コンサルタント紹介

原口翼

原口 翼
Haraguchi Tsubasa

GCDF資格取得:GCDF06587-JP

一人ひとりが
「自分らしく働ける仕事」に出会うことができる世の中に。

私たちは、静岡の採用したい企業の志採用をつなぐ。静岡で働きたい人の志就職をつなぐ。この二つが大きなミッションです。

勤務地や職種、給与、業種など、いくつかの条件やキーワードを入力しさえすれば、すぐにそれに合う会社と仕事がみつかる。仕事を探す人にとっても人を探す企業にとっても、とても便利で効率的な時代になりました。しかし、世の中にはこうしたデジタルな出会いでは出会えない優良企業が多く存在しています。

それは静岡県も例外ではありません。事業戦略上公開できない案件や効率的に優秀人材を採用したい案件など求人が世の中に公開されない企業も多く存在します。

なかには、「キャリアはなくてもいいよ。本気なら。」「心からこの会社を愛してくれるような人と働きたい。」「新しいものを生み出せる人がいたら。」「経歴より、今後何をしたいのかを話してほしい。」採用の予定はなかったけど、採用してみよう。キャリアや、お金も大切ですが、思いや人間性やつながりなど人間的な出会いを求めている静岡の優良企業もあります。

不況が長引き、中途採用における企業の厳選採用が定着してきたことで、人材採用の手法に大きな変化が生じてきている今だからこそ、一度ご相談下さい。

かけがいのない一人を探す静岡の企業と自分らしく働ける場所を探す人。私たちは、こうした企業と人との出会いをつなぐことで、一人ひとりが 「働きたい場所で自分らしく働ける仕事」に出会うことができる世の中を目指します。

プロフィール紹介

2005年4月 大学卒業後、株式会社リクルートへ入社
(鹿児島支社に配属 求人広告提案営業としてMVP、敢闘賞など多数受賞)
2006年12月 株式会社リクルート 長野支店へ異動
(立ち上げ営業リーダーとして長野支社に配属 長野の企業へ人材採用の提案と自社メンバーの育成を行う。個人としても長野時代、目標全達成 個人賞を受賞)
2007年12月 株式会社リクルート 松山支社へ異動
(松山の立ち上げにチーフ職として参加。松山の企業へ人材採用を提案するとともに、自社メンバーの採用・教育を行う。 チームとしても多数の優秀チーム賞を獲得)
2008年12月 株式会社リクルートHRマーケティングへ転籍  高松支社へ異動
(チーフ職として配属。高松の企業へ人材採用を提案するとともに、自社メンバーの教育を行う。チームとしても多数の優秀チーム賞を獲得)
2011年3月 株式会社リクルートHRマーケティングを退社。
人材領域をメインに1000社以上の採用を中心とした会社組織の発展(採用・育成)のお手伝いをさせて頂く貴重な経験を積む。
2011年4月 「働きたい場所で働く」ために静岡県にて株式会社Link・ambitionを設立。

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