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41 ~ 50件(全 350 件)

【静岡】コーポレート管理[求人ID:6631]
勤務地 静岡県浜松市  想定年収 400~580万円
仕事内容
環境に配慮した「ろ過」技術で海外に広く展開するグローバル企業
フィルトレーションの専門メーカーの経営企画室にて
コーポレート管理をお任せします。

【具体的には】
・月次決算報告、収益分析
・役員会報告資料作成
・グループ会社事業計画策定
・プロジェクト参画
・移転価格対応(生産移管に伴う売価計算)
・技術提携先対応
 (ロイヤリティ回収/支払、契約条項確認
  関連部門サポート)
・出資先関連
(株主総会、新規モデル見積もり対応
 関連部門サポート)
・輸出入関連
(SPOT輸出/輸入、輸送費試算、HSコード確認
 EPA申請)

【配属部署】
経営企画室 コーポレート管理課

【部署職務機能・役割】
■グループ会社の経営情報記録、保管、管理、提供業務
■グループ会社の事業計画策定、推進フォロー業務
■グループ会社の予実績管理、分析、指導業務
・拠点管理(月次報告資料作成等)
・出資先管理(株主総会対応、技術援助対応)
・技術提携先管理(技術援助対応、ロイヤリティ回収)
・設備部品輸出入管理
 (輸出入書類処理、コスト試算、売価設定)
・移転価格表管理(移転価格表改定、グループ間取引)
・EPA対応(原産地判定調査、申請)

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【ポイント】
・土日休み 年間休日120日以上
・第19回日経ニューオフィス賞において、
 日本一に輝いたオフィス
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■募集について
【雇用形態】正社員

■企業について
【設立】1958年4月
【資本金】3億5000万円
【従業員数】連結5000名(平均年齢38歳)
【特徴】
世界の自動車メーカーはもちろん、
自動車レースの最高峰F-1でも、
その真価を発揮する高精度で
高品質の製品を展開しています。
国内トップシェアを誇るエアクリーナーは、
空気中からゴミや塵埃などを取り除き、
きれいな空気をエンジンに供給するためのシステムで、
エンジン騒音を軽減させる役目も担っています。
各車種のレイアウトスペースにあわせた高次元・
高効率な製品成型技術も当社の強みのひとつです。
近年は、次世代自動車(燃料電池車)にも
当社の技術が活かされています。
確かな技術力と挑戦心をもって、社員が一丸となって
「ものづくり」に取り組んでいます。
詳細を見る
【静岡】グローバル人事/株式会社村上開明堂[求人ID:5808]
勤務地 静岡県静岡市  想定年収 550~650万円
仕事内容
静岡県本社・東証2部上場企業
・海外拠点での採用業務
・海外での労務問題への対応
・グローバル人事制度策定
・海外出向者の規程等の見直し 
・その他 現地に合わせたサポート業務 等     

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【ポイント】
・設計した製品が世界中で発売される喜び
・ハイレベルの技術
・セミナー、展示会、課内の教育会など
 知識と技術を身につけられる機会多数
・充実した福利厚生
・有休消化50%以上、ノー残業デー
 育休取得率90%以上、など
 ダイバーシティにも力を入れています。
・海外で働ける可能性
・資格取得奨励金制度あり
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■募集について
【雇用形態】正社員

■企業について
【特徴】自動車用バックミラーメーカー
【資本金】31億6544万5000円(東証2部上場)
【従業員数】連結:2,708名  単体:898名
【平均年収】634万円
     (2017年度 有価証券報告書より)
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【静岡】総務部門 【責任者候補】[求人ID:3832]
勤務地 静岡県富士市  想定年収 400~500万円
仕事内容
昭和5年創業の老舗企業。 離職率が非常に低く、経営も安定しています。
人事・労務を中心とした
バックオフィス業務全般をお任せします。

【具体的には】
・総務、労務業務(人事管理・給与計算など)
・社内各部署との調整
・部門内マネジメント業務
・簡単な経理事務 など

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【ポイント】
・離職率が非常に低いです。
・総務部長としてマネジメントを期待しています。
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■募集について
【雇用形態】正社員

■企業について
【特徴】70余年の歴史を持つ製紙メーカー
【資本金】2800万円
【従業員】84名
詳細を見る
【静岡】総務・経理 【課長】[求人ID:5250]
勤務地 静岡県静岡市  想定年収 450~500万円
仕事内容
部長候補として採用致します。
静岡県静岡市に本社を構え、
冷凍・製造食品の運送を行っている運送業にて
総務経理課長の募集です。

【具体的には】

■総務
・電話対応・来客対応
・労働組合の窓口対応
・役員会議の準備・運営など

■経理
・現金出納、仕訳、伝票処理の最終チェック
・売掛金・買掛金管理
・月次・年次決算(子会社含む)

■人事労務
・勤怠の集計・管理
・給与計算
・入退社の手続き
・社会保険の加入手続きなど

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【ポイント】
キャリアパスとして
いずれ総務経理部長として組織を
引っ張って頂きたいと考えています。
入社後は自身の経験が活かせる分野から行って頂き
徐々に総務部門すべてに関わっていただきます。
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■雇用について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】冷凍・冷蔵食品の運送に強みを持っている運送業
【売上高】9億8656万円(2016年9月期実績)
【従業員数】122名
詳細を見る
【静岡】総務[求人ID:6632]
勤務地 静岡県浜松市  想定年収 400~550万円
仕事内容
環境に配慮した「ろ過」技術で海外に広く展開するグローバル企業
総務業務をお任せします。

【具体的には】
・内部統制整備(BCP/BCM体系整備)、
 コンプライアンス、
 リスクマネジメント(海外グループ会社含む)
・ISO/IATF16949、
 FSC認証:QMS文書改訂、部内・社内監査、
 社外審査対応
・CSR/渉外(会社諸行事含む)

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【ポイント】
・土日休み 年間休日120日以上
・日経ニューオフィス賞で日本一に輝いたオフィスです
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■募集について
【雇用形態】正社員
【募集背景】事業拡大に伴う増員のため
【配属部署】管理本部 総務部
【部課職務機能】
・安全衛生環境管理業務
・渉外業務
・リスクマネジメント業務
・会社式典の企画運営業務

■企業について
【設立】1958年4月
【資本金】3億5000万円
【従業員数】連結5000名(平均年齢38歳)
【特徴】
世界の自動車メーカーはもちろん、
自動車レースの最高峰F-1でも、
その真価を発揮する高精度で
高品質の製品を展開しています。
国内トップシェアを誇るエアクリーナーは、
空気中からゴミや塵埃などを取り除き、
きれいな空気をエンジンに供給するためのシステムで、
エンジン騒音を軽減させる役目も担っています。
各車種のレイアウトスペースにあわせた高次元・
高効率な製品成型技術も当社の強みのひとつです。
近年は、次世代自動車(燃料電池車)にも
当社の技術が活かされています。
確かな技術力と挑戦心をもって、社員が一丸となって
「ものづくり」に取り組んでいます。
詳細を見る
【静岡】事業企画推進[求人ID:6628]
勤務地 静岡県浜松市  想定年収 420~460万円
仕事内容
浜松市の著名な企業数十社が出資する、公益性・安定性の高い企業です。
地域密着でITシステム開発、社員向け教育、
経営支援を手掛ける会社にて
新規事業企画推進担当者の募集です。

【仕事内容】
・市場調査、市場データを踏まえた新規事業の考案、
  提携先開拓。
・事業化に向けた活動全般。 事業計画書作成等
 営業活動、社内外プレゼン等。

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【ポイント】
・浜松市の著名な企業数十社が出資する、
 公益性・安定性の高い企業です。
・正社員化後は実績次第で
 年収550~650万円も可能です。
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■募集について
【雇用形態】正社員
※入社後1年は年俸制の契約社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】
システム開発、研修事業、人材紹介、転職サイト等
新規事業を積極的に立ち上げています。
【資本金】1000万円
詳細を見る
【静岡】人事責任者[求人ID:6627]
勤務地 静岡県浜松市  想定年収 400~450万円
仕事内容
年間休日125日。浜松市のIT企業で人事職の募集です。
浜松市のシステム開発、教育事業を手掛ける企業にて
人事責任者の募集。
事業好調につき、積極的に増員の方向です。
採用、労務管理、教育 を担う幹部候補の案件です。

【 具体的には 】
■採用:
 人材像の設計、募集手段の検討、ハローワーク対応
 求人媒体社、人材会社への発注、書類選考
 面接アレンジ、内定後フォロー等。
※採用職種はITエンジニア 
 教育事業にかかわる講師等。
■労務:勤怠管理、給与計算、社保手続き等。
■主に外部企業と連携した自社社員向け
 教育研修の企画推進。

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【ポイント】
・土日祝休み 年間休日日数125日
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■募集について
【雇用形態】正社員
※入社後1年間は年俸制の契約社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】2012年設立のベンチャー企業。
    浜松市のIT企業2社が後ろ盾です。
【資本金】1000万円
【従業員数】10名以上
詳細を見る
【静岡】総務・経理管理業務(管理職候補)[求人ID:6590]
勤務地 静岡県沼津市  想定年収 400~600万円
仕事内容
社長の右腕となる幹部候補
総務・経理管理業務全般をお任せします。
会計ソフト「弥生会計」を使用します 。
ほとんどの入力は現在在籍しているスタッフ(2名)
が行うので確認及び経営陣への報告をお任せします。

【具体的には】
・資金繰り、銀行対応
・人事全般(採用業務、社内教育)
・労務管理
・固定資産管理

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【ポイント】
・総務・経理管理業務が中心となりますが、
 将来的には社長の右腕として経営を
 サポートする役割を期待しています。
・入社後の活躍次第で、ご自身も役員に
 昇格するという道も有ります。
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■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】
特許28件 特許出願中2件 商標登録6件を
有する技術力に定評のある企業です。
詳細を見る
【静岡】採用担当(リクルータースタッフ)[求人ID:5515]
勤務地 静岡県静岡市  想定年収 300~400万円
仕事内容
ホールディングス化に伴い人事・総務の機能強化を目指した募集です。
まずは採用担当として、
新卒採用や中途採用を担当いただきます。
ゆくゆくは人事制度や教育制度の企画といった
業務に携わることも可能です。

【具体的には】
・新卒採用
・中途採用
 店舗スタッフの採用や本部メンバーの
 採用がメインとなります。

▼採用業務の流れ
・各部門の責任者に対して、採用したい人物像に
 ついてヒアリング。
 スキルや志向性を明らかにします。
・採用ターゲットのイメージができあがれば、
 採用手法を考え、採用活動スタート。
・応募者対応や書類選考等を行ないます。
・選考中、各部門の責任者と合否判断すりあわせ。
・入社後の受け入れ。導入研修などを実施します。
・入社者のフォローアップ。

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【ポイント】
・男女不問。
・採用業務経験不問。
 営業や販売サービスの経験者で、
 コミュニケーション能力の高い方でしたら
 ご活躍いただけると思います。
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■募集について
【雇用形態】正社員

■企業について
【特徴】
創業以来の無借金経営で培った事業基盤をもとに、
多ブランドを扱うメガディーラー化を図ってきた
自動車ディーラーが、ブランドごと並列展開する組織
へと改編を果たし、2017年4月に設立した会社です。
詳細を見る
【静岡】総務[求人ID:5619]
勤務地 静岡県静岡市  想定年収 330~450万円
仕事内容
社員が安心して働ける環境づくり、サポート体制、人材育成に最も力を入れています。
総務担当者として、以下業務に従事して頂きます。

【具体的には】
・社会保険に関わる業務
(社会保険資格取得、喪失、扶養変更等の手続き)
・入退社等に関わる業務
・会社報告に関わる業務
・会社イベントの企画・運営・サポート
・各種書類の作成及び管理業務
・給与計算 など

まずは上記業務を担当頂きながら、
将来的には人事制度構築をはじめ、
会社総務全般に伴う取り纏めを含めて
お願いしたいと考えています。

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【ポイント】
社長自身が20年近く派遣エンジニアとして
働いた経験があり、
「派遣社員」と「エンジニア」の経験を十分活かし、
社員と共にお客様に満足いただける会社を
目指しています。
また、お客様に満足していただく
技術サービスを提供することを
最も大切なテーマと考え、お客様と直接お仕事を
させていただく社員が安心して働ける環境づくりや
サポート体制、人材育成に最も力を入れています。
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■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし
【募集背景】増員募集
当社の成長スピードをより高めていくために、
管理部門の強化は必要不可欠。
今後の更なる事業拡大のために、総務部門の強化を
一緒に推進して頂ける方を募集します。

■企業について
【設立】2006年8月
【資本金】900万円
【売上高】18億6000万円(2016年7月実績)
【特徴】
静岡を基盤に、東海・関東エリアへ展開し、
設立以来10期連続で黒字経営を続けてきた当社。
現在、200社以上の企業との取引実績があり、
自動車・家電製品・生産設備などの「モノづくり」の
分野を当社のエンジニアが支えています。
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