジェクトの推進
●運営管理全般： 原材料・資材の管理、設備投資や生産体制の検討など、現場運営に関わる幅広い業務
※入社時点ですべての業務に精通している必要はありません。現場で経験を積みながら、段階的に担当範囲を広げていただきます。
採用条件
- 必要業務
経験 - ■何らかの製造経験がある方
食品メーカーで工場の立ち上げや設備導入を担当していた上司と共に業務にあたります。
藻に関する専門知識は、入社後で問題ありません。
【歓迎】
●製造現場でのリーダー、班長、主任、現場責任者などの経験
●生産管理、設備保全、工程改善、安全・品質管理などの経験
●パート・アルバイトを含む従業員の指導・育成経験
●設備の立ち上げ、製造工程の改善、作業標準化などの経験
勤務条件
- 勤務地
- 静岡県田方郡
- 転勤有無
- 転勤なし
- 想定年収
- 400万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 服装自由（全従業員利用可）
ストックオプション（一部従業員利用可）
OJT研修
通勤手当 残業手当 - 休日休暇
- 完全週休二日制※日曜・祝日は固定休みです。業務・生産状況により土曜日出勤が発生する場合は、平日または他曜日に振替休日（シフト休）を取得していただくため、毎週必ず2日の休日となります。
有給休暇（3～6カ月後に10日付与）※昨年度実績：取得率80%
産前産後休暇、育児休暇
※年間休日125日
企業情報
- 業種
- 医薬品・化粧品・バイオ（メーカー）
- 特徴
- 硫酸性温泉紅藻ガルディエリアを活用した地球規模の環境課題、社会課題に取り組んでいるディープテックベンチャーです。「地球と全生物に最適なエコシステムを確立する」ことをミッションにしております。
硫酸性温泉紅藻Galdieria sulphuraria等の微細藻類の研究開発、生産 微細藻類による貴金属回収、CO2固定、染料、食料等の提供等
＜本社以外の事業所＞
■鶴見ラボ：神奈川県 横浜市鶴見区 小野町75番地1横浜新技術創造館2号館（研修）
■函南プラント：静岡県 田方郡 函南町塚本（2025年10月稼働開始）
＜目指すこと＞
1. 新しいバイオ技術を提供することで、貴金属のリサイクル率を向上させ、「バイオ素材による環境に優しい都市鉱山事業」を実現します。
2. アジアはじめ世界中の小型採掘所で行われている「水銀を使った金の採掘」を、環境に優しい「バイオ素材による採掘」に置き換え、水銀による環境破壊を低下させます。
3. 「魚の飼料の20％が魚」というジレンマを抱えた今日の養殖方法に対して、「藻類由来の飼料」を提供して、食物連鎖生態系を改善します 4. 藻類由来の質の高い食用タンパク質を提供することで、家畜による動物性タンパク質依存を引き下げ、人類の食糧問題である「2050年問題」の解決の一助となります 5. 微細藻類を活用したCo2固定技術を一般化し、地球温暖化対策の一助となります。
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リンク・アンビション（静岡）
- 求人ID
- 20535
- 担当コンサルタントより
- ●《マネージャーの右腕として、現場運営の中核を担う》 マネージャーと近い距離で連携し、製造現場の運営や改善を主体的に進めるポジションです。担当業務を限定せず、設備・生産・人材など幅広い領域で経験を積むことができます。
●《現場から仕組みをつくる》 生産体制や業務手順が発展途上にあるため、自分のアイデアや改善の成果を現場に反映できます。設備の改善から生産管理、作業標準化まで、幅広いテーマに取り組めます。
●《将来のマネージャー候補》 入社後は製造現場の理解を深めながら、設備管理、人材育成、生産管理などへ担当範囲を広げていただきます。将来的にはマネージャーの後任として、プラント全体の運営を担うことを期待しています。
●《独自バイオ技術の量産化に挑戦》 研究開発段階の技術を実際の生産現場に実装し、安定生産と事業成長を支える仕事です。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
