求人詳細

経営企画【管理職】[求人ID:10749]

県内に中、高、専門学校、大学を展開する創業70年以上の学校法人が運営母体で安定しています。

求人内容

職務内容
静岡県内に大学、専門学校、中学・高等学校を複数運営する学校法人の経営企画 管理職ポジションの募集です。
管理職としてマネジメント業務や現在進行中のプロジェクトのリーダーポジションとしてもご活躍を期待します。

【具体的には】
・経営戦略、事業戦略の立案
・予算計画、予算管理
・事業のプロジェクトマネジメント
・マネジメント業務
ほか

採用条件

学歴
大学院(MBA含む)卒業以上
必要資格
要普通免許
必要業務経験
・経営企画、事業企画の実務経験
・マネジメント経験
優遇要件
・豊富な会計知識を有する方

勤務条件

勤務地
静岡県静岡市 
転勤の有無
転居を伴う転勤はありません。
雇用形態
正社員
想定年収
600万円~800万円
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
私学共済加入
通勤手当(実費)、住宅手当 
退職金制度あり(退職金財団加入)
休日休暇
週休2日制(土・日・祝)(学園のカレンダーによる)
夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇
※年間休日125日

企業情報

業種
教育
特徴
大学、専門学校、高等学校、中学校などの学校運営
現在、静岡県内に13校を有する総合学園。
従業員数
440名

担当情報

管理会社
株式会社リンク・アンビション(静岡)
担当コンサルタントより
・規定によりますが、新幹線通勤OK
・土日休みでワークライフバランスが
 実現できる環境です。

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レンタル業界のトップシェアを誇る安定企業 土日祝休み/賞与6.9か月分~
人事労務をメインとした業務をお任せします。
従業員の勤怠管理、給与計算、年末調整等の労務管理をご担当いただきます。その他、健康保険、厚生年金、雇用・労災保険等の社会保険手続きにも携わって頂きます。
※将来的には、人事制度企画や採用、社員教育、任用(評価/昇格/異動等)にも関わっていただく可能性があります。

【具体的には】
・従業員の勤怠管理、給与計算、年末調整等の労務管理
・入社/退職に係る手続き(入社書類管理、退職金の計算、源泉徴収票などの発行、書類送付等)
・入社・退社管理、身上異動届
・給与計算(諸手当・法定控除・給与賞与支給額の計算)・年末調整業務、勤怠管理・有給管理
・労基など行政機関対応(各種定期提出書類、報告、調査含む)、助成金申請
・社労士や人事系サービス会社など外部との窓口、契約折衝
・就業規則、人事系関連規程の管理(文案作成、変更)※法改正対応含む
・人事制度の企画、立案、運用
・労務相談、トラブル対応
・福利厚生、労働安全衛生(産業医関連)企画、立案、運用
・健康診断管理・ストレスチェック管理・インフルエンザ予防接種等の福利厚生対応
・社宅管理(社宅管理会社との折衝)
・健康保険、厚生年金、雇用・労災保険等の社会保険手続き、社会保険、労働保険の諸手続き
・36協定書、安全衛生法関連の報告書等労務に関する諸届や書類の作成
・その他人事に関する業務
・年金事務所・税務署・ハローワーク・協会けんぽ等行政対応

【その他ポイント】
配属先の人事課には5名のスタッフが活躍中です。
裁量をもって仕事に取り組める環境を通し、幅広い経験を積むことでスキルアップを目指せます。

【入社後イメージ】
まずは入退社手続きや社会保険関係業務、年末調整を行っていただき、その後給与計算、法改正に伴う対応や、幅広く労務管理や社会保険手続きに携わって頂く事を考えております。
仕事を進めていく中で企業風土のキャッチアップと現状理解をして頂きます。
ゆくゆくは、各事業会社やグループ各社の社長・幹部に対しても人事の立場から経営に関わって頂きたいと考えております。
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同社のグローバル調達部に所属し、部品調達業務を行って頂きます。
高利益を確保していく為にも原価低減の取り組みは必須となります。

【具体的には】
・仕入先価格交渉窓口として発注部材の単価決定、原価改善活動等
・新規仕入先候補開拓、既存仕入先の継続企業力評価
・仕入先へのCSR活動
※英語、中国語は海外拠点や仕入先へのメール、電話の際に使用します。

【所属組織】
グローバル調達部には、20代から30代の若手社員を中心に20名が在籍しています。男性と女性が半々で、男女問わず発言がしやすく働きやすい環境です。
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【具体的には】
・決算業務(月次、年次)
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・税務申告 等
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