空調製品(エアコン、冷蔵庫などの)調達関連業務【静岡製作所】 ／ 三菱電機株式会社 ＜東証プライム上場企業＞
大手総合電機メーカー／幅広い分野で国内だけでなく、世界規模での社会性・公共性の高い事業を展開する企業
求人内容
- 仕事内容
- ●担当予定業務
調達関連業務
・国内外調達業務(購買、外注)
・調達企画/管理スタッフ業務
●組織のミッション
当社の重点成長事業の1つに位置付けられる空調冷熱事業において、静岡製作所は世界各地にある各工場のマザー工場として機能しております。この生産を支える調達部では、複雑化する世界情勢、市場環境、また、調達を取り巻く各種課題、規制等に対応しながら、各種調達手法を駆使して最適調達を実現することが求められております。
●業務の魅力
・三菱電機を代表する大規模製作所で調達部門の業務を経験できます。
・重点成長事業である空調事業にスタッフとして携わることができ、事業の拡大を肌で感じるとともに、課題解決を通して日々の成長を感じられます。
・国内外調達業務に携わる機会もあり、グローバルな視点での施策検討などを行うことができます。
●キャリアステップイメージ
・調達部(静岡地区)には企画課に加えて、調達一課(素材)、二課(部品)、三課(ユニット)、外注課(外注)、グローバル調達推進グループ(海外拠点支援、グローバル調達企画・支援)があり、部内ローテーションで幅広いスキルの獲得、活躍が可能です。
・入社3～4年後を目途に課を跨いだローテーションを行い、弊社調達要員としての育成を図ります。
・また、調達要員は国内製作所を始め、海外関係会社など、様々な活躍の場が用意されており、各自の希望(キャリアプラン)を考慮しながら、ローテーションを行うことで調達の専門家を目指していただきます。
●職場環境
・テレワークや在宅出社：可能だが、出社される方が多く、会社としても一定以上の日数の出社が必要とされている。
●想定される時間外時間
年間平均：約25時間/月 - 募集背景
- 静岡製作所では、空調事業の市場拡大を背景として調達部に求められる業務の内容・レベルが日増しに高まっております。
係る状況から、多様化・複雑化する調達手法を駆使して最適調達を実現できるよう、国内・海外問わず取引先及び関係者と積極的にコミュニケーションし、問題解決、業務改善できる方が必要となっております。
採用条件
- 学歴
- 高等専門学校卒業以上
- 必要業務
経験 - ●必須の経験
・調達業務の経験がある方、もしくは調達業務の理解がある方
●歓迎要件
・TOEIC(L&R)テスト600点程度以上の語学力。
・Power Platform、生成AI等を活用した調達業務経験。
勤務条件
- 勤務地
- 静岡県静岡市
- 転勤有無
- ※基幹系統（総合職）としての採用となるため、将来的には全国転勤・海外の可能性有
- 想定年収
- 450万円～900万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金：有
寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など
通勤手当 残業手当 賃金改定：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）（但し、業績により不支給の場合もある）
扶養手当、外勤手当、など - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝）、8月第1・第2金曜日
年末年始、有給休暇、労働祭、会社創立記念日
その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり
※会社カレンダーに準じる
※年間休日134日（2025実績）
企業情報
- 業種
- 総合電機（メーカー）
- 特徴
- 【大手総合電機メーカー】
時代のニーズを先取りした高品質な製品開発で日本の電化製品の進化を担ってきた歴史ある企業。
冷凍空調製品分野で国内外をリードし、海外拠点の売上も拡大中です。 - 売上
- 4兆5000億円
- 従業員数
- 36162名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リンク・アンビション（静岡）
- 求人ID
- 18609
- 担当コンサルタントより
- 静岡製作所は1954年の設立以来、ルームエアコンの代名詞「霧ヶ峰」等、冷凍空調製品の分野で国内外をリードしてきました。半世紀近くの歴史を誇る静岡は当社の世界空調冷熱事業のマザー工場として位置づけられており、海外8ヶ所の生産拠点と共にグローバルトップを目指して日々、開発を行っております。
また、静岡製作所の主要製品の一つである業務用エアコンに関しては北米・中国・東南アジア等でこれまでのオフィスやホテル等の商用向けに加え、高い空調性能を活かした、家庭用としてのニーズが高まっています。
空調機器市場がグローバルで成長していることに加え、当社製品は高い省エネ性で世界中から引き合いを頂いております。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
